# 职场干货

国庆假期, 职工在单位“值班待岗”死亡? 是工伤吗? 人社局被撤销决定!

宁某系公司的员工,工种系电工。宁某上下班都要经过出入口的考勤系统验证指纹后才能进出。2018年9月30日17时40分,宁某经过考勤系统验证指纹后下班离开生产区,之后该考勤系统再没有验证宁某的指纹记录。2018年9月...
2023-11-28 15:26      114 阅读      人力葵花

HR无所不能,同感就转起来!

人力葵花kuihuahr国内最大的人力资源学习型标杆组织,帮助HR成长,助力企业发展来源网络,人力葵花整理编辑,所推送文章非商业用途,著作权归作者所有。文章仅代表作者观点,不代表“人力葵花”立场。(本文来源人...
2023-11-28 15:25      101 阅读      人力葵花

字节跳动公司招聘规则曝光:优秀的HR如何识人用人?

作为孵化出了今日头条、抖音、火山小视频等炙手可热产品的互联网公司,成立仅7年时间的字节跳动,其估值已经达到了750亿美金,成为当之无愧的巨无霸。而一手打造了这一庞大帝国的张一鸣,除了延迟满足这一概念外,...
2023-11-28 15:25      240 阅读      人力葵花

怀孕员工找熟人开保胎证明不上班如何处理

人力葵花kuihuahr国内最大的人力资源学习型标杆组织,帮助HR成长,助力企业发展基本事实2017年6月6日,小薇到电梯公司处应聘。2017年7月4日,签订劳动合同。合同约定的期限为2017年7月4日至2020年12月31日,试用期...
2023-11-28 15:25      115 阅读      人力葵花

一个人的工作有没有前途,关键就看这3点

人力葵花kuihuahr国内最大的人力资源学习型标杆组织,帮助HR成长,助力企业发展作者:张良计来源:张良计(ID:zhang_liangj)在职场生涯中,一个很现实的现状是选择大于努力,在初期时选择的行业赛道,基本上就决...
2023-11-28 15:23      116 阅读      人力葵花

高院:缴纳住房公积金属强制义务,追缴无时效限制!

案号:(2018)粤行申1182号裁判要旨根据《住房公积金管理条例》的规定,住房公积金是单位和职工缴存的长期住房储金,具有强制性、义务性、专项性,单位应当按时、足额缴存住房公积金,不得逾期缴存或者少缴。《住...
2023-11-28 15:23      176 阅读      人力葵花

临时工工资属于“工资”还是“劳务报酬”?也需缴社保?今天统一回复!

到用工季!企业雇佣季节工、临时工到底按工资薪酬还是按照劳务报酬处理?临时工也需要缴纳社保?今天统一回复了~01企业雇佣季节工、临时工到底按工资薪酬还是按照劳务报酬处理?这不仅在个人所得税适用不同税目,...
2023-11-28 15:22      144 阅读      人力葵花

小心你身边那个做HR的人

作者|NamiGHR原创一定要小心你身边的HR,因为他们----0124小时在线招人23:58分,洗漱完毕,准备度过一天之中屈指可数的私人时光。boss某聘弹出一条回复,拿起手机,开始热聊。有人说996是福报,大部分人不敢苟同;...
2023-11-28 15:22      117 阅读      人力葵花

公司以最低工资作为加班费计算基数获最高法院支持!(附最高院裁定)

加班费计算基数到底怎么确定?实务中各地有不同的做法,大体有以下这些做法:1、支持劳资双方约定加班费计算基数;2、按最低工资作为加班费计算基数;3、以实际发放的工资(扣除加班费)作为计算基数;4、以实际发...
2023-11-28 15:22      127 阅读      人力葵花

扣绩效工资,违反劳动法吗?大部分HR都搞错了

人力葵花kuihuahr国内最大的人力资源学习型标杆组织,帮助HR成长,助力企业发展平时很多小伙伴总爱说,某某不来又被扣工资了,但是扣工资也分为不同种类你知道吗?有的工资不能扣!这不由得让我想起,我的朋友小何...
2023-11-28 15:21      118 阅读      人力葵花

共8798条上一页1..861862863864865..880下一页跳到确定

下载APP
扫码下载APP
三茅公众号
扫码添加公众号
在线咨询
扫码在线咨询
消息
关注
粉丝
正在加载中
猜你感兴趣
换一批
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
更多
消息免打扰
拉黑
不再接受Ta的消息
举报
返回消息中心
暂无权限
成为三茅认证用户,即可使用群发功能~
返回消息中心
群发消息本周还可群发  次
文字消息
图片消息
群发须知:
(1)  一周内可向关注您的人群发2次消息;
(2)  创建群发后,工作人员审核通过后的72小时内,您的粉丝若有登录三茅网页或APP,即可接收消息;
(3)  审核过程将冻结1条群发数,通过后正式消耗,未通过审核会自动退回;
(4)  为维护绿色、健康的网络环境,请勿发送骚扰、广告等不良信息,创建申请即代表您同意《发布协议》
本周群发次数不足~
群发记录
暂无记录
多多分享,帮助他人成长,提高自身价值
群发记录
群发文字消息
0/300
群发
取消
提交成功,消息将在审核通过后发送
我知道了