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做好这两点,你才能比别人更快退休!

作者 徐渤bobo 2020-06-21 22:29 45359 阅读 72 评论 87 收藏
近日28岁程序员公开退休,决定在日本开起了温泉酒店、当作家。面对这一事件大家议论纷纷,有人认为他放弃头条这种名企的职位去养老不值得;也有人说程序员这种职业趁早转行是明智之举;还有人羡慕他职业规划做得好,因为他8年来每一次跳槽似乎都能踩中互联网高速发展的风口。面对这一案例,你有哪些看法,对你个人的规划又有哪些启发?如果是你的话,你会一直从事HR工作还是会在某个特定的时间转换身份?欢迎大家一起来聊一聊。

  这两天,这个名叫郭宇的年轻人火了。这位字节跳动前程序员,第一次出圈却是因为一封退休声明。在这份声明中,他向全世界宣布他决定在28岁的末尾退休,旅居日本,专心经营温泉酒店,同时做一位职业作家。
  看看在脉脉的截图:

  微博原文如下:

  看到28岁就财务自由的大佬,大家都肯定对其经历有比较大的好奇心。我来满足大家。

  我们来一段一段分析,郭宇究竟如何在28岁实现财务自由的。

  1、2005年郭宇就读于深圳高级中学,深圳人民都了解,这是深圳最好的高中之一。仅次于出了4位腾讯创始人的深中。所以,由此可见,郭宇原生家庭应该不太差,另外,从小他的学习能力就非常强。
  据他自己称,他在高中时期就已经开始研究代码。而2005年-2008年,互联网才刚刚开始启蒙,马云还不是“马爸爸”。郭宇能够在高中三年就研究代码也是因为其家庭条件及父母的支持。


  2、2008年-2012年就读于暨南大学,头部211学校。据他自己称其是压线刚刚好进入的这所大学,然而他学的是政治与行政管理专业,不喜欢上的课不去上,甚至大一还挂了两门高数,重修以极低的绩点毕业。其他时间都在熬夜学编程。大二就已经开始面试腾讯,挂在第三面。但是他的方向非常明确,只进前三大厂,在郭宇坚持不懈的努力下,还没有毕业的他在大三的时候凭借过硬的代码水平拿到了支付宝的实习机会。而这种非计算机专业的文科生,靠自学计算机能进入支付宝,可想而知,他在这个专业上付出了多少努力。
  在网上看到一位网评人写的一段话:【蒋凡,就是前段时间老婆撕小三的那位,高中信息奥赛保送复旦,平均60分毕业,却在大二(06年)去了北京谷歌实习,而这一年谷歌刚刚进入中国。  张一鸣,大学期间大量阅读+钻研编程技术,绩点普普通通。拼多多的创始人黄铮也说过,"60分万岁是个好哲学"是他在很多年后才慢慢悟到的:我的中学和大学总体来说是幸运而充实的,但也有一个不小的遗憾,那就是自己目标导向太明确,在追求第一上,在努力做一个好学生上浪费了过多的时间,损失了很多逆反,捣蛋,纯粹享受青春的时光。】
  PS:看完这句话,我默默的又想起曾经我班上的一些学霸们,似乎好像真的没有几个混的非常好的。当然我完全没有说读书无用,只是说找准方向才是关键。读书与学历是一个敲门砖,有了砖头敲门,选择方向才是更重要的。


  据郭宇自述,说他12年底差点成了有赞(前身)第三号员工,跟白鸦混了,白鸦要他降薪500块去,郭觉得谁都不差500块,白鸦这是不尊重人,于是没有去。
  这件事情告诉我们,对于真正优秀的人才,企业千万不要舍不得小钱。

 

  3、2013年末,郭宇从杭州毅然去了北京这所一线城市,进了当年非常火的糗百。

我本人就是糗百忠实粉丝,当年的天王盖地虎,小鸡炖蘑菇是多少糗友聊天的暗号。郭宇毅然进入了一个趋势型互联网企业。这证明他是一个有着强烈目标感的人,他明白自己究竟想要什么,也明白自己下一步是什么。如何设计。在北京工作期间,在北京上班期间满世界打卡,光日本就去了100多次。这也证明他是非常喜欢日本,早已策划好未来在日本退休的计划,请注意,当时的他仅有21岁而已,一个21岁就已经想好未来的路的人是可怕的!


