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跳槽心得
HR不用为绩效考核发愁了!520份绩效考核全模板免费领取!
员工提出“凭什么这样调薪,我不同意”,HR该怎么做?有一位HR同事曾分享她的亲身经历:前公司现金流周转出现问题、人员变动较大,老板感受到了危机,多次提起公司需要优化薪酬结构,从而达到降本增效,快速激活团...
2026-06-02 09:29:00
跳槽心得
HR办公高频500问及解答(赔偿金+三期+员工辞退+社保等)
有人的地方就有江湖,有江湖就会有纷争。人力资源部门,每天处理“人”的问题,往往深陷各种纠纷不可自拔,且大多数HR在实践中常常会犯迷糊。在HR的日常办公中,哪些板块是疑难点最多的?最容易出问题的?三茅网后...
2026-06-01 09:14:00
跳槽心得
“我一看你的简历,就觉得你输了!”
前阵子,朋友欧阳成功转正了一家上市公司,按照惯例请了一伙人吃饭庆祝,大家都夸她说:真给我们HR长脸。只有我们几个常聊的才知道她前期有多难,去年还因为定薪的问题和老东家闹掰了。从事HR多年,欧阳也积攒了不...
2024-10-31 10:22:42
跳槽心得
“我工作10年面试十战九败,只因做对这1件事:跳槽涨薪50%”
2024年,我发现自己,一个拥有十年人力资源行业经验的老HR,开始焦虑地寻找工作。更早之前,我曾坚信,随着职级的提升,我自然会成为人力资源经理(HRM)。六个月前,我决定跳槽,现在已是我失业的第五个月。这五...
2024-10-31 10:19:38
跳槽心得
35岁+HR如何半年内跳槽成功?掌握这一招,薪资飙升20%!
疫情过后,职场焦虑如影随形。大厂领导精英、硕士研究生、应届生纷纷面临裁员,让我们这种处于不上不下、超过30岁的中基层更加惶恐,跳槽转岗竞争争不过,薪资性价比又比不过,每天都过着担忧明天的日子。八年前,...
2024-10-31 10:11:42
跳槽心得
AI用得好,跳槽加薪快
职引简历,AI一键优化!求职迷茫?AI助您精准定位,打造专属岗位JD。意向岗位?AI匹配技术,让您的简历一击即中。优势难寻?AI深度挖掘,让您的经验焕发光彩。表达精准?AI润色服务,让您的简历字字珠玑。格式烦恼...
2024-09-26 11:11:00
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求职加薪,简历先赢!
求职没方向?职引简历AI帮写岗位JD;投意向岗位?职引简历精准匹配岗位;无个人优势?职引简历挖掘梳理经验;精准表达难?职引简历润色优化语言;格式调不好?职引简历排版清晰美观。>>点击去使用<<
2024-09-25 11:58:22
跳槽心得
想薪资翻倍?先升级简历!
你的简历是否已过时,无法展示你真正的价值?即使暂时不找工作,也该为未来的机会做好准备。我们的AI简历优化服务,快速升级你的简历,让你的技能与经验焕发新光彩,助你在职场中脱颖而出,开启加薪之路!
2024-09-18 17:51:01
跳槽心得
AI简历优化:让你与心仪职位精准匹配
在求职过程中,简历是你与面试官之间的第一次“见面”,它不仅是一份介绍,更是你职业生涯中的敲门砖。然而,很多求职者常常忽略一个关键问题:你的简历真的符合你申请的职位吗?我们每天花费大量时间投递简历,却...
2024-09-18 11:30:00
跳槽心得
我,裸辞后找工作花了近1年
大家好,我是吴颖,一名拥有7年经验的HR。此前,我一直在一家老牌实体企业做HR,从HR专员一路坐到主管层,因为在二线城市工作,慢慢感受到城市及公司对我职业发展的限制,去年接近年关我选择裸辞,并着手在广州找...
2024-06-11 09:56:00
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裁员这一波很严重,大家做好准备吧
前段时间,微软收购动视暴雪后裁员1900人,占游戏部门员工数8%;而后,拳头游戏裁员11%,共计约530个岗位。这样来看,2024年裁员潮仍在继续,刚刚结束的2月,短短29天也有至少18家公司官宣裁员。两大游戏的裁员,...
