三茅人力资源网 三茅文章

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  2024-10-22 11:11:25 瑾坤老师发布

  不能选择出身，但可以选择人生

  今天的话题：不能选择出身，但可以选择人生上帝给予每个人都是公平的，不同的是有的人的优势显露于外，有的人的优势蕴藏于内、平凡人的优势就是隐藏于内的人，只要面对现实，敢于选择成功的道路...

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  2024-10-22 11:05:41 瑾坤老师发布

  要改变世界，要先改变自己

  要改变世界，要先改变自己世界是什么样的，往往在于你以什么样的心态去观察它，改变态度你自己眼中的世界就会呈现出不同的状态，改变世界并不像想象的那样容易，既然如此，那就从改变自己开始吧...

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  2024-10-22 11:03:32 瑾坤老师发布

  成也心态 ，败也心态

  人生的成败很多因素，心态在其中起着至关重要的作用。积极的心态能促你走向成功的巅峰，消极的心态会给你推向失败的深渊，心态决定了人生的成败，以积极的心态面对人生，你将充满自信，积极的心...

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  2024-10-20 21:38:44 缪东彪发布

  企业如何做好人才库建设？

  1、用生产经理的标准对人员盘点，选出储备人才，我觉得满分100分，40分以上就行，你们觉得呢？40分太难看了，即使合格，给人的感觉也不好。2、储备人才经过培训合格后，到高一级岗位实习，原岗...

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  2024-10-20 07:31:51 陈锐锋发布

  对于劳务关系的两个误区

  对于劳务关系的两个误区劳动关系对公司意味承担更多责任和风险，劳务关系则对公司风险小，关于劳务关系的确定存在两个误区：1、签订劳务合同双方就是劳务关系有些公司会认为，如果双方签订了《...

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  2024-10-19 10:44:45 众泽发布

  员工的“情感劳动”，同样重要！

  在ESG体系中，员工的身心健康既是公司治理（CorporateGovernance）的重要内容，也是社会责任（Socialresponsibility）的一部分，随着同理心、人际交往能力和创造力等情感性任务在工作场景中所占...

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  2024-10-19 10:08:07 缪东彪发布

  4天读完《重新理解人力资源：华尔街投行HR的8个颠覆性理念》

  【Day1】简介这本书的作者，结合自己30多年的人力资源管理实践，重新梳理了人力资源管理理念层面的问题，帮助读者了解投行先进的人力资源管理理念。本书作者肖南，担任中国先锋金融集团首席运营...

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  2024-10-18 10:01:06 刘不是发布

  销售成本理念与劳动力成本理念的对比及应用

  销售成本理念与劳动力成本理念的对比及应用1.背景案例2015年，国内某券商公司的4位员工因不满公司的激励方案，在拿到奖金后集体出走。根据公司的薪酬政策，这4位员工本应分得3.5亿元的奖金，...

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  2024-10-17 19:01:31 刘不是发布

  《重新理解人力资源》之薪酬设计

  薪酬框架总体遵循的是一个自上而下的原则：始发点是公司业绩，从公司业绩出发，产生确定薪酬总盘的方法。一般而言，薪酬总盘与公司总收入的配比是这样的：薪酬总盘占公司总收入的比例为35%～45...

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  2024-10-17 17:28:42 瑾坤老师发布

  年轻人不要输在心态上之心态左右人生

  今天给大家分享的话题是《年轻人不要输在心态上》好心态就像普照大地的阳光，让你的内心充满温暖。好的心态就像一颗魔力的药丸让你心中时刻充满欢乐。幸福的感受同物质拥有程度没有直接的关系，...

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