最近有个朋友跟我说,因为公司有个新项目,所以这个周他加了很多班,可是到了总结会,老板好像还是觉得他没做什么事。现在他有一些小苦恼,平时默默做了很多工作,到底要不要让老板知道呢?有人表示让领导知道自己干了很多活很有必要,这是个人升职加薪的考量标准。也有人认为没必要刻意让老板知道,工作已经很耗费精力了,还要表现自己更浪费时间。你觉得职场上有必要让领导知道你干了很多活吗?
职场上有必要让领导知道你干了很多活。
除非是个人独当一面或者个人创造了可观的经济利益,否则,领导怎么知道员工做了多少事?特别是一些集体项目,如果不说,领导更无从知晓每个人的工作量。
当然,说也要讲究技巧,不要让领导认为你爱表现,那就得不偿失了。
可以在适当时,找领导汇报工作,或者寻求支持,既增加交流,又不露痕迹地告诉领导你的工作事项,一举数得。
职场上有必要让领导知道你干了很多活。
除非是个人独当一面或者个人创造了可观的经济利益,否则,领导怎么知道员工做了多少事?特别是一些集体项目,如果不说,领导更无从知晓每个人的工作量。
当然,说也要讲究技巧,不要让领导认为你爱表现,那就得不偿失了。
可以在适当时,找领导汇报工作,或者寻求支持,既增加交流,又不露痕迹地告诉领导你的工作事项,一举数得。