2024年5月计薪天数是多少天,五一加班费怎么算

来源:三茅网 2024-04-22 11:40 1.8k 阅读

关于5月份的计薪天数是多少呢,下面我们就直接进入正题

由于每天的法定节假不尽相同,所以每年对应月份的计薪天数会有一定的变化。

加班费怎么算

一、按照出勤天数的2024年5月计薪天数

5月时薪=(月工资÷5月出勤天数(21天))/8

劳动节加班费=(月工资÷5月出勤天数(21天))*3

5月工资=月工资+加班费((月工资÷5月出勤天数(21天))/8)+劳动节加班费((月工资÷5月出勤天数(21天))*3)

举例:月工资:10000,并且有在5.1日加班,那你5月工资总额=10000+(10000÷21*3)=11428.57元

二、按照平均计薪天数的2024年5月计薪天数

5月时薪=(月工资÷平均计薪天数(21.75天))/8

劳动节加班费=(月工资÷平均计薪天数(21.75天))*3

举例:月工资:10000,并且有在5月1日加班,那你5月工资总额=10000+(10000÷21.75*3)=11379.31元

不同的企业会选择不同的计算方法,所以当你不清楚时,你可以直接询问企业对应的薪酬管理人员,实际计算/了解企业目前在使用的计算方式。

未来3年,请保持能随时离职的能力
哪怕在一家公司待了2年以上,我相信很多人都有离职的冲动。很多人心里都有过离职的想法,但还是要劝大家谨慎再谨慎,因为大部分人离职后都是平级跳、薪酬涨幅一般在10%以内居多。现在大多数的人都缺乏能随时离职的...
2024-05-20 15:34
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二、按照平均计薪天数的2024年5月计薪天数

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劳动节加班费=(月工资÷平均计薪天数(21.75天))*3

举例:月工资:10000,并且有在5月1日加班,那你5月工资总额=10000+(10000÷21.75*3)=11379.31元

不同的企业会选择不同的计算方法,所以当你不清楚时,你可以直接询问企业对应的薪酬管理人员,实际计算/了解企业目前在使用的计算方式。

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