由徐渤与李志勇两位三茅的顶尖大咖联手对垒所联想的…

作者钱磊更新于：2017-01-19 13:16 1251

今天从系班主任处得知，徐渤与李志勇这两位目前三茅的顶尖大咖将于2017年1月20日联手、对垒了。这是什么情况？难道是真的吗？我当时真的有点不敢相信自己的眼神了。

一、两位重量级牛人简历

1、徐渤bobo：从事人力资源行业15年，历经著名的上市公司、创新型企业担任人力资源管理及人力资源总监。一级人力资源管理师、美国ITPS注册职业培训师、国家职业培训师，致力于中小企业、创新型企业人力资源管理研究与HR教练辅导；美国被评江苏省十大金牌讲师。现任点米科技人力资源负责人。荣获2016年度势头最猛的HR、最上镜HR、最受欢迎的HR等荣誉。

2、秉骏哥李志勇，劳资本科，一级人力资源师，具有20多年人力资源管理经验。2012年进入三茅，是最早进入三茅的元老级牛人，也是目前一直坚持打卡的、辛勤耕耘的、为数极少的牛人中的杰出代表，如果说三茅要评选劳模，那李志勇绝对是第一人选。在2016年度的HR牛人评选中，他分别荣获了：最专业的HR、势头最猛的HR、优秀的HR牛人三项大奖。

二、三茅的创意值得学习

1、2012年创建三茅网这一人力资源的专业平台，获得了十万以上从事人力资源者、学者、专家、律师等的热烈响应、拥护、参与。在打卡、总结、资料、课程、考证等平台，都让同学们在此学到知识、得到了锻炼、增长了知识、交流了心得，这一件件、一庄庄都深得HR同行们、学员们的支持、协助。

2、近期刚刚举办了2016年度的HR牛人评选，将2016年度的三茅的系列学习活动推向了高潮。不仅充分增添了三茅的人气，更是让同学们在积极参与中得到了洗礼、得到了锻炼、得到了真谛。

三、两位最高牛人的较量

1、男/女HR，谁更容易在职场路上领跑？HR职业瓶颈在何时到来？该怎么突破？这题目比较让众多的HR们困惑，也是当前人力资源管理中比较热门的话题，所以很值得期待、展望。

2、我觉得这问题的思考点是：（1）不管是女性还是男性，都要具有双重性格！即粗中有细、细中有粗！否则谁都难以持久！你们说呢？（2）要有三个结合：一是理论与实际相结合、二是粗放与细腻相结合、三是经验与总结相结合！（3）从理论上、口才上，徐渤bobo略占上风，从实战上、经验上，秉骏哥很有优势！两人是针尖与麦芒，各有所长。从以上几点看，两大咖都具备，所以我预测的最后结果应该是：难分伯仲！当然，现场就得看谁准备充分与临场发挥了！

究竟这两位大咖如何接招、如何应对、如何发挥，我们只能静静地期待明天的最终结果了！

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