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不会写计划的人只有过去，没有未来。怀着对2017年感恩的心情，静下心来认真梳理一下2018年的计划，期望在2018年有目标的行动，收获一个更加美好的明天。
一、看走向、定基调
正如我在《贴近人性、满足需求、激发潜能》https://www.hrloo.com/rz/14275598.html中所分享，未来灵活用工形式将成为职场的常态形式，高阶人才将精磨专业度，树立自己的个人专业品牌，将自己打造成为可共享型智力人才。
因此，2018年要贴近趋势，建立自己的专业品牌度，打磨自己超越组织依附的专业建设力，要从组织人转型为专业人。
二、有愿景、定目标
做好任何一件事都离不开坚定的目标。好的企业在用愿景给员工说梦想，好的家庭用家风给家人定界限，成功的个人用坚定的目标给成长添动力。
分析自我，与三茅的知识分享方向共振，建立自我发展愿景：成为一个在人力资源体系建设领域有专业品牌度的知识分享者，帮助更多组织与hr成长者构建有效赋能体系。
围绕愿景，确定自己2018年的专业成长目标：
1、聚焦1-2个专业领域，精深分享，在2018年底前进入专栏作家栏目；
2、加强知识分享实践，从写作到授课。
三、找差距、定计划
为了实现专业转型提升目标，要认真分析现有状况之间的差距，用swot工具分析一下：
围绕短板补足，确定自己的计划措施：
措施一：聚焦人力资源体系建设主题，加强专题总结
2018年会确定核心分享主题：体系建设、薪酬、绩效三个重点领域做总结撰写，让自己的关注度更加集中，在自己的能力圈范围内将事做深。
基础要求：保持总结每周一篇；
超越目标：在2018年四季度时能在对应领域提出体系化的解决方案。
措施二：促进底板体系丰富化，加强阅读分享
以往的知识领域会局限在人力资源的一些专业书籍，但是从用人力资源工具解决实际经营问题角度出发，必须解决以下几个问题：
1、知识体系要多元化：要能解决实际管理问题，需要懂经营、懂管理、懂人心，所以必须掌握管理、经营、心理、哲学等多学科知识；
2、思维原理要确定化：李善友老师强调，成功的人员在做事时都有他的第一性原理，所有行为的出发点都是围绕第一性原理。而我们要找到属于自己的第一性原理，就必须融合更加的知识、做更多的阅读与反思。
我为自己设定的解决方法是，静心阅读、实时分享与运用
基础要求：每月一本书的阅读与分享；
超越目标：一年读完50本书。
措施三：积极实践，在分享中成长
除了继续保持现有的写作实践外，我在2018年将增加课程讲授的实践，它包括开发微课的线上或视频分享，也包括线下沙龙的主题分享。
按照学习成长曲线，知识被我们实践才能真正为我们所掌握，而分享正是实践的一个便捷路径，因此在2018年会进一步丰富自己的实践分享之路。
基础要求：一门微课与一次沙龙主题分享；
超越目标：形成有专业品牌度的实战课程。
今天的卡文核心是为自己而写，为自己下一年的起步确定明确的方向与要求；
今天的计划思路也是为所有成长中的hr而写，希望把自己真实确定计划的过程与大家分享，帮助大家也能更好地制定出属于自己的2018年计划；
最后是希望有经验的大牛们，为这份2018年计划提出更多宝贵的建议，帮助我一起完善它。
我想要你，工作不再繁忙 有更多的时间，去总结去成长 戳这里，有2号人事部，别慌
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有更多的时间，去总结去成长
戳这里，有2号人事部，别慌
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15楼 耐心的橄榄
学习了，谢谢
14楼 Summer秦莹
#赞赏# 2018，加油~
13楼 白云流水
谢谢分享！
12楼 芭比65060
学习
11楼 小野兽
我的工作岗位是人事行政，平时也被很多杂事缠身，随后我感觉人事这块的知识关注的我越来越少了呢，术业有专攻工，我这是眉毛鼻子一把抓
巧思成文周敬文
@小野兽：如果感受综合能力是你的强项，你也可以向此发展
10楼 panoanna
今年刚入网三茅不久，坚持打卡了两月，只要时间允许，基本都要流览下卡文，发现这个平台确实聚焦了不少的精英。向大咖们学习，明年的小目标就是至少也可以在这里留下几篇文字足迹。
9楼 zerost
看大势，定愿景，明目标，找差距，清措施，思路非常棒，目标也很丰富，特别是第一性原理非常棒，找到自己的内核，然后把一切都归于它，祝2018年所有的目标都能如愿达成~
@绩效魔方赵日磊：谢谢赵总肯定，继续跟着您学绩效学激励
8楼 孔祥璐
#赞赏# 用SWOT给自己做计划，赞！
@孔祥璐：谢谢支持
7楼 阿东1976刘世东
#赞赏# 50本书厉害！
@阿东1976：给你自己一个挑战性目标
6楼 朱莉Julie
超级棒的计划，祝愿你获得丰厚的收获
@kalee：谢谢祝福
5楼 曹植10575
加油
@曹植10575：一起加油
4楼 徐宁神采奕奕
#赞赏# 美人，条理清晰重点突出，眼界很开阔，受教了。
3楼 成都听雨
赞
2楼 小木鱼钟
很有启发意义，谢谢！
1楼 Farmer仲丹
#赞赏# SWOT分析超级棒
@farmer仲丹：谢谢支持
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15楼 耐心的橄榄
学习了，谢谢
14楼 Summer秦莹
#赞赏# 2018，加油~
13楼 白云流水
谢谢分享！
12楼 芭比65060
学习
11楼 小野兽
我的工作岗位是人事行政，平时也被很多杂事缠身，随后我感觉人事这块的知识关注的我越来越少了呢，术业有专攻工，我这是眉毛鼻子一把抓
巧思成文周敬文
@小野兽：如果感受综合能力是你的强项，你也可以向此发展
10楼 panoanna
今年刚入网三茅不久，坚持打卡了两月，只要时间允许，基本都要流览下卡文，发现这个平台确实聚焦了不少的精英。向大咖们学习，明年的小目标就是至少也可以在这里留下几篇文字足迹。
9楼 zerost
看大势，定愿景，明目标，找差距，清措施，思路非常棒，目标也很丰富，特别是第一性原理非常棒，找到自己的内核，然后把一切都归于它，祝2018年所有的目标都能如愿达成~
巧思成文周敬文
@绩效魔方赵日磊：谢谢赵总肯定，继续跟着您学绩效学激励
8楼 孔祥璐
#赞赏# 用SWOT给自己做计划，赞！
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@孔祥璐：谢谢支持
7楼 阿东1976刘世东
#赞赏# 50本书厉害！
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@阿东1976：给你自己一个挑战性目标
6楼 朱莉Julie
超级棒的计划，祝愿你获得丰厚的收获
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@kalee：谢谢祝福
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5楼 曹植10575
加油
巧思成文周敬文
@曹植10575：一起加油
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4楼 徐宁神采奕奕
#赞赏# 美人，条理清晰重点突出，眼界很开阔，受教了。
3楼 成都听雨
赞
2楼 小木鱼钟
很有启发意义，谢谢！
1楼 Farmer仲丹
#赞赏# SWOT分析超级棒
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@farmer仲丹：谢谢支持