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全球雇佣指南——白俄罗斯雇佣指南

作者 PayInOne 2023-04-12 13:48 301
白俄罗斯的官方名称为白俄罗斯共和国,是一个位于东欧的内陆国家,与俄罗斯、乌克兰、波兰、拉脱维亚和立陶宛接壤。俄语和白俄罗斯语都是其官方语言。白俄罗斯与俄罗斯有着紧密的贸易往来,其农业产业十分发达。
白俄罗斯拥有良好的商业条件,可直接进入欧亚经济联盟(EEU)市场,是拓展业务的理想地点。

全球雇佣指南——白俄罗斯雇佣指南

关于白俄罗斯
中文名:白俄罗斯共和国
首都:明斯克
主要城市:布列斯特、维捷布斯克、戈梅利等  
官方语言:白俄罗斯语、俄语
货币:白俄罗斯卢布 

全球雇佣指南——白俄罗斯雇佣指南

劳动合同

劳动合同必须以书面形式呈现,而且必须有两份副本。必须在所有页面上签字。劳动合同必须包括双方的姓名和地址、工作地点、职责、工作时间、试用期期限、雇用开始日期、年假规定、其他类型的假期以及薪资水平。其中也必须包括关于试用期的规定。
企业可以使用固定期限劳动合同,在该合同中必须注明其开始和结束日期。如果特定任务已经完成或气候变化使得季节性工作结束,则这些合同将在工作完成(或结束)时终止。
永久合同必须有开始日期,但不需要结束日期。

全球雇佣指南——白俄罗斯雇佣指南

薪资与工时

薪资标准
在白俄罗斯的员工享有最低月薪。虽然并无法律规定,但奖金很常见,通常以13薪的形式发放。
工作时间
标准一周工作时间为五天(40小时)。加班时间每年不得超过180小时,每周不得超过10小时,并以基本工资的两倍计算加班费。
年假
员工可享受24天的带薪年假。
病假
员工在病假的前12天享有其工资80%的薪水,之后的薪水等同于其工资。企业有义务支付这一项假期薪水。
产假和陪产假
女性员工享有为期126天的产假,若出现并发症或产下多胞胎,产假可以增加至140天。女性员工同时也可享有为期三年的无薪产假,在此期间会为她保留职位。产假由社保机构支付。男性员工可申请30天的无薪假,但没有带薪陪产假。
医疗保险
政府提供公共医疗保健。企业通常还会提供补充性的私人医疗保健。

全球雇佣指南——白俄罗斯雇佣指南

公共假期

白俄罗斯有以下公共假期:
元旦
圣诞节
妇女节
拉多尼察节
劳动节
胜利日
独立日
十月革命日
圣诞节

全球雇佣指南——白俄罗斯雇佣指南

解雇和遣散

试用期最长为三个月,而固定期限合同的最长期限为五年,不限制续签。雇用终止的通知期限通常为一个月。然而,如果合同中并未做出规定,则试用期内的通知期限为三天,试用期过后为一至两个月。
如果员工拒绝被调职,或由于其身体不适、缺乏必要的资格或被征召服兵役,企业应向其支付最多两周的遣散费。若出现裁员或因破产遣散,则遣散费增加到三个月。 
*本篇内容皆参考于当地现有劳动法,如当地政策修改还请按照实际政策实施

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未来3年,请保持能随时离职的能力
哪怕在一家公司待了2年以上,我相信很多人都有离职的冲动。很多人心里都有过离职的想法,但还是要劝大家谨慎再谨慎,因为大部分人离职后都是平级跳、薪酬涨幅一般在10%以内居多。现在大多数的人都缺乏能随时离职的...
2024-04-25 15:34
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