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来个口头彩吉运自然来

作者 阿东1976刘世... 更新于:2018-02-19 22:08 30063
  今天是狗年的第一天工作日,有的企业已经开始新一年的征程,而有的人还在享受着假日里最后的惬意。今天咱们就来聊一聊各地不同的开工传统吧!比如自古就有“正月初六开市大吉”,而如今大多数企业老板都会在上班第一天给员工开工红包,有的还会一起搓一顿。不同的地方有着不同的习俗,不同的公司有着不同的文化,那么你所知道的地区或企业都有哪些开工传统呢?
  今天是狗年的第一天工作日,有的企业已经开始新一年的征程,而有的人还在享受着假日里最后的惬意。今天咱们就来聊一聊各地不同的开工传统吧!比如自古就有“正月初六开市大吉”,而如今大多数企业老板都会在上班第一天给员工开工红包,有的还会一起搓一顿。不同的地方有着不同的习俗,不同的公司有着不同的文化,那么你所知道的地区或企业都有哪些开工传统呢?
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说一说你所在的地区或企业都有哪些开工传统?


说到开工传统,就会让人想到开门红包。这是人们对开门大吉,有钱可赚的向往,是对美好新生活的期待。而在节前的一个分享中我就说到在年前一周工作中我们必须要考虑到对开门红红火火喜庆红包的准备!而这只是开门红火好口彩的一个而已。

开工开门红,意义要搞清

有的人觉得开工发个红包就是图个吉利,然后领个红包多点钱而已。实际上在开门利是工作中还另有涵义。

新年上班做一些如“红包”,“讨口彩“放鞭炮”等活动图的是喜庆,为新的工作年讨个吉利。钱不是最重要,重要表达一份良好的祝福,这也是企业文化的一部分。而通过人的趋利性,发个红包多少能给员工一点鼓励,能够有效提升员工对企业的好感度。同时也能让员工更快的进入工作状态。避免“节后综合症”的发生,给员工发“开门红包”,既能够让员工们感到很新鲜,给员工们一个惊喜,也能使员工们在心理上提前对上班产生一种期待,消除焦虑、失落甚至抵触情绪,尽快进入工作状态。这也是企业文化一个方面的体现,从而拉近员工与管理者的距离,形成“一家人效应”。

开门利是企业行为象征意义远远大于实际意义。不管“开门红包”有多少,都是一种人性关怀与企业文化的展示,彰显了以人为本的思想,自然它能够像火一样让人感到温暖,“红”在员工与企业的心中。毕竟,“山不在高,有仙则名;水不在深,有龙则灵。”礼轻情意重,心诚则灵。


有准备心不慌,假中休息不用忙

事实上开门红的工作一定是在放假之前或在假期中由行政或人资已作好准备的。当然基于地方不一样,各地的风俗不一样,而老板的要求也不一样。所以进行的准备不一样。

在我们这是必须要做好准备的:

一是开门红包。不论多少,是个意思,50元不说少,500元不嫌多!比公司员工勤杂等所有人员数多准备个10来个,决对是明智的选择。要知道说不一定会有员工家属一起来,或有其他来宾参与开门典礼也是可能的!而见人道发财,发个红包,讨个口彩是跑不了的!

二是8000响的红鞭炮准备个8盘或6盘。根据公司的预算或价格高低有个遍地开红花,还有个全年顺或全年发,那是必须要的啊!

三是准备好播放新年祝福的歌与播放设施。选择喜庆的歌并教会保安播放,在合适的时机播放喜庆的歌。在而今这个淡漠的年代是一个营造闹热的必备物资和设施。

四是做好厂区范围的光彩亮化。虽然放假了,但营造一个梦幻灯光或彩旗飞舞的形象厂区是我们一般范围较大的企业都会做的!可让人看到企业的兴旺发达,而不是黑灯瞎火!

五是可备选的东西。有的单位会组织开门会餐,所以有些瓜子糖的准备可得做好了!而且要注意防潮哦!不然回润了,就不好吃了!而且会让人不开心!另就是雄鸡了,我们这会有的想用雄鸡冠子血来绕大门滴一圈以避邪招福!

六是最重要的——时刻选择。开门的时间一般会由老板亲自确定。请阴阳老师也好,老板自行确定也好!而这个基本不与人资与行政有关!而且也少掺合少建议为好!这是最紧要的把握,一年的运程决不能是因你的问题不好,你背不起这锅。


光彩亮化要保持,恭喜发财声音亮

春节假这几天我也一直在店子上放着华哥的《恭喜发财》,听着恭喜发财要喊得够豪迈我恭喜你发财我恭喜你精采最好的请过来,不好的请走开,”这样的淳厚歌声,总让人有种春味年味在萦绕。见人说恭喜,在路上见到熟人人道一声新年好,恭喜发财,是我们常见的一个招呼形式。而在店面,工厂开工时也会有同样的红火新春吉祥的歌声放起!在我们这里,没有正式开业之前只有保安是在厂区里的(而保安由于与公司时刻在一起积累的都是公司正气精华),其他人在没有进行红色清洗时是不得入内的!而类如放这样快乐如意的歌声当然是我们常驻公司的保安的一项工作了!

在假期中,保安除保证安全外还会负责做好开门的一些工作。

一是上述的放喜歌年歌了!在节日与开门那天都要按要求进行播放。

二是对光彩亮化的保护与维护。随着风吹雨淋的,是需要对灯光彩旗进行维护的,以保证光亮与彩旗不倾。

三是协助做好在进门口摆放条桌以放置红包签到册等。红包都是开门入厂时有而过期则无!虽然对开门当天的考勤不计但未到无红包却是俗成。而红包会在前一天由行政或财务人员取出交由门卫暂时保管。

四是签到册的准备。这是新年报到的签字也是事后对红包发放的核对需要,当然有的企业也不对红包进行核对,因为这本就是准备了发放的,只图吉利。所以准备几张纸几办笔就是我们要准备好的了!

