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自从上次写了个征文：在学习中前行，很多人跟我讨论跳槽的问题。小伙伴们问我，我现在到底是跳槽好，还是继续在原职位努力呢？
我真得无法直接回答大家，我不了解你的状况，不了解你的真实需求，甚至不了解你是真心问我意见，还是说只是让我给你一个支持？
这两天在微信群里聊天，一个话题引起大家的讨论：有的人谈过很多次恋爱，有的人只谈过一次恋爱。你说谈过一次恋爱的人专情，还是谈过多次恋爱的人潇洒？
年少时设想自己一辈子可以谈三次恋爱，然后结婚生子，结果截至目前只谈了这么一次恋爱。我说有点遗憾，有人回我：恋爱次数不代表什么，如果遇到对的人，跟着TA一直走下去是一件多么美好的事情，但现实情况是，经常遇到不对的人，所以我们一次次尝试，尝试和不同的人在一起，期待开花结果。
恋爱如此，工作也如此！
在这里讨论是“深挖井”还是“广挖井”，我只能用一句名言回复：实事求是！
我们经常拿谈恋爱来比拟找工作，下面我们来对比一下恋爱和工作：
假设现在有两个完美的人，一个是完美的女人，一个是完美的员工，他们具备以下特质：
当他们遭遇好与坏两种情况的时候该如何选择？
我们来接着说当普通女人和普通员工会怎么样？
那么他们遭遇好和坏两种情况的时候是这样的：
图片上略有点过激啊，文章需要，请勿对号入座。
以上分析这么多，跟今天有什么关系呢？？
简单来说：
当你能力足够，遇到好公司，可以从一而终，就是所谓的深挖井！遇到坏公司，跳槽，广挖井！
当你能力不足，你还是不要多想了，提升自己的能力最重要！
今天就简单到这里，拜了个拜！
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91楼 企文如雨
90楼 2053873150
简单明了，不错。现在自己应该是得深挖井，因为公司的流失主率貎似不高，空的职位还可以马上补充人员，证明福利待遇都还不错，不过也许是好多人在等着办理退休手续吧。
89楼 台门里人
比拟的很恰当，很容易理解
88楼 上善若水0320
妙哉妙哉！
87楼 弓长月月鸟
有道理！确实找对象和找工作很相像 呵呵 同感
86楼 hklte_hr
谢谢分享！
85楼 飘恋雨
上班还是要看状态
84楼 直隶HR姐
真的是文如笔名，自在如风。赞！
83楼 新钓客
感谢分享！
82楼 认字
我还记得《唐顿庄园》第四季里面的一句台词“你想服务最佳雇主，你也必须是最佳雇员”。
四片大翅膀的飞行员
@怀仁：你想服务最佳雇主，你也必须是最佳雇员。
认字
@Onie：是的
81楼 西瓜娘娘
合适最重要了
80楼 拂柳若风
高度赞同
79楼 威廉姆斯
确实是的，一句话简单而直白！
78楼 三玄道心
太同意了，能力不足什么都别想，好的进不去，一般的只能将就！ 还是自己有实力以后，公司想留你都来不及。我反正是不喜欢媳妇熬成婆的那种工作模式。趁有拼劲，还是该多去外面走走看看！
77楼 ccclublhzxxy
是的 先从自身找问题
76楼 柳一珊
忍不住要赞叹真棒
75楼 一道杠
就喜欢这么简单粗暴的答案，哈哈
74楼 平凡幸福
73楼 free123
简单易懂，哈哈！
72楼 宋治警华
很合理的比喻，不过关于跳槽的说法中我最认可的是“适合”两个词，性格的不同，造就选择性不同，同时要学会自我考量，许多人为了升职涨薪，就选择频繁跳槽，其实最终的结果就是冠上缺乏忠诚度，缺乏稳定性，导致再无建树，当然还有一种人，本在一家企业发挥不到最大的作用也学不到更多的东西，仍偏偏死命挣扎，最终就会导致碌碌无为，等死的节奏，说话比较直白，望各位海涵。因此，在工作中要规划好自己的职业生涯，在特定的时间做特定的选择，任何事没有极端的处事之道，只有更为恰当的选择
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91楼 企文如雨
当你能力不足，你还是不要多想了，提升自己的能力最重要！
90楼 2053873150
简单明了，不错。现在自己应该是得深挖井，因为公司的流失主率貎似不高，空的职位还可以马上补充人员，证明福利待遇都还不错，不过也许是好多人在等着办理退休手续吧。
89楼 台门里人
比拟的很恰当，很容易理解
88楼 上善若水0320
妙哉妙哉！
87楼 弓长月月鸟
有道理！确实找对象和找工作很相像 呵呵 同感
86楼 hklte_hr
谢谢分享！
85楼 飘恋雨
上班还是要看状态
84楼 直隶HR姐
真的是文如笔名，自在如风。赞！
83楼 新钓客
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我还记得《唐顿庄园》第四季里面的一句台词“你想服务最佳雇主，你也必须是最佳雇员”。
四片大翅膀的飞行员
@怀仁：你想服务最佳雇主，你也必须是最佳雇员。
认字
@Onie：是的
81楼 西瓜娘娘
合适最重要了
80楼 拂柳若风
高度赞同
79楼 威廉姆斯
确实是的，一句话简单而直白！
78楼 三玄道心
太同意了，能力不足什么都别想，好的进不去，一般的只能将就！
还是自己有实力以后，公司想留你都来不及。我反正是不喜欢媳妇熬成婆的那种工作模式。趁有拼劲，还是该多去外面走走看看！
77楼 ccclublhzxxy
是的 先从自身找问题
76楼 柳一珊
忍不住要赞叹真棒
75楼 一道杠
就喜欢这么简单粗暴的答案，哈哈
74楼 平凡幸福
谢谢分享！
73楼 free123
简单易懂，哈哈！
72楼 宋治警华
很合理的比喻，不过关于跳槽的说法中我最认可的是“适合”两个词，性格的不同，造就选择性不同，同时要学会自我考量，许多人为了升职涨薪，就选择频繁跳槽，其实最终的结果就是冠上缺乏忠诚度，缺乏稳定性，导致再无建树，当然还有一种人，本在一家企业发挥不到最大的作用也学不到更多的东西，仍偏偏死命挣扎，最终就会导致碌碌无为，等死的节奏，说话比较直白，望各位海涵。因此，在工作中要规划好自己的职业生涯，在特定的时间做特定的选择，任何事没有极端的处事之道，只有更为恰当的选择
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