  4、2014年,发展非常迅猛的糗百被字节跳动收购了,郭宇顺利成章成为早期字节跳动的元老员工之一。此时你是不是很想说一句:OMYGOD,这是什么神仙运气,NO。这不是运气而是郭宇本身早就已经看清自己的道路。因为有更多资源、更多财源的大企业能够收购的公司一定是趋势型公司,这也是我经常说的,每一次跳槽请认准行业认准行业发展趋势。  从所周知,字节一些高管陈林、抖音张楠等都是通过被收购进入字节跳动的,然后成了字节早期的核心员工。
  正是因为2014年到2020年这关键的6年,郭宇实现了自己的财务自由。
    至今在网上,大多数人在说他运气好,因为早期进入字节时至少有50万期权,按如今字节跳动的市值计算可能至少可以获得7000万人民币左右。这足够支持他做自己想做的事情了,然而真的只是运气吗?
 

 让我们往前追溯:
  *如果他在糗百被字节收购的时候,不是糗百的核心员工,他的下场只能是被更多并购母公司开掉的老白兔之一,而不可能成为字节的核心员工。
  *如果他当时自己没有从杭州选择去了当时互联网产业最发达的北京进入一家当时最具发展趋势的互联网企业糗百,他就不可能有现在是不是?如果他没有过硬的能力就不会被当时还是比较不错的企业录用。
  *如果他没有支付宝的实习经历,他可能也不会被糗百录用?
  *如果他没有过硬的实力,他是否还能在大三就做为一个文科生就被支付宝收为实习生?
  *如果他没有从高中就开始研究代码,并坚持到大学几年均在研究,他是否可能成为支付宝的实习生?

 

  总结下来,你会发现,郭宇能够实现这些,绝不仅仅是因为运气好。而是有以下几个原因:
  1、任何时刻都不能放弃目标感
  美国做过一个著名的长达75年的实现,实现结果表明,有清晰目标的人,从幼儿园开始到未来都会有自己想要做的事情,也有自己的想法,即使没有也会寻求其他人的帮助建立目标感。而这群人有80%都会成为社会精英。
  很多人可能因为结婚生子或者因为某些其他原因放弃了一些曾经的目标,最终就变成温水里的青蛙。当自己已经被市场淘汰的时候才反应过来,原来自己早就丧失了目标与方向感。
  以我本人为例,我不是全日制本科毕业,甚至专科也是继续教育学院。因为当年还没有大学扩招的年代,因为家里人的原因,我只能在从国家部属中专毕业。但我一直告诉自己,不可能靠这种学历就可以获得我的目标。所以我在没有毕业,实习时就没有经过家长,直接找到教导主任给我开了全科合格可毕业的证明去报了本专业财务管理专科,连续三年一边工作一边读夜校,准时毕业又用同样的方式,在没有到9月拿到毕业证书时就找到教务开了毕业证明直接报了东北财经大学与中央电大的工商管理本科。在我们那个年代,专升本还没有那么容易,专科也还没有收到歧视,但是我依然是一边工作一边读书,最终提前半年修完学分以分A成绩本科毕业。
  一直以来,我的目标都是非常清晰的,包括2004年第一年参加国内人力资源认证考试,2008年成为国家职业培训师,2009年成为江苏第一批高级人力资源师,2010年学习美国ITPS职业培训师课程,一直到现在2020年学习中科院心理学证书认证学习。这过程中还不包括那个年代我每年在全国追着各拉姆查兰这样的大师学习的管理学、人力资源、职业规划师等等知识。
  20岁的我明白25岁的我想要什么,25岁的我明白我30岁可以成为什么样的人。30岁的我明白35岁不能被淘汰。


  2、找准自己的定位,而不是随波逐流
  找准定位是件非常重要的事情,直接决定会找到什么样的工作,为之后的职业发展奠定了基础。
  曾经我是学财务的,也是做财务的,在我成功学习工商管理本科之后,老师发现我在人力资源这门学科的天赋很深,于是建议我成为人力资源,虽然那个年代人力资源还仅仅是停留在纸面的。大多数企业都还是在用综合科或行政人事科进行基础人事管理,但24岁做过财务,做过审计,还一度成为办公室主任的我认为我更合适人力资源,于是毅然辞职加入国内A股上市公司龙头企业成为南京分院的行政人事兼院长助理。那个时候我发现,我所学的一切知识都不是白学。


