青海：五项举措提升脱贫人口职业技能培训质效
近日，青海省人社厅会同有关部门印发《关于进一步统筹做好脱贫人口职业技能培训工作的通知》，细化提出五项举措，着力提升全省脱贫人口技能培训质效，并公布《脱贫人口职业技能培训项目台账（一县一表）》压实责任，进一步提高培训就业率和持证率。
做好培训项目统筹整合。由人社部门牵头，整合相关部门脱贫人口培训项目，按照“一县一表”要求，统一建立并公布脱贫人口职业技能培训项目台账，细化分解各地培训任务，明确相关部门责任，一级抓一级，层层抓落实，统筹、有序、合力推进，实现有就业培训意愿的脱贫人口职业技能培训全覆盖。
深入开展培训需求调查。采取集中和分散、定期和不定期相结合的形式，通过发放调查问卷、走访座谈等多种方法，全面摸底脱贫人口现有技能、就业情况、培训意愿等信息和需求，建立健全相关档案资料，及时更新完善有关信息，确保摸底调查数据信息真实准确、需求意愿客观具体。
对接需求灵活组织培训。结合脱贫人口培训意愿和产业市场需求，积极打造适应农牧区发展，满足脱贫人口个性化、差异化培训需求的精品培训项目，突出热贡“唐卡”艺术、“青绣”等民间工艺和青海拉面、枸杞采摘等劳务品牌，加大技能培训力度。同时，紧跟市场用工需求，调整优化培训项目，鼓励支持各地区、相关部门开展“订单式”“定向式”培训，进一步增强培训的针对性、实效性。
推进培训评价有效衔接。鼓励符合条件的企业、职业院校发挥评价主体作用，主动承担社会责任，积极参与社会化评价。结合新兴产业、地方特色产业发展需要和就业创业需求，积极开发专项职业能力考核规范，对外发布、动态调整省专项职业能力考核项目目录。按照各区县原则上不少于1个的标准，加快职业技能等级认定机构和专项职业能力考核机构备案，积极组织和鼓励脱贫人口培训后参加职业技能评价、专项职业能力考核、考取行业从业资格证书，力争脱贫人口培训后持证率达到40%以上。
加强宣传服务保障。开展“送政策、送岗位、送技能、送服务”等公共就业服务专项活动，积极做好脱贫人口职业技能培训政策宣传解读，提升脱贫人口、培训机构对政策的知晓度。
文章来源： 中华人民共和国人力资源和社会保障部
原文链接：http://www.mohrss.gov.cn/SYrlzyhshbzb/dongtaixinwen/dfdt/202311/t20231103_508592.html
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