每个招聘阶段都有面试环节，而在面试过程中，求职者经常会被问到各种各样的问题。因此，对于应聘者来说，了解常见的面试问题和相应的回答技巧非常重要。以下是几个应聘常见问题和回答技巧的介绍。

　　一、自我介绍

　　问题：请简单介绍一下你自己。

　　回答技巧：在自我介绍中，首先要突出你的核心技能和经验，以及它们如何与应聘职位相关。确保你的回答清晰、简洁，并且展示出你的个人品质和价值观。

　　二、为什么选择我们公司？

　　问题：你对我们公司有什么了解，为什么选择我们？

　　回答技巧：在回答这个问题时，要表现出对公司的兴趣和了解，并强调你的技能和经验如何与公司的需求相匹配。同时，也要表达出你希望在这个公司发展的愿望。

　　三、你的职业规划是什么？

　　问题：你对我们职位的长期职业规划是什么？

　　回答技巧：在回答这个问题时，要表现出你对职位的热情，以及你对个人职业发展的清晰规划。你可以提到你想要在这个职位上达到的目标，并表达出你愿意为达成这些目标而努力工作的意愿。同时，也要表达出你愿意接受挑战和适应变化的态度。

　　四、你在面对困难或挑战时如何处理？

　　问题：请描述一次你面对困难或挑战的经历，你是如何处理的。

　　回答技巧：这个问题是为了了解求职者的工作态度和处理问题的能力。你可以描述一次你在过去的工作中遇到困难或挑战的经历，以及你是如何克服的。强调你从失败中学到了什么，并且你将如何应用这些经验应对新的挑战。同时，也强调你拥有团队合作精神和解决问题的技能。

　　五、你是如何管理时间的？

　　问题：你如何管理你的时间，以确保高效工作？

　　回答技巧：这个问题是为了了解求职者的时间管理能力和工作效率。你可以描述你过去的工作经验中如何有效地管理时间，以及你使用哪些工具和方法来提高工作效率。同时，强调你愿意接受新的工作方式和方法来提高工作效率和灵活性。

　　六、你的优点和缺点是什么？

　　问题：请描述你的优点和缺点。

　　回答技巧：在这个问题上，诚实和坦率是非常重要的。你需要客观地描述你的优点和缺点，并且说明你将如何克服或避免缺点。这样可以让雇主更好地了解你，并判断你是否适合该职位。

　　七、你对加班的看法是什么？

　　问题：你愿意加班吗？

　　回答技巧：对于这个问题，你需要表达出你对工作的热情和对公司的忠诚度，但同时也要表明你也有家庭和个人生活的需要。你可以说明你对工作的重视程度，但同时也要表达出你有时间平衡工作和生活的意愿。

　　八、你对薪资的要求是什么？

　　问题：你希望的薪资是多少？

　　回答技巧：在回答这个问题时，保持礼貌和诚实的态度是非常重要的。你可以表明你对薪资的要求，但也说明这取决于公司和职位的薪酬结构和公司对你贡献的评价标准。如果你的简历显示你对公司的职位和业务有所了解，并且你觉得你自己能对公司产生良好的价值回报时，可以考虑说实话为优；如果隐瞒过多，想要一个体面的价格和不符合基本的人性规定做事准则，这对自己有弊端也不公平，给用人单位产生对人不诚实的想法，以后更加好的配合会很麻烦的，事情从而一团乱，到最后多了一个诋毁对象，同时也多了雇主一个防范对象，而工作更不好开展，所以适当真实说出自己的心理预期对自己会更好，而不是给双方造成不愉快而让自己掉价影响前途!            以上就是一些常见的面试问题和回答技巧。通过了解这些问题并准备相应的回答，应聘者可以更好地准备面试，并在面试中表现出自己的技能和经验。同时，也要注意保持诚实和尊重的态度，以获得雇主的信任和认可。希望这些技巧能够帮助更多的应聘者成功获得心仪的工作岗位！