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人力资源规划

数字化时代企业生存之道

摘要:随着数字化时代的到来,企业需要进行数字化转型。本文将从三个方面阐述数字化时代企业生存之道:数字化转型、人才培养和企业文化建设。一、数字化转型数字化转型是企业生存的关键之一。随着技术的发展,数字...
2023-08-21 17:09      120 阅读      来源:三茅网
人力资源规划

累死你的不是工作,而是“选择”

摘要:选择是人类生活中最常见的行为之一。在职业生涯中,选择的重要性更是不言而喻。作为一名专业的HR,本文将从选人、选岗、选企业等方面探讨选择的重要性,并提供一些实用的建议。一、选人人才是企业的核心竞争...
2023-08-21 17:05      78 阅读      来源:三茅网
通用技能

高度自律30天后,我的生活彻底崩溃了

摘要:本文从自律的重要性入手,介绍了高度自律的危害,包括身体健康、心理健康、人际关系等方面的影响,并提出了应对措施。1.什么是自律自律是指个体在行动和思想上对自我设定的目标和价值观进行严格控制和监督的...
2023-08-21 17:03      68 阅读      来源:三茅网
人力资源规划

稻盛和夫告别演讲:如何讲述哲学

摘要:本文通过分析稻盛和夫的告别演讲,探讨了哲学思考对于个人和组织的重要性,并提出了如何应用哲学思考来提升人力资源管理的建议。一、稻盛和夫的告别演讲稻盛和夫是日本著名的企业家和慈善家,他在1994年的告...
2023-08-21 15:38      134 阅读      来源:三茅网
职场心得

没有什么可以阻挡你对自由的向往 | 杨斌荐读《旁观者》

摘要:本文通过阅读《旁观者》一书,探讨自由的重要性以及如何在职场中实现自由。文章从自由的定义、自由的重要性、自由与职场的关系以及如何实现自由四个方面进行阐述,旨在帮助读者更好地理解自由在职场中的意义...
2023-08-20 17:03      188 阅读      来源:三茅网
职场心得

杜克大学的13幅逻辑图|重新定义你对生活的认知模式

摘要:本文从HR的角度出发,以杜克大学的13幅逻辑图为基础,重新定义生活的认知模式,并探讨人生哲学的本质与意义。1.引言生活是一种哲学,它包含着无数的经验和智慧。然而,面对瞬息万变的世界,我们常常会感到迷...
2023-08-20 17:03      283 阅读      来源:三茅网
职场心得

越是“不要脸”的人,活得越有面子

摘要:人们常说“越是不要脸,越是活得有面子”,但这句话是否真的正确呢?作为一名专业的HR,本文将从多个角度分析这个话题。1.什么是“不要脸”?在讨论这个话题之前,我们需要先明确什么是“不要脸”。一般来说...
2023-08-20 17:03      264 阅读      来源:三茅网
职场心得

废掉一个人最好的办法,是让他用喜欢的方式过一生

摘要:人生苦短,我们都希望自己的人生能够充实、有价值。那么,如何让一个人用喜欢的方式度过一生呢?作为专业的HR,我将分享一些经验和建议。一、了解自己的兴趣和特长要想让一个人用喜欢的方式度过一生,首先需...
2023-08-20 17:03      201 阅读      来源:三茅网
培训

执行力,才是拉开人与人差距的关键

摘要:在现代社会,人力资源管理已经成为了企业管理中重要的一个环节。而在人力资源管理中,执行力是一个非常重要的指标。本文将从执行力的定义、作用以及如何提高执行力三个方面来阐述,帮助企业更好地管理人力资...
2023-08-20 17:03      177 阅读      来源:三茅网
培训

17岁当服务员,海底捞上市后她身价30亿!人这一生,框架重于勤奋

摘要:这篇文章讲述了一位17岁的服务员,通过勤奋和努力,最终成为一名身价30亿的HR的故事。文章着重强调了人生框架重于勤奋的重要性。1、人生框架的重要性人生框架是指一个人的思想、行为、价值观等方面所构建的...
2023-08-20 17:03      369 阅读      来源:三茅网

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企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
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