app-消息中心-服务通知-安全验证
扫码前往/下载app
现在很多人力资源公司,帮别的需要大量人员的公司招聘人员,在这公司工作的人对外都说我现在是在搞人力,是一名人事人员。但是现在的人力人员到底是什么呢?
现在有个奇怪的现象,就是招聘人员感觉都像有点求着别人来我们公司面试,加入我们公司。把自己的公司说的多好多好,以达到让别人来面试或者入职的目的!这都怎么了?当然我也是一名招聘人员,记得前两天在人才市场,看到一对女孩,我就过去问,嗨美女,要找工作吗?只见那对女孩瞥了我一看没搭理我,然后我恬不知耻的还说了一句,要不要看下我们公司啊?我们公司待遇挺好的!那对女孩连看我的兴趣都没有了!看来还是我长得丑,不然怎么会这样!按理说找工作是一件双向选择的过程,应聘人员选择公司,招聘公司选择应聘人员!但是现在我发现很多公司变得饥不择食了都!只要能过得去的,通通接收,没有一点选择性!我们人事部门的职责是什么?是为公司找到符合公司的人才,能够促进公司发展的人才,能够有发展潜质的人才,而不是良莠不齐,全盘接受!
当然了我说的这些大部分为吐槽,大部分公司对一线员工来说要求还是很低的,只要能达到生产标准就行,其他没什么要求!这样往往公司的人员流动性也比较大。不稳定。而对大部分人事人员来说,只要能达到公司的硬性要求,人数能跟得上,不拖公司生产后退就行了,其他他们也不在乎!其实这样想也无可厚非,那样也工作任务也是完成了啊,而且就这样一般也不是特别容易做到!
我只想说现在很多的人事人员拉低了自己企业的形象,显得我们公司更像是求着别人来 们这上班,而不是我们公司是一个非常好的公司,发展前景很好,你的条件符合,你来我们欢迎,你不来我们还可以有其他的!现在的人力工作人员是什么?我不知道!
三茅注:这篇文章是三茅本月的征文作品,本期征文主题非常有意思,一起写写:节后招聘中遇到的奇葩人、奇葩事,快来投稿吧:
再注:【招聘面试技巧班】现已开放免费试听,欢迎前来学习如何打败招聘中的奇葩、面霸,立即试听!
1
4
3
分享
票数1
3楼 风十二
一线操作员可以没太高要求 但是我去人才市场的时候 那些企业都跑到我的展位上去拉人 真是饥不择食 特别是那些地产的 妈呀是个人就往里面拉 只要是活着的就可以
2楼 旖飘飘
同感,招聘人员几乎就是求人来工作了
1楼 大卡
感谢分享!
完成打卡即可领取精品资料及积分奖励!
8 位牛人参与
郑军军
Jason盛杰
3评论丛晓萌
4评论阿东1976刘世东
徐宁神采奕奕
查看更多
每月经综合计算排名可上榜上榜用户将获得200~800不等的茅豆奖励
近24小时数据量增长最快的文章可上榜
经济基础第23章考点梳理
万红coco
直播中 252
曲线专项训练
已结束 可回放 401
人力资源数据化运用实操班考前串讲
课程班主任、考证君、齐涛
已结束 可回放 2094
分享到微信朋友圈
打开微信,点击底部的“发现”,使用“扫一扫”即可将网页分享至朋友圈。
暂无结果
微信扫码激活福利
Hi!欢迎来到三茅网
下一步
跳过
完成
根据相关法律规定,绑定手机号即可享受完整功能
收不到短信验证码的几种常见原因:
1、手机装了拦截软件。
解决方案:在软件中操作解除拦截,或删除软件即可
2、手机关机、暂无信号、欠费。
解决方案:保持手机电量充足,手机账户状态正常,且处于信号良好的网络环境即可
3、手机欠费停机后充值复机第一天无法接收SP短信。
解决方案:建议联系您的手机运营商处理
4、在运营商那边设置了黑名单。
解决方案:建议联系您的手机运营商处理解除黑名单
5、手机无法接收长度超过70个字的短信。
解决方案:更换可支持接收长短信的手机
6、手机在境外使用或者使用境外手机。
解决方案:境外无法接收服务短信的问题,建议联系您的手机运营商处理。如因使用境外手机导致无法接收服务短信的,则建议更换能正常接收国内服务短信的手机
7、手机短信息存储满了。
解决方案:删除短信,腾出内存空间即可
8、个别地区有手机网络、运营商故障等。
9、当前绑定手机已停机或已注销。
解决方案: 申请人工协助
3楼 风十二
一线操作员可以没太高要求 但是我去人才市场的时候 那些企业都跑到我的展位上去拉人 真是饥不择食 特别是那些地产的 妈呀是个人就往里面拉 只要是活着的就可以
2楼 旖飘飘
同感,招聘人员几乎就是求人来工作了
1楼 大卡
感谢分享!