app-消息中心-服务通知-安全验证
扫码前往/下载app
人才测评之我见——张萌
人才测评是通过综合利用心理学、管理学和人才学等多方面的学科知识,对人的能力、个人特点和行为进行系统、客观的测量和评估的科学手段。是为招聘、选拔、配置和评价人才提供科学依据,为提高个体和企业的效率、效益而出现的一种高效利器!
我个人认为,人才测评,这是一门既古老又年轻的科学。说它古老是因为人才测评思想和实践从古代就有。孔子提出"视其所以,观其所由,察其所安"。通过"视,观,察",三个层次,由表及里,全面辩证的考察分析人的行为举止和内心世界!人才测评萌芽时期始于先秦,对人的评价以"举荐和观察"为主。至秦汉宋元时期,确立"察举,征辟"制度为国家选拔人才。到明清时期逐渐成熟,正如大家众所周知的科举制,八股文,作为考据人才的主要工具!
与此同时,人才测评也是年轻的。是因为直到本世纪初,现代科学人才测评理论技术才开始形成和发展,并得到各大跨国公司,上市公司及知名名企的广泛使用。其中采用较多的测评包括:DISC行为模式测评,人格特质测评,职业兴趣测评,职业价值观测评,职业能力测评,职业素养测评等!
全方位的人才测评,能确保对人才的洞察与决策的精准,提高决策者、人才顾问和人才管理者的工作效能!
让企业遇见最优秀的员工,让员工遇见最适合的企业!
21
11
评论
分享
完成打卡即可领取精品资料及积分奖励!
3 位牛人参与
秉骏哥李志勇
刘不是
高爽爽
查看更多
每月经综合计算排名可上榜上榜用户将获得200~800不等的茅豆奖励
近24小时数据量增长最快的文章可上榜
经济基础第17章考点梳理
万红coco
直播中 180
经济基础第18章考点梳理
今天 19:30 开播 71
培训专场直播答疑-4月
课程班主任、黄兰兰、考证君 等4人
已结束 可回放 4080
分享到微信朋友圈
打开微信,点击底部的“发现”,使用“扫一扫”即可将网页分享至朋友圈。
暂无结果
微信扫码激活福利
Hi!欢迎来到三茅网
下一步
跳过
完成
根据相关法律规定,绑定手机号即可享受完整功能
收不到短信验证码的几种常见原因:
1、手机装了拦截软件。
解决方案:在软件中操作解除拦截,或删除软件即可
2、手机关机、暂无信号、欠费。
解决方案:保持手机电量充足,手机账户状态正常,且处于信号良好的网络环境即可
3、手机欠费停机后充值复机第一天无法接收SP短信。
解决方案:建议联系您的手机运营商处理
4、在运营商那边设置了黑名单。
解决方案:建议联系您的手机运营商处理解除黑名单
5、手机无法接收长度超过70个字的短信。
解决方案:更换可支持接收长短信的手机
6、手机在境外使用或者使用境外手机。
解决方案:境外无法接收服务短信的问题,建议联系您的手机运营商处理。如因使用境外手机导致无法接收服务短信的,则建议更换能正常接收国内服务短信的手机
7、手机短信息存储满了。
解决方案:删除短信,腾出内存空间即可
8、个别地区有手机网络、运营商故障等。
9、当前绑定手机已停机或已注销。
解决方案: 申请人工协助