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孕期休养,加上带孩子;妥妥的把一个精干的建筑工程师蜕变成一个家庭主妇,之前的生活只有一线,就是我家女儿。16年再次上班,原因有二,一:孩子即将两岁,我需要有一份工作去帮先生分担;二:两年的村妇生活,就像是过了半辈子,终究还是受不了这样琐碎与世隔绝的社会;最后,心一横,把孩子扔给母亲,选择再次上班。
第一份工作:是朋友介绍我的,依然跟工程上班,工资也还行,但是压力也大,无固定休息,朝7晚6,一时间还没法适应离开孩子的日子,拥有一份有固定假期的工作就成了我内心深处的渴望。恰恰这时,在行业QQ群里发现了一条招聘“人事专员”的信息;于是就请假面试,就从那一刻开始,我就开始了我并不专业HR之旅。
7月1日开始这份工作的时候,我就像是一个蹒跚学步的婴幼儿,对此行业并没有任何了解,恰逢直接主管也并非科班出身,所以没有留下什么框架、体系性的东西给我,所以一开始我觉得我的价值就是打杂,只能是完成主管安排我琐碎的事情,剩余的时间太闲了,就报考了职称计算机3门,因为有太多的时间去联系,所以一次通过。
慢慢的,我发现办公电脑有一些之前人事留下的资料,就连一份简单的《员工异动表》都使我欣喜若狂,感觉自己又离HR近了一步;进而接触各种制度并参与拟定,虽然很青涩,但是毕竟是在成长;工作中的一点一滴都让自己充实。
又逢公司对各项目实行绩效考核,对绩效管理并未有任何的概念,只是凭着自己多年来的工程基础,才勉强将绩效考核进行下去,但这总不是长久之计,学习充电是我当前的首选,毕竟以后也开始搜索与工作相关的书籍,《人力资源管理》、《行动与管理》《老HRD教你做绩效考核》《一个HRD真实的一年》……工作中也是现学现用,这些书籍给我了方向性的指导,我不再像之前那么茫然,逐渐的了解到人力六大模块,因为公司在制度方面并不健全,有蛮多知识我也接触不到,所以77姐的《一个HRD真实的一年》就成了我对人力的启蒙书籍,对各个模块以4季24节气的方式进行了讲述, 更重要的是让我在16年快结束的时候认识了“三茅”。
注册账号、坚持打卡、选择自修课程,跟各位大咖们学习实例,对大咖们讲的理论进行记录,对大咖们提出的问题进行反思,对大咖们提出的建议进行汇总。仅仅半个月的时间,我接触到各种企业的各种案例,中小型的可以让我进行参考,大型企业的HR遇到的问题也让我扩宽眼界。
今天的我,也许连个菜鸟都算不上,但通过努力,我肯定会离心中的HR越来越近。
努力,念念不忘,才有回响。
ps:感谢77姐让我结缘“三茅”,感谢三茅认识的各位大咖,谢谢你们不吝赐教,用心分享,让我成长。
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4楼 玖儿菇凉
萌宝宝。我来了。
田小田561
@玖唲是个菇凉:谢谢九儿~~么么哒~~~
3楼 銀龍撑伞等雨
不管专业与不专业,我们都要坚持学习,很多不是科班的做HR比科班的厉害多了,加油1
@銀龍撑伞等雨:谢谢~ 在三茅的家庭每天都能学到好多东西,受益匪浅~~
2楼 茅班班
#赞赏# 谢谢参与征文,分享2016的收获与成长!特此10个茅豆奖励!
@红领巾:谢谢奖励,我会努力的~~
1楼 虫子爱上猫123
好
@虫子爱上猫123:谢谢虫子
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4楼 玖儿菇凉
萌宝宝。我来了。
田小田561
@玖唲是个菇凉:谢谢九儿~~么么哒~~~
3楼 銀龍撑伞等雨
不管专业与不专业,我们都要坚持学习,很多不是科班的做HR比科班的厉害多了,加油1
田小田561
@銀龍撑伞等雨:谢谢~ 在三茅的家庭每天都能学到好多东西,受益匪浅~~
2楼 茅班班
#赞赏# 谢谢参与征文,分享2016的收获与成长!特此10个茅豆奖励!
田小田561
@红领巾:谢谢奖励,我会努力的~~
1楼 虫子爱上猫123
好
田小田561
@虫子爱上猫123:谢谢虫子