我是以什么样的方式迎接2016年下半年的到来呢?
前份工作是地产行业,朋友圈多是行业的朋友同事,6月30日晚上所有的刷屏几乎是630冲刺的各种结果,各种亢奋,以及对下半年的各种期待,努力奋斗等等的激情斗志的口号文字。630对于地产行业来说是一年中极其重要的节点,时间过半任务过半激励着目标达成的使命。
朋友圈热闹过后回归现实,堂弟已经准备出发接新娘了~~凌晨四点多迷迷糊糊听到新娘快到家门口了。我望着飘窗远处,热热闹闹的迎亲队伍归来。我拿着手机拍下了这凌晨五点的日出。你好!2016年下半年!
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时间回到2016年伊始,作为新入职新行业一个月不到的新人,我摸索着学习这个行业的知识信息。本人HR小虾米,在HR行业摸爬滚打5年,人事外包行业、地产行业待过,现转入零售行业。也许有些人会说,做HR的,哪个行业不都一样么?往小了说,不就是后勤算考勤算工资等琐碎的事务性工作么?再往大点,也无非就是那六大模块。然而自认为学习力适应力不错的我,还是在这个新工作上栽了跟头。新年伊始,有幸听了公司总经理的授课,满满的行业动态,公司发展方向,2016年奋斗目标等等。对于这种大方向性的课程,我是蛮受用的。然后就用自己过往的工作经历及认识,开始各种建议意见的提,尤其是在个人认为相对擅长的培训和企业文化方面。可是,洋洋洒洒写出的专题集训营培训计划,也算是顺利实施了,可是实施结果差强人意,自信心多少有些打击。由于对行业的不了解,由于对公司情况的不了解,由于培训前期的沟通确认不了解,等等。这个项目草草的结束了。
自己也通过各种渠道快速的熟悉行业情况,熟悉公司发展背景、发展方向等等,结合自己过去的一些经验以及公司的现行状况,做了一系列的员工文化活动,培训流程梳理等等,也算是对于上半年有点小交待了。
接着就是专业考证,也是当一天和尚撞一天钟,临时抱佛脚,而且还是诚意不大的那种。好吧这两天结果一出来,认栽了。然后又信誓旦旦的说11月再不过就不考了。一次比一次差,备受打击。但是想想,自己是一次比一次不认真,也是活该。
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上半年华丽丽也好,灰溜溜也好,也算是过去了。
又适时信誓旦旦的给自己一些目标,不逼自己一把,都会颓废下去了。
关于专业方面的提升:要好好利用三茅平台,学习总结沉淀分享。在上半年开始尝试打卡总结,然后也尝试参与每月征文比赛。虽然我的三茅等级挺高的,但是其实2016年之前,都是处于默默打卡,默默看着大家分享的角色,上半年已经走出第一步,下半年要继续努力。看多了,没有写下来,没有总结,没有沉淀,就等于没有看过。
考证考证考证,不再是口头的一句话,要付出实际行动,看书复习做题看书复习做题。
关于个人能力提升:往培训师的道路上继续修炼,其实依然离不开学习沉淀转化,结合目前的工作内容,岗位需求,开发1-2门课程,成为个人精讲课程。
关于阅读:懒癌重症患者,每月一本书。克服赖癌。
别急着推翻一切重来,这是我个人在工作中的一些局限思想,过于完美主义,导致很多方案计划都只是停留在初期,甚至还没开始执行,就因为过于执着推翻旧思想旧理念,但是没有行动,就没办法继续,何来的完美不完美。
上文碎碎念了一堆的文字,最后总结出【行动】——2016年下半年关键词。