推荐 Hi 新的一年！

作者 lena1231... 2017-01-04 15:29 1229

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为2017定个小目标

本期征文主题：《为2017定个小目标》，分享你的2017新年计划。你可以选取其中的一个计划，或者其中的一部分，哪... 我要投稿 >

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2017已经悄然过去几天了，忙碌的间隙里一直在思索新的一年里有哪些必须完成和坚决不能干的事情，目前尚无完整的全年规划，但是细小的目标是有的。这里引用苏心（一位北国女子，流行期刊写手）的一段话作为本文的引子：亲爱的，一天很短，短得来不及拥抱清晨，就已手握黄昏。一年很短，短的来不及细细品味，就已冬日素裹。一生很短，短的来不及享用美好年华，就已身处迟暮。我们总是经过的太快，而领悟的太晚。

新的一年已然开始，我不想也不要无数次的垂头叹息：哎，又一天/又一月/又一年过去了！我想说一天之计在于晨，一年之计在于春，所以，站在空旷的山顶，大声来一句：嗨，2017，新年好！

新年第一棒：理论跟进现实，提升思想意识，纠正观念，树立/强化并坚定的认知“没有任何一份工作是不委屈的”“不抱怨，不自怜，所有的现状都是自己选择的”。对于每一次头儿们丢来的书籍（每周一本），努力看完，努力记住，努力的努力着。（干掉无数碗鸡汤，最终变成自己的独有的一碗浓鸡汤）

新年第二棒：提升自己的软硬素质，虽不能做一个大将，但是至少获得了进步，可以让自己在年底时给自己一束鲜花一个赞。软素质提升之一高度自驱：会自我分析形势与资源，结合手头的弹药来最大可能的完成战斗；软素质提升之二具有一颗随时可修复的强大内心：具有金刚狼的能力，放弃自我的脆弱，不需低效的被安抚工作，可以持续的把自身有效的精力放在事情上，而不是自我的心灵康复上。硬素质提升之一总结能力及避错能力：总结能力是提高个人判断力的关键，没有总结能力有时会重复犯类型的错误，通过总结，获得灵性的避错能力；硬素质提升之二沟通及组织协调能力：新的组织结构强调高频反馈及沟通，混过国企及生产型企业的我，此项尤为欠缺。（混迹HR行业八年，如今仍旧是一打杂小妹，革命尚未成功，自身仍需努力啊，啊啊啊！）

新年第三棒：家庭业务能力升级，增强服务能力。“上的了厅堂，入得了厨房”之厨房篇小目标：在宝宝餐餐见公众号上多学习烘焙/早餐/煲饭系列菜谱，服务好我的宝贝娃娃们；在黄小厨公众号中多学习几个大菜，服务好我亲爱的老公及公婆们，争取让大家越来越白胖，我越来越苗条。“家务小能手”之家务篇小目标：2017年5月搬家前攒够钱买我看中的家具设计好儿童房，在今后的很长一段时间里逐步将新家布置成我想要的样子（想想就鸡冻啊）。“各种陪”系列小目标之一：陪好娃娃们做手工，画画，读绘本，上各类体验课，争取找到亲爱的宝贝儿们所喜爱的事务，并陪其坚持下去。“各种陪”系列小目标之二：陪好我亲爱的老公大人，努力做一个好妻子，坚持每周末亲自下厨，每月出游一趟（市内游市郊游）。“各种买”系列目标：节衣缩食为我最爱的人儿们，买玩具，买书籍，买衣物……

2017年，细细思之，有很多小目标，有很多有意义的事情亟待我去完成，去发现，去享受。所以，亲爱的自己，不要每天晚上睡到床上时就雄心万丈，醒来又是重复的一天，不要时间一天又一天悄然逝去，增长的只有自己的年龄/体重/对命运的不甘。脚踏实地，一点点的去丈量自己的未来，一步步去享受自己的改变，一滴滴去充实自己的能力。

等待虽难，后悔更甚，等死最可怕。所以不要因为短暂的细微的见不到长远结果的改变而选择放弃，每一天都是起点，无论多晚，都可以起飞。勇敢试错，勇敢改变，勇敢的拥抱未来，那样才能见到初心，见到最灿烂的自己！

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