金融企业的激励机制与人才保留
—2017中国金融业人力资源管理高峰论坛
中国金融进入改革深水区，“新金融常态”下行业、企业结构大调整，全球化金融市场孕育的机遇挑战。但在这一行业趋势下，金融行业企业也面临着人力资源管理方面的挑战，此间的关键挑战来自于人才的激励与保留。
本次金融行业高峰论坛将主要围绕以下两大话题展开：
1. 金融行业的人才留用实践
2. 针对人才保留，有哪些有效的激励机制与措施
会议时间
2017年6月23日 （周五）
13：30-17：30
会议地点
北京国际艺苑皇冠假日酒店（东城区王府井大街48号）
会议规模
200-300人
会议来宾
金融行业HRM、HRD及以上级别
主 办 方
第一资源
会议流程
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主持人：
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13:30—14:00
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签到
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30min
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14:00—14:15
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主办方致辞
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15min
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14:15—15:00
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第一演讲嘉宾
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45min
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15:00—15:45
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第二演讲嘉宾
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45min
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15:45—16:00
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茶歇
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15min
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16:00—16:45
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第三演讲嘉宾
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45min
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16:45—17:30
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圆桌微分享 主题（待定）
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45min
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17:30
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会议结束
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拟邀嘉宾
▲黄亦彬女士
瑞泰人寿保险公司HRD
▲史 明先生
华创资本首席人才管理顾问
▲孙 超 先生
民生银行总行人力资源部组织与领导力发展处处长
▲张 莉 女士
合众人寿保险股份有限公司人力资源副总裁
▲陈佳莤女士
渣打银行中国区资深招聘经理
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其他城市活动信息：
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城市
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日期
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活动主题
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报名链接
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深圳
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6月25日
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房地产关键人才培养与合伙人机制解析暨搜根网第1届培训管理创新论坛
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北京
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6月22-23日
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2017中外企业人才管理高峰论坛暨HRA2017峰会
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北京
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6月23日
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2017中国金融业人力资源管理高峰论坛
（北京站）
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上海
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6月30日
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2017中国金融业人力资源管理高峰论坛（上海站）
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苏州
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7月6日
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跨界转型—人力资本创新峰会（苏州站）
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武汉
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7月9日
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第二场三茅牛人/专家见面会暨武汉地区HR同行交流会
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7月9日
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HR研究网第16届中国人力资本高峰论坛
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7月20日
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跨界转型—人力资本创新峰会（深圳站）
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