五是对红鞭炮的摆放。6或8盘的鞭炮如果只是随意的燃放倒是很简单,而声音也一样的大,遍地红花一样开!但在这里却不会随意了,保安需要将鞭炮拆开,摆放成数个8字,在开门时刻到时,由老大亲自宣布开门,则数人同时点燃,数盘同时燃响,让红花放得更加的灿烂。


人力行政同协作,秩序恭喜迎新年

将上述在假前、假中与开门当天的工作做好准备。这是需要我们负责的人在开门前一天一定要提醒门卫的事!而接下来就是我们组织进场事了!

一是在门外的人员的清理与组织。对未到的人要及时联系什么时候会到,为什么没有到;在进门时是按部门还是随意。总之不能一轰而上,没有秩序哪来的素质体现!

二是对发红包人员的安排。如果员工上百则安排几列进入则要安排几个发红包人员,不能让人等待太久。

三是在厂门外的鞭炮燃放。在燃放的过程中,注意安全工作的到位,是我们必须要强调的!有的会在组织一个小型的集合中讲如果没有,则会通报一下距离与避让。鞭炮虽然燃放响亮与红光,但四射的红纸说不定也会伤人的啊!

四是签到的秩序与恭喜发财。不论职级,不论是否员工入厂都在签到薄上签字。而签到一人,道一声恭喜发财,发一个红包。

与这就是我们这儿的开门利是工作了!

 

我是阿东,新的一年与共渡,喜欢我,订阅我,赞我!让我们一起同行!

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2024-05-08 15:34
燕雀之芳

16楼 燕雀之芳

哈哈,鞭炮是被取消了,不过红包有跟上,现在各种发放方式,很方便,我们是微信抢:多少、有没有全凭手机

2018-02-22 16:56:51 回复 赞(0)

阿东1976刘世东

@燕雀之芳:有道理!

2018-02-22 18:43:04回复
小喇叭6453

15楼 小喇叭6453

做得好,真好。

2018-02-22 15:20:57 回复 赞(0)

阿东1976刘世东

@小喇叭6453:感谢光临!

2018-02-22 18:43:19回复
爱偷懒的猫

14楼 爱偷懒的猫

新年快乐,开门第一天放鞭炮,10挂38米的鞭炮一起燃放,意味着一年红红火火。

2018-02-22 13:59:53 回复 赞(0)
灰丫头

13楼 灰丫头

开工第一天,新年快乐!

2018-02-22 13:17:52 回复 赞(0)
一鼻子灰

12楼 一鼻子灰

我们就和往常一样。,没这么热闹的。东哥的店做什么的?谢谢东哥分享,新年快乐

2018-02-22 11:59:27 回复 赞(0)

阿东1976刘世东

@一鼻子灰:我店内衣百货!新年快乐

2018-02-22 18:44:07回复
Joylin余晓玲

11楼 Joylin余晓玲

#赞赏# 听起来好喜庆的样子

2018-02-22 11:42:43 回复 赞(0)

阿东1976刘世东

@Joylin余晓玲:谢谢晓玲老师!

2018-02-22 18:44:28回复
飞龙在天上

10楼 飞龙在天上

东哥 四川的感觉

2018-02-22 11:15:29 回复 赞(0)

阿东1976刘世东

@飞龙在天上:谢谢支持!

2018-02-22 18:44:17回复
小鱼友友

9楼 小鱼友友

我们都是自己自觉来上班,嘿嘿!新年快乐,涂熙老师,期待今年更多的分享!

2018-02-22 11:05:42 回复 赞(1)
曹锋

8楼 曹锋

#赞赏# 为阿东老师打call,新年快乐

2018-02-22 10:57:59 回复 赞(0)

阿东1976刘世东

@曹锋:谢谢锋哥!

2018-02-22 18:44:42回复
Miss考拉

7楼 Miss考拉

羡慕,我们公司啥都没有,来上班就跟平时一样,更别说开门红和瓜子糖果了T.T

2018-02-22 10:57:18 回复 赞(0)
泡沫沫

6楼 泡沫沫

新年快乐,恭喜发财,红包拿来,哈哈哈

2018-02-22 10:33:33 回复 赞(0)

阿东1976刘世东

@泡沫沫:恭喜发财!

2018-02-22 18:44:55回复
成都听雨

5楼 成都听雨

开工大吉!

2018-02-22 09:41:37 回复 赞(0)
黄海柳

4楼 黄海柳

开工大吉!图个吉利,来年兴旺!

2018-02-22 09:31:11 回复 赞(0)
胡振鑫

3楼 胡振鑫

营造一种氛围,让返工的同事觉得这是一个温暖的集体。这个方式好

2018-02-22 09:19:34 回复 赞(0)

阿东1976刘世东

@gyhzx:感谢支持!一起上班!

2018-02-22 18:45:21回复
Vv小夏覃漪澜

2楼 Vv小夏覃漪澜

营造一种氛围,让返工的同事觉得这是一个温暖的集体。

2018-02-22 08:57:32 回复 赞(0)

阿东1976刘世东

@Vv小夏覃漪澜:感谢支持!

2018-02-22 18:45:07回复
3158167

1楼 3158167

2018-02-22 08:19:12 回复 赞(0)

阿东1976刘世东

@3158167:谢谢肯定!

2018-02-22 18:45:30回复

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获得 打卡牛人 专栏作家 课程讲师  三茅认证称号

人力资源管理专家、三茅人力资源网专栏作家、亚太人才资本研究会百人团成员、著有《人力资源管理实操手册》、《HR新手必修的2..
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