吐槽一下那些年我面试过的候选人

作者任康磊更新于：2019-01-23 12:23 21326

内容来自 2019-02-01 打卡话题

吐槽是一种生活态度，也是当下一种年轻的沟通方式。因此，在即将辞旧迎新的时候，让我们HR也来召开一次别开生面的吐槽大会吧。从背锅侠到受气包，HR一直在夹缝中生存，那么，作为HR，想必你也有很多话说吧！在日常工作中，你最想吐槽的哪种老板，哪种员工，哪些候选人，或是遇到的哪些人，哪些事情。让我们用轻松幽默的吐槽方式，一舒心中的闷气，把不开心留在旧的一年吧~

展开

吐槽一下那些年我面试过的候选人

文|任康磊

1.有一次子公司人力资源部要招个新人，来了一个男硕士，专业是人力资源管理。但是专业能力很差，人力资源几个模块都搞不清楚，面试过程的表现也不太好。

但是现在部门里面全是女的，很想招个男生，心中暗想不然就给他个机会吧，说不定工作以后锻炼一下能行。

这时发现简历中有描述他有一个三级的人力资源管理师证，于是想借此缓和一下前面的气氛：我看你有三级人力资源师的证书，能给我们简单介绍一下这个证书么？

结果，这孩子一脸惊诧：这么重要的证你们都不知道吗？

看着他满脸浓浓的鄙视，我在他的简历上默默的画了个叉……

2.某男在面试结束后，问wifi密码是多少，他手机没流量了，要开百度地图。我们的HR问他，你这么快就忘了回去的路么？

他说，没忘，我就是想看看下一家面试的地址怎么去……

这位小弟，你是已经放弃进我们公司了么？……

3.有一个男生来应聘销售业务员，我们的HR问：你觉得我们公司为什么要录取你呢？

答，因为我diao啊。我们的HR忍住了震惊，心想在我们这么正经的公司面试中你竟然扮演周杰伦？没搞错吧？一定是自己问话的方式不对，于是又问：那你觉得自己优秀的地方主要体现在哪里呢？

答：我觉得我做事懂得平衡。我们的HR心想，比刚才的回答强多了，好吧这也勉强算是个优点，接着问：那你觉得自己为什么做事懂得平衡呢？

答：因为我是天秤座……

4.有一次招聘行政助理，候选人里面一个高大威猛的男生，能看出来一进来就非常紧张。在面试官问完问题后，说了几句突然卡壳。面试官几次提醒，他依然一言不发，沉默了许久后，他开口了：“我说我不来吧，我妈非要我来，耽误各位领导时间了，对不起。”然后站起来鞠了一躬，走了……

5.有一次面一个信息部的测试岗位，问了几个专业问题后，觉得小伙子还不错，就随口问了一句：当年为什么一直做测试这个岗位？

他说：因为我能力不行，做不了开发，没办法就做了测试。当时气氛突然就尴尬了。大哥，你还没上岗呢，能不能别这么实话实说。这话等成为同事以后再说也来得及啊……

6.2013年初面试过一个女孩，典型的四川妹子。简历上写的最后一份工作是在2012年初离开的，离职的理由是“2012”！之后的工作经历都是空白。问她：你写的离职原因“2012”是什么意思？她非常坦白：因为她信了电影里的2012传言，坚信2012年12月21日会是世界末日，于是在年初辞职用攒的钱全国巡回旅游去了。现在钱用完了，地球也还好好的，于是又出来找工作了……

7.我们的一位HR面试过一个胖胖的男子，面试结束后那位男子很小心翼翼的问我们同事：“公司未婚妇女多吗”，我们同事回答：未婚的女生很多，未婚的妇女没有……

8.一个姑娘，问她为什么愿意来，她说今年刚毕业对此行业不熟，聘上了先熟悉下，等她有经验有能力了立刻会辞职去离家近的类似单位的。这姑娘，太耿直了……

9.一次群面中，公司HR小张问应聘者“大家逐一说一下为什么选择我们公司”。

A某说“我是海投的简历，只有你家通知我来面试了，就来看看”；（还真诚实）

B某说“公司能给我6000以上的月薪我就可以考虑一下”；（2000元/月我都不想给你）

C某说“不知道，随缘吧”。

听完他们的答案，感觉好无力啊，你们三个是约好的吗！你们一定是猴子请来的救兵吧！

10.某部门总监要招一名助理，来面试的人还不算少，其中有一个女士，大概有3年左右的相关工作经验，未婚、长相也算可以，面试开始时她率先开口问“请问XX部门的总监是女的吗？什么星座的？”

HR经理抬头看了她一眼，继续看简历并问这位女士：“给我一个回答你那个问题的理由”！

她说：“我希望我的上级领导最好是女的，这样可以避免不必要的麻烦；另外，我是处女座的，上级领导最好是金牛座或是魔蝎座，我们会比较合得来。”

“你可以离开了，XX部门总监不符合你的条件，”

HR经理冷冷的说……