  3、于是提前布局,而不是临时决策。
  郭宇从他2013年就开始全世界旅行,仅日本就去了100多次就明白,他早就有了策划。也就是说无论是不是被字节收购,他可能都会想办法尽早成为他想成为的人。
  在我成功转型成为人力资源从业者之前,我就先从审计一线调入行政人事部门,通过购买国外原版人力资源书籍及报名人力资源考证架构我的人力资源知识。虽然那个年代授课真的只是划划书,而且毫无实操性,但因为在脑海中有了系统的框架知识,我才能顺利被A股上市公司录用,且在3个月内成为优秀员工,在同岗位评比中名列前茅。
  而在我在这家公司呆了三年的时候,我发现我没有了晋升机会,所以我毅然选择离职,通过早就成功布局的猎头朋友推荐进入江苏一家广告公司成为HRD。这一次HRD经历非常关键,绩效变革、薪酬变革、招聘体系搭建都顺利推行,全部落地执行。甚至在我离开以后也一直继续执行好几年,这件事情一直是我的骄傲。
  从这家公司出来,有机会进入另外一家企业成为HRD的我选择加入江苏著名人力资源公司旗下管理咨询公司的管理咨询人员之一。在这家公司的经历不长却积攒了更多的项目实施经验。这也为我2012年加入点米科技前身谋士在仁搭建培训与咨询事业部打下非常好的基础。在这一年的培训与咨询项目,我又获得更多经验。于是才能顺理成章的在点米科技上市成为HR负责人,与CEO共同搭建HR管理体系,这一切没有提前布局是不太可能实现的。前瞻性是职业规划的重要条件。


  4、在合适的时候选择离开
  从编程到移动互联网,郭宇恰好是踩着移动互联网最红利的时期发展起来,如果他再晚几年毕业(比如读个研),那现在的情况或许就完全不同了。所以,合适的时间做合适的事情才是关键。郭宇如果没有离开支付宝去糗百最后也不一定会这么早就财务自由。
  而如今有多少人能够在进入大厂或者大型企业获得稳定职位以后能够轻易说离开就离开的?我自己在A股上市公司呆三年,收入在同行业中偏高,而且在同岗位中地位较高,受到大多数人尊敬。领导对我也极为器重,可是我毅然选择离开,因为我明白我继续呆下去,我就会废掉。身边太多HR就是因为”企业看起来还不错而一直呆下去“。就好像我2010年的一位人力资源二级学生,在苏宁电器做了4.5年的离职管理,真心想跳出去的时候却根本没有核心竞争力。
  我在上周进行职业规划定制直播中说了,如果你们发现自己已经失去了进阶的激情就一定要离开了,否则会越呆越废。除非你有把握可以在这家企业呆到退休或者迅速财务自由,否则在温室时间太长一定会让你丧失学习与继续进阶的心情。

 

  5、选择合适的行业非常重要
  选择了一个没有前景的行业,就算你做了很多的努力也只是追上了别人的脚后跟。什么才是好的选择呢?这需要你能够把握时代前进的趋势。
  怎么判断?看时事新闻,看社会新闻,看财经行闻,放弃那些离婚、出轨、小三的八卦吧。认认真真看看社会上真正的前瞻性企业与行业究竟是什么。在你30岁之前找到趋势性行业,未来才能在风口上飞起来。

 

  6、愿意跟随公司一起成长
  字节跳动成立于2012年,在字节跳动仅仅A轮的时候,郭宇就加入进去直到现在。有多少人愿意这么多年跟随一家创业公司成长呢?能做出这件事情的人,如果赌对了,人生没有道理不腾飞。
  我刚刚进入点米科技的前身谋士在仁的时候,我司在南京只有60人不到。8年过去了,现如今我司有1000多人,分布全国各地。虽然我并没有财务自由,我也并没有郭宇那么多股份,但是我现在也是我司重要核心岗位人员之一。如果加入的公司是真的有潜力的,那就跟着公司一起成长吧。但这一条与上一条不冲突。如果你在一家公司呆的很久但依然在一个岗位,而且公司也并没有太多发展,你自己发展也极为有限,那你是真的必须跳出舒适圈。而如果这家公司是飞速发展,你随着公司的发展也有不同的岗位与职责承担,你自己也随之成长,那就与公司一起成长吧。


