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推荐 看春节后离职——我把“春劫”作春节

作者 阿东1976刘世... 2018-03-15 07:44 1667

看春节后离职——我把“春劫”作春节

记得在节前的时候三茅也推出了多次有关节前段时间的工作如何安排的征文与问题讨论。而在其中许多的大卡老师都对我们节前工作进行了详细周到的安排。其中就有对人力资源的盘点,也有对人员的思想工作沟通,对防止春劫离职的手段等。所以一般情况如果我们真的在节约前尽了心的话,出现如此的春劫离人潮基本不会可能!那么真正在我们工作后都要走的,那就是真的需要走的了,勉强留下也是在曹营心在汉,还是走的好!还避免我们再去做什么经济补偿的工作什么的?你说,我是否该将春劫作春节来庆幸呢!

今天的分享,说不定会有很多人骂我,在明面上,在心里,没有关系!我听着呢!

在这里我只说看待——格局不够大才会节后走人,对于如何对待招聘,如何搞好平时的用人与留人就在以后分享或看我以前的有关育用留离的分享

在这里也许很多人都会骂我了?为什么节后走的人就是格局不够大的人呢?我们常说格局决定结局。只有养成大的格局思维,我们才能看见更加宽广的世界。而人生格局的大小往往取决于心量的大小。心量则由我们对身外事物的态度来显现。

抓好平时,做好自己。在我们人资的工作中,无论是在平时还是春节前后,我们都将招培用留离工作一直在进行,至于是否深入到位不说。但我们的心基本一直与员工在一起,为员工争取利益,为员工谋得发展的机会。我常说管人要靠感情和制度,而留人则要看文化和人格。当我们都将这些工作都做在了前头,那么人还会走吗?会走的,那是由于有不得不走的理由。

做人当投桃报李。但要走,为什么不是春节前走呢?或者给我们有所消息透露可好?不要一下春雷变劫雷,领导和部门到处擂。试想想,如果前期我们有消息了,或有他的去向意图了,那么我们HR总会有一定的察觉和准备,对在春节后可能离去的人有个预备的工作顶岗方案及节后的招人预备方案。从而有充足的时间,按计划进行小调整开展招聘工作。不至于会将节后你的离开看成是节后一个劫雷来,苍然无力茫然不知所措。这是我们企业和人资在去年工作中对于拟离职人员的付出所应得的!也可看成一个思维的交换。也许有人说了,我之所以要走就是心委屈,就是钱太少!但你可要明白,中国还有好多人在失业呢?

格局决定结局,眼界决定世界!你的格局有多大,你的成就便有多大,你的眼界什么样,你的世界就什么样。其实这样的话就是鸡汤语。听来是一个冲动,并有所感悟。但我们总会原谅自己身在尘世中,总是平常人。所以不要怪我要在春节后来辞职,不要说我为什么自节后就一去无人踪,不言而去。其实这都是格局所定,也是眼光不够高所导致的!

人在生活中的格局定位,会决定其工作或事业的方向和态度。曾经听过一个笑话:一位讨饭的叫花子救了一位皇帝的性命,皇帝赏赐时询问他想要什么?叫花子说:“求皇上把我现在讨饭的旁边的另外二条街也划归我去讨饭的地方,以前我去时被那里的叫花子赶出来过!”

这就是花子的答复,也是叫花子的格局和眼界,这些决定了叫花子的结局,他一辈子只能混迹于乞丐世界。

要有的走格局高的人往往个人能力和修养也比较高,看到的层次不一样。格局高的人可能看到的是对社会问题的反思,格局低的人可能在为一日三餐烦忧。

关注金钱缺眼界。在去年的一次有关是节后跳槽好还是节后跳槽好的辩论中,我不得是哪方赢了!但很多人都觉得是节后跳槽好。那也就是盯在年终奖上来的。是人由对生活和自己的工作的一个估价,认为是自己一年辛苦而应该得的。但事实上,年终奖本就是不必奖的,在以前我曾对不必奖的年终奖进行分享,这没有法定义务。所以这类人表面上缺的是金钱,本质上缺的是一种观念。钱我们随时都可以挣,但我们在老东家这里,到底得到了什么,是否在我们这段的工作时间中留下个什么?为什么会与岗位或与企业甚至与某个人不合适,气场相冲导致必须要离去?当我们一直的往下捋,我们会发现,我们其实是没有勇气面对岗位的复杂工作,没有勇气面对让我们觉得委屈的人。这是由于我们没有过硬的本事,没有相应的知识,没有坚强的毅力,不能为自己创造条件,获得更好的机会。

不愿意改变陷温床。其实上述所有的问题,所有导致离职的原由,都是我们的观念上的问题所导致。人活在世上,除了自己之外的所有东西都可以看成是一个环境。有人文环境,工作环境,生活环境。但人与人不同,花有百样红。没有人生来就是高手,有的需要后期努力,有的有好的起点。要想活得好就得改变自己,改了自己就改变他人,甚至改变环境。所以,我们地球人就不住的改变,让地球变得越来越脏,病越来越重。这样的改变要不得,我们要改变的是自己。要让自己学会适应环境。在为自己、家人生存或过上更高品质的生活而努力奔波的时候,许多人却不愿意改变。都愿有点就这样,我高兴我喜欢!沉沦于自己的世界,不知道世界的改变有多大。 

这个世界不是有钱人的世界,也不是无钱人的世界,而是有心人的世界。

是否我们应该将这样的“春劫”作春节。那么多的铺垫,其实我想说,这样的人走了,真的并不可惜!他们放弃了自己的坚持,也放弃了他们在老东家眼中的良好形象。同时也减轻了我们对离职工作的一部分,甚至也为我们在如果有他在的工作中的更多的操心!

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哪怕在一家公司待了2年以上,我相信很多人都有离职的冲动。很多人心里都有过离职的想法,但还是要劝大家谨慎再谨慎,因为大部分人离职后都是平级跳、薪酬涨幅一般在10%以内居多。现在大多数的人都缺乏能随时离职的...
2024-05-08 15:34
李麟

3楼 李麟

#赞赏# 春劫后我们公司走了很多人,感觉自己被掏空,哈哈

2018-03-21 11:13:50 回复 赞(0)

阿东1976刘世东

@李麟:谢谢李老师光临回访!

2018-03-21 11:39:12回复
Farmer仲丹

2楼 Farmer仲丹

#赞赏# 这个世界不是有钱人的世界,也不是无钱人的世界,而是有心人的世界。

2018-03-15 13:56:07 回复 赞(0)

阿东1976刘世东

@farmer仲丹:谢谢,丹兄一直支持让我感动!

2018-03-15 16:52:48回复
市营毛毛

1楼 市营毛毛

赞,不同的思维

2018-03-15 11:19:30 回复 赞(0)

阿东1976刘世东

@市营毛毛:谢谢看待,有格局自会有机遇

2018-03-15 13:01:19回复

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