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不用强求,自有平衡

作者 颖颖宝贝 2019-11-08 15:10 692
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职场总结、工作感想、心情随笔
大家可以自由发挥,在征文板块吐吐苦水,职场总结也好、工作感想也行、心情随笔也罢;就当是致自己的一封信。分享是一种...  我要投稿 >

      每一天的太阳都是新的!时间永远不会停留在任何的时刻!

      我和许多人一样,在懵懂之间,接手了人力资源工作,在忙碌中应付着各种杂活!现实中,作为HR的我,有时候是觉得自己是魔鬼,有时候觉得自己是天使!

      我们常常想从员工的角度去考虑问题,但是,往往我们要考虑更多的是老板的利益!因为,谁给我们发工资的?是老板!做人力资源,管还是不管?都觉得很累,管得太松,员工会欺负你,会想尽办法用各种理由去不遵守公司的规章制度;管得太严,员工会视你为敌人,甚至仇人!我本善良,谁不想被尊重,谁不想佳大欢喜,每天快快乐乐的过着!事实不行,我们必须管,用制度管人,要从上至下的,有很多领导常常要下属很听话,按章办事,自己却不想遵从,所谓上梁不正下梁歪,我们的”年轻后“都是模仿能力超强的,有样学样的,都不好管理的,所以,想要一个良好的工作氛围,必须领导态度端正!我在与各部门领导之间的”较量“中,常常觉得自己是个”魔鬼“,执行公司制度必须严格,但是,我又不想接受他们向我投过来”狠毒“的眼光。怎么办呢?唯一不变的是我的内心,这是我的工作,没有付出,就没有收获!我为老板工作,为自己赚工资,我必须养活自己,这个世界没有免费的午餐!

      生活就是简单的,重复着每天的工作,是一样的,也是不一样的!时间永远不会停留在任何的时刻!HR在同一个岗位上工作了几年以后,就是个瓶颈,对工作很熟悉,对工作环境也很熟悉,甚至不会觉得有任何解决不了的问题。唯一不变的是如何去处理各种各样的人际关系?工作本身不会有任何问题,问题在于谁做,怎样做好?如何把合适的人放在合适的岗位?这也是个难题,善于沟通的人,不一定能把工作完成好,不善于沟通的人,不一定就是没有能力的!做HR要有慧眼,懂得观人入微,我们不但做人要八面玲珑,还要学点心理学,懂点面相,要会看人,还要得懂人的心理!

      做HR就是要顺势而为,很多事情不是我们可以控制的,不用强求,自有平衡!

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大家可以自由发挥,在征文板块吐吐苦水,职场总结也好、工作感想也行、心情随笔也罢;就当是致自己的一封信。分享是一种神奇的东... 我要投稿>
TOT娃娃

5楼 TOT娃娃

可以不屑于政治斗争,但是必须要懂

2019-11-11 15:34:52 回复 赞(0)

颖颖宝贝

@TOT娃娃:是的,保持好的心态,同时要谨防被陷害。

2019-11-12 14:10:42回复
020sean

4楼 020sean

要做一个精致的利己主义者,哈哈哈

2019-11-11 15:34:40 回复 赞(0)

颖颖宝贝

@020sean:总不想参与斗争,但是难于避免。

2019-11-12 14:12:24回复
爱猫的小小鱼

3楼 爱猫的小小鱼

慢慢来,持平心态,不要着急

2019-11-11 15:34:23 回复 赞(0)

颖颖宝贝

@爱猫的小小鱼:品味人生,一切好的将如约而至。

2019-11-12 14:12:53回复
wochenxiansheng

2楼 wochenxiansheng

人的生命和精力是有限的,不要被知识的广度分散了人的专注度,尽快找到自己的努力方向,选择自己专注的领域,会让人的成长速度大幅度提升。

2019-11-11 15:34:08 回复 赞(0)

颖颖宝贝

@wochenxiansheng:喜欢听到这段话,真的要想想什么是合适自己的。

2019-11-12 14:13:35回复
S_1345124477

1楼 S_1345124477

每个优秀的人,都会有不同的性格特质,都会经历各种挫折和打击,但努力追寻生活和幸福的真谛,认真体会人生层面的喜怒哀乐,接受人性层面的光明阴暗,懂得成长和进步的不易,是个必须经历积累的过程。

2019-11-11 15:33:43 回复 赞(0)

颖颖宝贝

@S_1345124477:经历中成长,一起进步吧!

2019-11-12 14:14:18回复

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