  7、不断学习,不断提升核心价值,成为不可替代的人
  机会是给有准备的人的,每个人都会有机遇,都会有改变自己的机会,但是你永远无法预测机会在什么时候来到。我们每个人要做的是用前瞻性学习,因为你会在不知道什么时候能够改变的时候,你需要做的就是不断的学习与提升。
  在职场中有很多程序员熬到头秃,却十年如一日毫无进步,面临35岁危机,彷徨无助。而郭宇能够实现数次成功跳槽也正是因为核心竞争力非常强的原因。
  我本人初学历并不高,但是我有非常强的学习能力。这也是我并没有中年危机的重要原因。每一次跳槽都是裸辞,却依然可以在出去全世界浪三个月回来被猎头追着问是否看机会的。
  在我每年年薪只拿3万元的时候,我一年要花5000元在学习上。从我年薪超过5万开始,我一年至少花2个月工资在学习上。因为我知道每一次学习都不可能是白学,我所学的每一个系统知识都一定会在未来回报在自己的身上,今年我40岁,当我开始撰写我的人生第三本书时,我想我有资格说一句:你投资自己学习的每一分钱,都会十倍百倍的回报在你自己的身上。


  最后回到我们自身来,郭宇的成功也验证了这一点,你只有比别人更快的钻研专业,才能准确的把握住改变命运的机会!

 

 

写总结,获取粉丝与赞赏

无极限

72楼 无极限

一直都爱bobo姐!一字不差地看完,又一次坚定了我的想法。我的目标很肤浅,只是为早日实现财务自由奋斗......

2020-07-16 15:25:32 回复 赞(1)
Kevin87790

71楼 Kevin87790

厚积薄发吧。个人认为:在该努力的年龄苦练内功,才能有资本去做选择。因此职业生涯规划精细的人、目标明确行动力强的人才能大胆选择自己喜欢的职业并规划好自己的人生。否则说走就走的“旅行”撑不起以后人生的疲惫不堪。

2020-06-22 18:33:23 回复 赞(0)
麦兜响当当11

70楼 麦兜响当当11

打卡学习~

2020-06-22 18:24:55 回复 赞(0)
毅行

69楼 毅行

已学习,谢谢!

2020-06-22 17:43:12 回复 赞(0)
毅行

68楼 毅行

打卡

2020-06-22 17:42:25 回复 赞(0)
子不语9222

67楼 子不语9222

BOBO姐,我是子不语,明晚我们不见不散哈

2020-06-22 17:34:32 回复 赞(0)
子不语9222

65楼 子不语9222

BOBO姐,我是子不语,明晚我们不见不散哈

2020-06-22 17:30:03 回复 赞(0)
psha

64楼 psha

特别喜欢看BOBO姐打卡发文

2020-06-22 16:39:23 回复 赞(0)
psha

63楼 psha

特别喜欢看BOBO姐打卡发文

2020-06-22 16:39:19 回复 赞(0)
李雨欣

62楼 李雨欣

看到bobo的成长史,清晰的职业规划,成为自己喜欢的样子

2020-06-22 15:32:03 回复 赞(2)
金山翠剑

61楼 金山翠剑

很有思想性!

2020-06-22 14:54:20 回复 赞(0)
金山翠剑

59楼 金山翠剑

很有思想性!

2020-06-22 14:54:07 回复 赞(0)
疯狂的荔枝18032114

58楼 疯狂的荔枝18032114

打卡学习

2020-06-22 14:04:08 回复 赞(0)
荣村大队东北队

57楼 荣村大队东北队

确实,对一个行业或对工作没有兴趣了,换了一个行业,也未尝不可,只要提前做好准备,说不定又是一个新的开始。

2020-06-22 13:56:51 回复 赞(0)
涛子521

56楼 涛子521

也就是说这孩子是16(15)岁高中毕业的,从小应该是跳级上的吧,然后说退休这事儿,有钱人随便耍,过两年说复出也未尝不会。他如果还只是一般的程序员,早退休早享福,不然等着累死工作台啊。不过看了大神们对他资料的掌握,他俨然不是个程序员了,钱都挣够看,没追求了,想干啥干啥去呗……

2020-06-22 13:26:23 回复 赞(0)
柠檬2013

55楼 柠檬2013

确实,对一个行业或对工作没有兴趣了,换了一个行业,也未尝不可,只要提前做好准备,说不定又是一个新的开始。

2020-06-22 13:15:22 回复 赞(0)
柠檬2013

54楼 柠檬2013

确实,对一个行业或对工作没有兴趣了,换了一个行业,也未尝不可,只要提前做好准备,说不定又是一个新的开始。

2020-06-22 13:15:17 回复 赞(0)
鹏程上达

53楼 鹏程上达

学习了。谢谢分享!

2020-06-22 12:59:23 回复 赞(0)

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