app-消息中心-服务通知-安全验证
扫码前往/下载app
这是一个职场小白的无脑问题。
刚入职半年，便敢认为领导啥也不会；
仅仅掌握点office办公软件便沾沾自喜，以为自己拥有了核心竞争力；
认为老板仅被阿谀谄媚便会委以重任，老板他怎么可以这么傻？
抛出结论吧。
不是老板傻，不是领导无能，而是你无知。
确实，每个人都应该有自己的核心竞争力，以便在如战场的职场中有一席之地，如果竞争力稀缺，还可以升职加薪，走向人生巅峰。
但，核心竞争力可以是技能，可以是资金、人际各种资源，却，一定不是会excel、PPT。
不如我们反过来问一句：假如公司出现了资金困难、被行政部门核查等问题，会是谁有能力有关系有资源去打通和解决呢？
凭excel、PPT吗？
你一定会说，我人微言轻，能做这些就不干基层的活了。
对喽，你要知道Excel、ppt就是身为员工最基本的技能要求，而解决公司层面的问题，需要你的领导，而你领导的能力，是你这个级别所感受和看不到的。
朋友的单位便有这么一位，岗位在总经理办公室，职位是办公室主任，平时只负责上班打卡，其余时间美美哒。
但如果单位有了外部的纷扰，便由她出马解决，每次都“游刃有余”，使事件消失于无形，深得老板欢心，每年年底必被评为“优秀员工”。
我还见过出门进门老板亲自陪同的“公司伪同事”，大家笑称“大腿”。
打牌、吃饭、喝酒、足疗……甚至还为了迎合“大腿”，改了公司的格局，单独给出了茶室和办公室；但凡与其有关的招待，包含但不限于老乡来访、朋友回国、家人生日等等，老板都亲力亲为，奉为“座上宾”。
后来得知，“大腿”的近亲，正是某重点客户的领导。
老板不是傻，是有他的需要。
公司需要你的基本技能做做表格，做做ppt。
老板需要他的是人脉资源，是公司的发展、安全和前途。
我们经常说“屁股决定脑袋”，所处的位置决定思维。
我们处在基层，就只能看到Excel、ppt这些基本的工作，觉得这便是技能，我会你不会，你便是无能；
等有机会晋升站在更高的位置上，方能看到领导的智慧。
即使真如你所说，善于围着老板转，便能获得晋升，那也一定是给老板提供了正确的情绪价值。嗯，这也是一种能力。
没有一个领导是无言的海，他只是不为你澎湃。
而你要做的，是闭上嘴，迈开腿，努力向着自己的方向前进，争取早一天站在更高的位置，看到更好的风景。
共勉。
64
12
1
分享
1楼 花家小釉6
老师观念一阵见血，实际工作时间越长，越会谨言慎行，小心翼翼，领导之所以贵为领导，他的杀伐果断，处事风格是一般人见识不到的，路漫漫其修远兮，在职场的道路上只有不断修行，翻山越岭，才能找到属于自己的广阔天地。
寒子翟淑省
@戚继光65581：是的，所以职场中少说多看多听多思考，把一个人或一件事拉长放在一长段的时光里，再去看，会客观很多也会平和很多。 感谢关注。
获得 打卡牛人 专栏作家 课程讲师 三茅认证称号
完成打卡即可领取精品资料及积分奖励！
7 位牛人参与
王泽强
郑军军
刘不是
秉骏哥李志勇
阿东1976刘世东
查看更多
每月经综合计算排名可上榜上榜用户将获得200~800不等的茅豆奖励
近24小时数据量增长最快的文章可上榜
经济基础阶段测试2试题讲解
万红coco
明天 19:30 开播 9
经济基础第19章考点梳理
05-04 19:30 5
经济基础第20章考点梳理
05-06 19:30 5
分享到微信朋友圈
打开微信，点击底部的“发现”，使用“扫一扫”即可将网页分享至朋友圈。
暂无结果
微信扫码激活福利
Hi！欢迎来到三茅网
下一步
跳过
完成
根据相关法律规定，绑定手机号即可享受完整功能
收不到短信验证码的几种常见原因：
1、手机装了拦截软件。
解决方案：在软件中操作解除拦截，或删除软件即可
2、手机关机、暂无信号、欠费。
解决方案：保持手机电量充足，手机账户状态正常，且处于信号良好的网络环境即可
3、手机欠费停机后充值复机第一天无法接收SP短信。
解决方案：建议联系您的手机运营商处理
4、在运营商那边设置了黑名单。
解决方案：建议联系您的手机运营商处理解除黑名单
5、手机无法接收长度超过70个字的短信。
解决方案：更换可支持接收长短信的手机
6、手机在境外使用或者使用境外手机。
解决方案：境外无法接收服务短信的问题，建议联系您的手机运营商处理。如因使用境外手机导致无法接收服务短信的，则建议更换能正常接收国内服务短信的手机
7、手机短信息存储满了。
解决方案：删除短信，腾出内存空间即可
8、个别地区有手机网络、运营商故障等。
9、当前绑定手机已停机或已注销。
解决方案： 申请人工协助
上榜得茅豆
查看未读消息
查看最新消息
1楼 花家小釉6
老师观念一阵见血，实际工作时间越长，越会谨言慎行，小心翼翼，领导之所以贵为领导，他的杀伐果断，处事风格是一般人见识不到的，路漫漫其修远兮，在职场的道路上只有不断修行，翻山越岭，才能找到属于自己的广阔天地。
寒子翟淑省
@戚继光65581：是的，所以职场中少说多看多听多思考，把一个人或一件事拉长放在一长段的时光里，再去看，会客观很多也会平和很多。
感谢关注。