2024-06-11 09:55:00
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未来3年,请保持能随时离职的能力
哪怕在一家公司待了2年以上,我相信很多人都有离职的冲动。很多人心里都有过离职的想法,但还是要劝大家谨慎再谨慎,因为大部分人离职后都是平级跳、薪酬涨幅一般在10%以内居多。现在大多数的人都缺乏能随时离职的...
2024-06-10 15:34:00
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“我想做HRM” “不,你没机会”
前几天在三茅官网的问答区,看到一条求助帖,看完很感触。她提到,当她面试时被问到“是否做过人力资源规划”时,有点呆住。并解释说,自己是非人力资源专业出身,所以被问到这个问题有点不明白,想着平时的工作就...
2024-06-10 15:29:00
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如何从小公司跳槽去大公司(HR必读)
上周,和朋友慧丽打电话闲聊。可是刚聊没多久,她就跟我说想跳槽,有没有大公司引荐一下。我下意识反问:“你不是今年刚升职吗?跳了不怕降级吗?”话音刚落,慧丽就在电话那头提高了音量:“一直在小公司发展何时...
2024-06-10 15:21:00
跳槽心得
面试被质疑专业性?破解天花板的方法
这是几个30+职场女性的案例。案例1故事的主角叫王雅(化名),是上海一家公司的HR主管,因为公司规模不大,所以平时HR几乎包办所有六大模块的活。而王雅的工作基本以事务性为主,忙碌是她的日常,但多年下来并没有...
2024-05-28 14:32:00
跳槽心得
千货必备!30+职场女性的神奇面试法宝
在一个炎热的夏日,公司的高级职员小雪坐在办公室里,面前摆满了无尽的文件和报表。她已经在这个公司工作了五年,从刚刚毕业的菜鸟成长为如今的资深员工。然而,随着年龄增长和职位的提升,小雪感到压力越来越大。...
2024-04-16 17:54:00
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作为HR,反倒是技术组来教我怎么设计绩效方案
重出江湖本人大厂出身,做了3年HR,四个月前被作为“人才”输送回了社会,历经几度辗转+碰壁+奔波,终于上个月拿到offer,入职一家不到50人的小型互联网公司,任HR经理(实际上是个光杆司令)。公司是疫情那年创立...
2024-04-10 12:08:00
跳槽心得
如何制定企业职工增加工资方案?
摘要:本文将从以下几个方面讨论如何制定企业职工增加工资方案,包括考虑因素、制定目标、确定薪酬结构、实施方案和监控效果等。1.引言在当今竞争激烈的人才市场中,企业如何留住优秀员工、激励员工积极工作成为了...
2023-09-02 18:07:00
跳槽心得
“老子不干了”,说出了多少员工的心声!
摘要:员工不满意工作中的种种问题,心生退意,想要辞职。这篇文章从员工角度出发,阐述了不满意的问题,并提出了一些解决方案,以减少员工的流失。1.工资待遇不合理工资待遇是员工最关注的问题之一,如果员工觉得...
2023-08-20 17:03:00
跳槽心得
毕业两年,我换了20份工作
摘要:在职场中频繁跳槽会对个人职业发展产生不利影响,本文从职业规划、公司选择、沟通技巧等方面探讨如何避免频繁跳槽,提升职业稳定性。1.做好职业规划频繁跳槽往往是因为对自己的职业规划不清晰,没有明确的职...
2023-08-20 17:03:00
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入职4天被辞退只给400块,法院判赔1万——“考核期”不是“免罚金牌”
钟某入职某公司担任行政专员,入职当天签了一份《常规制度(告知书)》,但未签书面劳动合同。工作仅4天,公司便以“无法胜任工作”为由将其辞退,只支付了400元工资。
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钟某申请仲裁被驳回后诉至法院。白云法院认定:法律上并无“考核期”概念,公司另外设置的10天“考核期”不具合法性,应认定为试用期;且公司未制定明确的考核标准,未能证明钟某不符合录用条件,构成违法解除,判赔1万元。
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法官提醒:试用期不等同于随意解除期,用人单位必须制定明确、合法、已向劳动者公示的考核标准,并保留相关证据。
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讨论方向
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企业自创“考核期”“试岗期”等概念规避试用期规定,有哪些法律风险?
.
试用期以“不胜任工作”为由解除合同,需要满足哪些条件?证据如何准备?
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HR如何帮助企业建立合规的试用期管理制度?
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