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1、本年度的招聘任务有多少?
100
2、招聘计划打算怎么搞?
不知道
3、现有一套招聘流程软件吗?
没有
4、目前的最大招聘难题是?
销售人员难招。
人员流失过大过快。
人员效率较低
5、功能体验后感觉能帮助以上哪些难题呢?
1、只是帮助了效率。
2、无法改变求职者的意愿。
6、对2号的招聘功能还有什么期待?
1、数据统计更多样,能说服老板。
2、跟进细节需改善。
7、最后教你一招,复制以上文字,在体验师里填写体验报告,即可完成任务啦。
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