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案例丨未签订书面劳动合同，二倍工资怎么算？

用人单位未与劳动者签订书面劳动合同，劳动者主张二倍工资差额，按基本工资计算还是按应发工资计算？鲁法案例【2024】259【案情简介】小张于2023年2月13日入职甲公司从事客服工作，双方未签订劳动合同，甲公司为小...
2024-05-07 13:59      100 阅读      编辑：言值哥哥
人力资源规划

试用期不发工资吗

试用期不发工资的情况是不存在的。根据我国《劳动法》和《劳动合同法》等相关法规，用人单位应当按照合同约定和国家规定向劳动者支付劳动报酬。试用期是劳动合同期限的一部分，因此也应当支付工资。试用期不发工资...
2024-05-04 06:20      115 阅读      来源：三茅网
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李家超：香港提出推行“再就业津贴试行计划” 最高可领2万港元

“五一”国际劳动节将至，香港特区行政长官李家超26日表示，特区政府会继续秉持与雇主和雇员三方协商的原则，充分平衡劳资关注，改善雇员权益。香港特区政府劳工处当天在香港会议展览中心举行2024年劳动节酒会，李...
2024-04-29 09:51      1.0k 阅读      编辑：三茅网
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法媒：法国工人打破“奥运休战”倡议再掀罢工

近日，据法新社4月23日报道，法国空中交通管制员计划于25日举行的罢工将导致法国各地航班大量取消，空中交通管制主要工会威胁在5月份假期发动第二次罢工。法国民航总局宣称，航空公司将不得不取消巴黎奥利机场75%...
2024-04-26 10:37      149 阅读      编辑：三茅网
其他资讯

即日起，这些发工资方式都违法！

工资表大家肯定不陌生，因为这是每位人事必做的工作之一。此前，多家公司因为工资个税被查。HR一定要注意！不可存有侥幸心理。据深税一稽罚[2022]55号显示：税务局对深圳市某装卸有限公司2017年1月—2019年12月，...
2024-04-26 07:12      173 阅读      51社保
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案例丨生育生活津贴低于实际工资怎么办？

生育生活津贴低于实际工资的，可以要求单位补足差价吗？【案情】吕女士于2020年3月入职某互联网公司，担任采购经理，根据《劳动合同书》约定，月工资为13000元。2020年10月至2021年3月期间，吕女士休产假，并于202...
2024-04-25 15:01      1.5k 阅读      编辑：言值哥哥
政策速递

人民法院解读：劳动合同中“离职不付”条款的司法规制

在劳动合同正常履行的情况下，用人单位向劳动者支付的款项，除了工资之外，还有加班工资、应休未休年休假工资、停工留薪期工资、提成、绩效工资和年终奖等，对于加班工资、应休未休年休假工资、停工留薪期工资等，...
2024-04-25 11:02      276 阅读      编辑：三茅网
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攒够300万就可以不用工作了吗？

最近看到个热搜：一名36岁的女性和老公过了十年极简生活后，在车房全款的情况下、攒了300万存款。现在二人每个月靠着八、九千元的利息，过上了不用上班、吃喝玩乐的生活。这条热搜把打工人羡慕哭了，既羡慕能这么...
2024-04-19 14:08      244 阅读      猎聘
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工资与社保必须一致吗？官方回答来了！

相信很多HR都会遇到这样的问题：员工的工资与社保缴纳的基数不一致，甚至有些公司员工的工资、社保、个税都不在同一个主体公司。这种情况是否合法呢？应该怎么处理呢？今天鱼小保给大家带来统一回复。工资与社保缴...
2024-04-18 15:29      408 阅读      51社保
通用技能

病退和正式退休的区别工资待遇

退休是大多数人人生中的一个重要阶段，它标志着我们开始为我们的晚年生活做准备。而在这一过程中，病退和正式退休是两种不同的退休方式，它们在工资待遇上有着明显的差异。一、病退病退，顾名思义，是指因为身体健...
2024-04-17 16:24      98 阅读      来源：三茅网

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