三茅人力资源网 三茅文章

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  2013-05-22 16:17:17 夏国玮发布

  我所知道的善与恶

  一天忙碌，归家已是子时。余有个小病症：越是劳累入眠便也越难，正因如此，索性继续写一点东西与诸位共享。昨日之事便是今日之影，今日之事恰是来日之影。微博上常见一句，大意是：“今日之状态...

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  2013-05-22 10:49:29 秉骏哥李志勇发布

  一天要抽查几次吗？

  今天的打卡回复有点奇怪：1、第1次被审核：早上一来，网站编辑抽中我的打卡回复要审核，从而无法让其他卡卡进行“支持”和“评论”，这可以理解。2、第2次被审核：10：45左右，我修改了一下自己...

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  2013-05-21 09:38:53 邹善童发布

  职业生涯管理2.5 职位体系的横向设计

  职位体系使组织对员工的管理针对性更强，组织对各类职位所要求的标准更加清晰，绩效评估和激励更有针对性，培训效率大大加强。职位体系是人力资源管理的基础，人力资源招聘、培训、晋升、调动、...

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  2013-05-19 00:36:18 夏国玮发布

  我的人力资源读书清单（一）

  上次写了读书分享以后，不少人建议我开一个书单，人近而立，睡眠非常不好，长夜漫漫，只有开书单打发。本次书单，是人力资源最基础的十本书，如果说因为时间、精力等等限制不能看其他书的话，那...

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  2013-05-16 16:17:09 邹善童发布

  职业生涯管理2.4 职位

  说到职位，一般人会立即浮现出三个词：职位、岗位和职务。汉语博大精深，在日常使用上三个词具有可替代性。人力资源工作者对三个词内涵和用法的争议也持续不断。当前管理界的核心理论和先进方法...

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  2013-05-16 10:57:47 孔祥璐发布

  综合评审答题技巧2013年5月

  综合评审答题技巧2013年5月公文筐测试公文：（广义）党政机关、社会团体、企事业单位，为处理公务而形成的文字材料。公文分类：一、按行文方向分为上行文、平行文、下行文上行文：请示、报告请...

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  2013-05-15 06:56:50 邹善童发布

  职业生涯管理2.3 组织设计

  职业生涯管理，研究组织和职位设计的出发点在于，员工职业生涯规划与组织发展密不可分，任何脱离组织需要的职业生涯设计都是空话。了解组织与职位设计，对员工正确认识在某组织中职业发展可能性...

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  2013-05-13 11:59:26 邹善童发布

  职业生涯管理2.2 员工职业发展与组织、工作和职位的关系

  奠定管理学理论的三位管理大师，泰勒、法约尔和韦伯所提出的科学管理、行政管理和科级制管理恰恰与工作设计、组织设计和职位设计相呼应。科学管理是建立在对工作流程和工作方法的改进之上，工作...

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  2013-05-10 17:23:50 秉骏哥李志勇发布

  特别的周末

  这个周末有点特别：一是5月12日是母亲节，只要一想到这个节日，每个人都会触动心灵深处，如果是做过母亲的更是体会得有滋有味啊；我是一个父亲，也是母亲的儿子，更是一个丈夫，也是孩子他妈的...

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  2013-05-09 22:15:02 孔祥璐发布

  前所未有的充实！

  昨天收到了4月份的打卡优秀牛人奖励，尽管早就知道得奖，但心情还是小小的激动了一下，还拿着短信向老婆显摆了一翻。早就想写的东西，感谢一下三茅，但自知文笔功底太差，不敢冒然尝试。&n...

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