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2016年,爱你一路不容易
时光一去太匆匆
猴年马月早过龙;
眼看鸡司晨光早,
日历翻新岁不同。
2016说声:爱你一路不容易!2016年是猴年,注定的上蹿下跳、注定的一路折腾。
2016年面临前所未有的压力
1、大环境国家经济环境不景气
2、所处行业经济不景气
3、小环境公司运营面临大挑战
顺境少了,自然而然就会感觉各种不顺,就会面临各种压力。压力逐级传递,不漏过每一个边边角角!特别是负责培训的部门,更是作为软柿子揉捏的对象。
“人无压力轻飘飘,井无压力不喷油!”但压力过大就算再加根稻草也会压死一匹骆驼。2016年总算成功排压,在压力状态下没有垮,在困难状态下没有低头认输,最终干成了几件漂亮事。眼看2017年将至,不禁感慨万千:“推开窗前霜晨月,依然十里晓风清!”、“山重水复疑无路,柳暗花明又一村!”
2016年主要做成了几件事情:
一、员工离职不慌张,一边招人一边忙;抓大放小巧安排,带出徒弟算总账。
部门职责正常履行,主要任务都顺利完成。
二、公司减员为增效,大力支持各部门培养多能工。按照训导员岗位带教模式,实施岗位技能带教、现场实操认证岗位技能,保证多能工独立上岗能力。
三、各层级人才要快速培养,必须缩短培养周期,全面科学构建岗位学习路径图;职业发展为牵引,学习路径影随行。
四、员工培训要有效果、培训要提升员工能力、更要提高员工工作业绩。所以培训要与工作实践相结合、要知行合一。大力开展绩效改进培训项目,以改善业绩为主要目的,帮助员工解决实际工作困难,提高绩效,进而在工作实践中提升员工能力,工作与学习同步,实践中出真知、出能力、出业绩。
寄语2017年,爱你一起、继续努力!
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