推荐我的小确幸

作者左z左更新于：2015-11-23 11:06 1141

此文已参与投稿活动

2015年，我的成长

本期征文比赛，我们邀请您从以下几个方向任选其一进行写作：（1）2015年，您在三茅有什么成长？收获了什么？（2）... 我要投稿 >

票数 7

还有1个多月，2015就会翻篇，总是感叹“时间飞逝”，转眼又是年末...认识三茅却是在今年的一次偶然，我想三茅对于人资工作者，尤其是经验不那么丰富的HR，应该是像在沙漠中的看到绿洲那样充满惊喜和感动吧。起码之于我，初见三茅时，有点像刘姥姥进大观园一样，有些虔诚的惊叹！

今年最大的收获就是通过在三茅这个平台的学习，对自己未来的发展有了更清晰的想法和更明确具体的规划。这对我来说，真是突破性的进步，因为在这之前，我好像都是满足现状，得过且过呢。

三茅有很多实操案例和牛人分享，通过了解别人的故事，我认识到自己的严重不足，虽然人事工作也有几年，但是对人力资源各个块面的了解都不深入，实际操作也是在粗浅的层面，专业知识贫乏，需要学习的内容太多，于是收拾下挫败的情绪，给自己制定了计划，第一步就是系统学习人资知识，那些有效的见解和成熟的解决问题的方法也是建立在专业知识扎实的基础上，所以我要先把根基打牢，从二级开始吧，先考过人力资源管理师（今天也算立贴为证，2016年五月的考试，一定要一举拿下），针对自己喜欢的块面，如培训、绩效、薪酬，多看相关块面的专业书，把所学运用到工作中，发挥自己的价值。（欢迎各位老师给我推荐专业书）

三茅里有很多大咖，高智商、高情商，在职场中如鱼得水，让我羡慕不已，比如白玫瑰小姐，从不追星的我好像也有偶像了呢（话说写这篇总结也是因为看到能有机会得到“手记”），所以第二步就是提高自己的情商。经常拜读大咖们的专栏文章，总是能学习到很多“实战经验”，告诫自己在工作中不要那么天真，对待同事不能太过随意。工作无大事、小事，都要认真对待，再小的事情做到极致，也会成就完美...今年除了在三茅学习，也买了很多书，目前也都保持每月一本的进度，希望能有所领悟，让我的情商不那么低的可怜，能在工作中也游刃有余。

我选择人事，开始是觉得合适，后来是觉得喜欢，正如一句广告语所说“喜欢一件事只是个开始，坚持和热爱才能做到极致。”学习也许是枯燥的事，但如果是自己想要的，那么坚持下去也一定不困难。如果能用一年的时间学习到别人两年才了解内容，那我也节省了一年的时间。所以我会更合理地规划时间，努力让自己变的优秀，不断进步，让自己保鲜。意识到这一点并持续去做，这就是我今年的进步，这也是我每天都有的小确幸！

重要提醒：HR请务必学习这位作者，写写自己2015年收获了什么？我们专门开辟了一个主题，让万名HR交流，并且有大奖送出，戳这：。