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一位HRBP所亲身经历的奈飞文化

奈飞文化到底怎样?局中人是怎么看的?我上周请教了一位来自奈飞(Netflix)的HRBP。Jas是我的学妹,2022年加入奈飞,职位是HRBP。在加入奈飞之前,她还在一家著名的投资机构软银做过HR。我们的交流持续了接近1小...
2024-10-29 17:15      607 阅读      编辑:言值哥哥
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李舟安丨业务的回眸,HR的脑补

舟安老师,你好,有个事情想跟你请教下。我在公司工作已经1年多了,职位是HRBP,上周连续有两个事业部业务总监都联系了我,希望我过去做他们事业部的HRBP。这两位总监都是公司的老人,两个事业部业绩都是公司的顶...
2024-10-23 10:04      210 阅读      李舟安
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HRBP:将HR和业务联系起来取得成果

作者:JonathanM.Pham来源:人力资源方法论(ID:HR-Method)鉴于现代商业的快速发展,人力资源职能部门已经超越了传统的行政边界,成为实现组织目标的战略合作伙伴。这一转型的核心是HRBP的角色,这是一个充满活...
2024-09-24 11:50      436 阅读      人力资源方法论
职场心得

HRBP,一个让人又爱又恨的职位 -_-

有没有发现,这几年HRBP变得越来越火热了?原因很简单,在降本增效的大环境下,企业对高薪HR的要求不仅仅是解决基本的人事问题。更重要的是能站在公司经营的层面,用人力资源手段为企业的业务增长带来支撑。图片:...
2024-07-24 11:16      6.1k 阅读      茅茅老师
职场心得

两面都不讨好,我都抑郁了 -_-

今天分享一位BP姐姐的故事。昨晚聊了一个多小时的语音,感觉她的故事蛮值得分享的,于是征得同意后,起草本文。我们且化名叫她“乐乐”吧,乐乐毕业8年以来,一直在广州从事HR,目前在一家电商公司上班。公司内部...
2024-07-24 10:44      8.3k 阅读      茅茅老师
职场心得

HRBP是什么职位 -_-

摘要:在人力资源管理的领域中,HRBP的角色一直以来都是备受关注的核心职位。然而,对于许多新手或者从事其他职业的人而言,对这个角色与职责,并没有特别深入的理解。本文旨在帮助读者深入理解HRBP的角色,并分享...
2024-07-24 09:04      6.4k 阅读      茅茅老师
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HRBP的角色演变

作者:Mind来源:人力资源方法论(ID:HR-Method)随着人力资源职能的重组变得更高效、更灵活,在战略上与业务保持一致,HRBP正在获得新的机会。在未来的人力资源运营模式中,HRBP角色演变为三个新的角色:战略人...
2024-07-19 11:35      276 阅读      人力资源方法论
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HRBP,不是标配

最近,看到一条消息。说是某互联网公司取消了所有HRBP岗位,这条消息引发了很大的讨论。我的观点是:HRBP,并非标配,取消也很正常。对企业来说,这也只是降本增效的一个手段而已。太正常不过了。01首先问一下:一...
2024-07-05 11:33      428 阅读      李舟安
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开互联网先河,有赞内部宣布取消hrbp岗位

今天下午,厂哥收到消息,有赞内部宣布阶段性取消HRBP岗位,及“组织成长部”的调整。邮件显示:组织调整:1、阶段性取消“HRBP”岗位。所有HRBP未来一周内(截止7、12)完成内部转岗,向业务负责人汇报,且必须正式...
2024-07-04 16:01      516 阅读      编辑:三茅网
职场心得

HRBP如何深入业务

求助:顶着“业务合作伙伴”头衔的我,却难以深入业务,悲催不?由于对业务理解不足,辛苦做了许多事情都无用功,个人价值无法充分发挥,逐渐就被边缘化,老板连饼都懒得给我画了,憋屈啊。最近在同行群里吐槽,结...
2024-05-20 14:52      9.3k 阅读      茅茅老师

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