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近日，有媒体曝出58集团大量倒卖毕业生求职简历，通过假借招聘之名来收集学生简历，转手高价卖给培训机构，后者以此联系学生群体卖课，转化客源，58集团再从中收取返佣。
01倒卖简历，除了58还有谁？
招聘网站上的用户个人简历信息被泄露、倒卖，并非近两年才出现的事，58集团也不是第一个吃螃蟹的。
早在2018年6月中旬，前程无忧就曾因195万用户求职简历信息被泄露而陷于负面。
2021年，央视“3.15”晚会曾对招聘平台上的用户简历被倒卖问题进行了曝光，在被央视“3.15”晚会点名后，智联招聘、猎聘、前程无忧相继于3月16日凌晨发出声明公告称，紧急成立专项小组等，就相关问题进行彻查。
以智联招聘为例，企业账户只要交钱办理会员，就可以不受数量限制下载包含姓名、电话及邮箱地址等关键信息的完整简历，这不就是倒卖简历的温床？
再说说58集团，虚假信息满天飞，企业账户注册通过伪造的资质申请资料也可以通过。企业账户成了获取简历的工具。
02 倒卖简历的进化之路
野蛮阶段。简历以“集合”来卖，会打一个让别人无法进行横向对比的价格。打完折一份简历平均下来是7-8元。
分类售卖。早期是分地域的，广州的只选广州的简历就可以，北京的就买北京的，没必要浪费成本买全国的。
猎聘是最早开始做简历分层的，因为猎聘的定位是走中高端，就会把简历分成“精英简历”和“白领简历”。
精细化模式。58集团已经开始结合客户需求，对简历进行精细化管理了。单份简历，报价在30到2000元之间，其中博士生简历价格可以高达每份1500元。借此方式，58集团一年多牟利超200万元，难怪倒卖简历屡禁不止。
03 除了简历倒卖，还有哪些求职陷阱？
简历被倒卖，真是防不胜防。这种伤害，不仅是应届生，职场人应该都是受害者。除了简历倒卖，还有哪些求职陷阱？收费陷阱：一些用人单位或中介会以招聘为由收取报名费、体检费等费用，但这些费用是为了赚钱而不是为了送钱。因此，在求职时，我们必须坚守一个底线，即收费的公司坚决不去。传销陷阱：一些传销组织会先让求职者从事销售工作，并要求他们支付一定的提货款，甚至限制人身自由。在求职时，我们一定要保持必要的警惕性，遇到不合规的公司，一定要立即离开。
04 倒卖简历如何根治？
求职者简历被倒卖，不仅仅是一个严重的信任危机，还会涉及违法犯罪问题，为什么还屡禁不止？
除了利益之外，“监守自盗”是非常大的原因。
如果58集团确系通过虚构岗位方式获取求职者简历信息，则整个个人信息的处理流程都会存在合法性问题，甚至涉及刑事犯罪。
大家说说，倒卖简历该如何根治？
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1楼 吕尚43466
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1楼 吕尚43466
点名儿点的不彻底啊，BOSS呢？青年失业率数据都不报了，怎么根治这个问题是哪个个人，哪个企业能提的吗？