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话题讨论
张雪峰说如果孩子要报新闻学就应该把他打晕，引起网友热议。从HR的角度看新闻，你认为HR有“专业壁垒”吗？专业选择又是否对你的职业选择产生了影响？
有的人认为，HR似乎是一个入行门槛很低的行业，因为大多数人并不是科班出身。
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激动的海棠20122322 2023-07-03 17:30 回复 赞(0) 34楼
我非科班 当年机缘巧合之下干的hr
发展上限取决于你在整个企业经营管理层面的专业深度
做牛逼的hr不仅要懂战略也要有战术
阿东1976刘世东 2024-01-24 15:55 回复 赞(0) 50楼
B
97年曾经的工商企业管理专业。那个时候的人力资源管理专业大多数院校还没有设置。
骑士1886 2024-01-01 09:50 回复 赞(0) 49楼
B,专业壁垒要看你从事什么行业，一般糊口的岗位没那么重要，从事科研可能就比较在意。
红掌和火鹤 2023-12-15 21:51 回复 赞(0) 48楼
A，年少无知
Jason盛杰 2023-11-16 11:42 回复 赞(0) 47楼
科班出生。双一流大学 人力资源管理专业全日制研究生 曾任500强企业HR中层，现任中型科技企业高管。
425534083 2023-09-23 14:21 回复 赞(0) 46楼
陈玉_ 2023-08-18 14:06 回复 赞(0) 45楼
lucy9510 2023-07-21 18:03 回复 赞(0) 44楼
B，工商管理。转行HR快9年，热爱，坚持走下去
zwj 2023-07-07 19:56 回复 赞(0) 43楼
道叔 2023-08-18 14:00
吕尚98537 2023-07-07 14:48 回复 赞(0) 42楼
非本科，做了13年董事长秘书，日常对行政人事的事务基本都有经手和粗略了解，跳槽后先从人事专员做起，然后再跳槽就做了人事行政主管
吴飞强 2023-07-06 17:18 回复 赞(0) 41楼
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