996？你想要的是什么

作者贩贩更新于：2019-04-17 10:25 809

此文已参与投稿活动

“996.ICU”的到来，你怎么看？

一场名为“996.ICU”的互联网从业者的劳动抗议，从程序员内部社区掀起，最终在整个网蔓延开来，让中国互联网公司... 我要投稿 >

投TA一票 已投票

票数 7

看了很多前辈的观点，大多数都是对996采取反对的态度，个人工作时间没有很久，很多见识也不够深邃，只能从过去几年的所见所闻所感来看，我想问问，大家在996的时候，你想要的究竟是什么？

先大致分个类：

一、996成就人生型

马云、刘强东、任正非等大佬，无一都表态，能够996是幸福的，从这个角度上来说，他们自己本身，以及认可这个概念的人，都是996的获益者，怎么说？如果不是因为他们白加黑，五加二，付出比一般人都多出许多倍的努力，他们是否能够成为今天的成功者？阿里巴巴的上市，成就了一万多名千万富翁，如果没有996，可以说他们完全没有途径去实现这样的跨越，你说幸福不幸福？可以说是超级幸福了，能够凭十多年的努力，换取一个家族至少三代的大幅提升，这种机会并不多。

当然了，很多人会说，这种机会少之又少，一靠机遇，二靠眼光，三靠坚持。机遇不说，这没办法，眼光和坚持，那完全就看自己的了。十多年前招你去做传销一样的阿里铁军，你未必会去，去了你也未必能坚持。

二、傻逼公司的996

那么在一些又没前途，又要996的公司怎么办呢？是不是真的没前途？这个要先分析的清楚，其次，要是真的没前途，加班磨洋工的时间拿来学习行不行？提高自己再去找一份有前途的工作行不行？其实我觉得很好奇，有人说，公司总是加班装样子给老板看，非常耽误他学习，那我想问问，不让你加班，回去你真的就会好好学习了？话说的不好听，但我觉得这就是在找借口。

三、你是不是效率低？

别人可以955完成的事情，你996都完不成，然后你还抱怨996？要我说，如果我招到这种人，我都得跟着觉得丢脸！这种情况，我建议不要在公司加班，最好带回家去做，不要浪费公司电费，还要拿公司加班费，最后还说公司不好。

四、平淡是真型

还有一种人，他不要挣很多钱，没想要实现什么个人价值，就只想平平淡淡，那也没有什么错啊，如果你遇到了996的公司，离职就完了呗，说那么多干嘛？有发展的996公司有他们不一样的期待，也有不一样的收入和平台，很明显这是供需不匹配。

所以996到底合理不合理，还是要看你想要的是什么，现在找份工作虽然不易，但也没有那么困难（不然我们招人怎么还是很困难呢？），想明白自己要的是什么，然后心甘情愿，无怨无悔，心情也会好很多，生不生病，很多时候还是跟心态有很大关系。选择996的朋友们，提高工作效率，尽量合理的安排时间，宁可早起，不要太晚睡，摸清楚自己身体的规律，挣钱也好，做事业也好，都不是三五年的事情，不要太逆天改命，祝大家都过上自己想要的生活。

最后，想起董明珠在某一次访谈中讲到，这么多年来，最大的遗憾是没有太多时间倾注在家庭中，但是，正是因为有一部分人放弃了跟家人相处的时间，所以才让更多人可以跟家人更好的在一起。感谢感恩警察、火警、医生等很多24小时待命，甚至有时候还要付出生命的英雄们！

本文仅代表作者个人观点，不代表三茅网立场。如因内容、版权等产生的一切纠纷，将由作者本人承担。