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迷茫 求解答

111吖 2015-10-17 15:04:10
从事人事工作将近两年,自身还是比较内向,语言表达能力不行。换了三个工作,第一份做的总务工作,虽与人事不搭边但是学习好多工作思路和方法;第二份工作只是负责简单的入离职手续办理、员工关系;目前的工作在私人公司,人事就我一个人,负责招聘、工资、绩效、行政等工作也只是接触表面,没有规范,也不正规。现在自己不知道是该在这个公司接着干下去还是另外找工作,如果找工作还是找人事工作吗?
  • 伍祎诺

    伍祎诺 2015-10-21 09:12 回复 赞(0) 3楼

    工作时间本身不长,还是得多学习,不管是不是人资专业出生,还是应该继续学习相关的理论知识,并且慢慢学习如何将理论和工作结合
    111吖

    111吖 2015-10-21 16:58

    @伍祎诺:专业是人资,但是理论知识不扎实;工作中许多需要沟通的地方自己做的很不好,比如薪资面谈、辞退等都需要经理来做。自己无法控制整个谈话场面 回复 赞(0)
    伍祎诺

    伍祎诺 2015-10-21 17:43

    @111吖:经理也不是一开始就会做这些的,慢慢跟着做,用心学,不用太着急,但是一定要花点心思研究就是了 回复 赞(0)
  • kevinyang80

    kevinyang80 2015-10-20 11:53 回复 赞(0) 2楼

    首先是你喜欢人事工作吗?如果不,就趁年轻重新规划。如果喜欢,那就学习,看一些理论和实践的书,上论坛学习,然后在工作中多吃苦,多总结。给自己3年时间的磨练
    111吖

    111吖 2015-10-21 17:00

    @kevinyang80:因为学的人事,毕业后自然找的是人事工作,一般性的事务能解决但是需要灵活操作的自己还是力不从心。本身自己就内向,所以怀疑人事到底适不适合自己 回复 赞(0)
    kevinyang80

    kevinyang80 2015-10-22 12:02

    @111吖:内向也不全是缺点,但在工作场所要表现出职业性,如果要做好这份工作,要主动和人沟通;一般性的事务能解决后多思考,了解理论背后的真谛才能灵活操作 回复 赞(0)
  • 仲贤2

    仲贤2 2015-10-18 09:14 回复 赞(0) 1楼

    供需没考虑清楚,你可以为企业或社会提供的是什么,即你擅长的是什么?

    社会或者企业需要的是什么?你思考清楚两个问题,找到一个需要你的工做岗位和你擅长愿意长期发展的工作岗位,应该就容易点,仅供参考!

    111吖

    111吖 2015-10-19 09:13

    @仲贤2:我也不知道擅长什么,还是重新系统学习理论基础知识? 回复 赞(0)
    Jenny18

    Jenny18 2015-10-20 13:57

    @111吖:明确自己的目标比较重要 回复 赞(0)

未来3年,请保持能随时离职的能力
哪怕在一家公司待了2年以上,我相信很多人都有离职的冲动。很多人心里都有过离职的想法,但还是要劝大家谨慎再谨慎,因为大部分人离职后都是平级跳、薪酬涨幅一般在10%以内居多。现在大多数的人都缺乏能随时离职的...
2024-05-08 15:34
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