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HR的职场进阶,做好这三件事

作者 崔文彬 2021-04-15 12:19 33290
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       凡事谈到个人能力提升,大部分人想到的都是“我要学习”,于是听课、看书、参加各种培训……没有目标,没有方向,更没有规划,逮到什么学什么是常态。包括很多找到我的学员,上来也是说“老师,我想问问有没有适合我提升的课程?”

       没错,学习当然是我们应保持终身的习惯。但提升,并不完全靠学习来实现。因为你得知道,所谓提升,到底提的是什么?是知识?是技能?这都是细分的小项,我们最应该提升的,是横向的能力。

        因此,我建议大家从下面这三点出发去实施,别再让你的努力落在无用之地。

       1、我们不缺乏知识,而是缺乏思维

       当今社会,想获取知识非常的便捷——各类搜索引擎供你使用,各类知识付费任你选择;只要你想学,很快就可以习得。但有了知识,你最多算是一个文化人。现代社会里,随便拎出一个本科生,知识储备可能都高于孔孟,那为什么我们还在学习他们?因为我们学的不是知识,是思维。

       知识和思维是有差别的,思维是一种能力,是用知识解释及解决问题的能力。

      《未来简史》说:知识如果不能改变行为,就没有用处,所以拔高自己看待事物的角度,我们缺乏的是为人处世的思维逻辑。

       2、靠技能升值是不持久的自保

       俗话说“一技傍身饿不死”,但高速发展的现代社会里,人永远比拼不过机器的技能学习力。

       举个例子,前些年十分吃香的设计师、程序员这样技能型的岗位,现在的AI可以无差别实现工作要求,技能的价值高低,取决于该技能的稀缺性,而稀缺性依赖于供需关系。当这个技能稀缺,企业必须支付一部分溢价工资才能找到人,那么岗位的薪资水涨船高,吸引大量的人涌入该领域,最后导致供大于求,溢价消失。

       所以,技能的高价值不具备长期性,一旦它的稀缺性消失,市场价值就会下跌,它迫使你不得不投入精力学习新的技能,以保证自己的竞争力。

       而那些有管理技能、商业思维、能解决复杂问题的人,薪资依然很高,因为他们已经不单单是靠技能吃饭了,而是具备了更全面的思维逻辑,放在任何一个场景里,他都能活。

       3、提升能力,最靠谱

       能力是可以跨越行业和职业的,当你积累到一定的高度,哪怕所在的行业不行了,再换一个行业,你依然值钱。好钢要用在刀刃上,我们得把有限的时和精力投入到最大的提升能力的产出上,比如深入思考的能力、触类旁通的能力、感知能力、创新能力等等。当然,前提是你基本的知识储备要足够,技能要具备。

       现在有越来越多的人喜欢去学习碎片化的知识,去学几个月就能考出来的证书,为什么呢?

       因为人们倾向于选择做容易的事,而不是正确的事。

       知识和技能学习的门槛低,听听课,看看书,这几乎是人人都可以做到的事情,而能力不一样,需要持续的投入,刻意的练习,才能够拥有。你得克服懒惰,对抗阻力,没有一定恒心和毅力,很难坚持。

       但是你要知道,工作的本质是解决具体问题,而碎片化的学习很难全面帮助你短时间攻破实操难题。

       你知道很多理论,懂很多高大上的模型;你满腹经纶,但如果不能将他们转化为解决问题的能力,那知识就如花瓶,中看不中用。任何工作存在的价值,就是解决问题!财务管理解决的是保证企业的管理与效益提升;HR解决的是保证企业的人才供需平衡;营销解决的是让用户购买我们的产品等等。

      现在我们来总结一下:

知识最易获取,但如果不能用来解决问题,那就失去了竞争力。
技能的价值靠供需,不持续。
能力可迁移,又稀缺,对知识和技能还有促进作用,最值得我们投入。

       那如何才能提升自己的能力呢?说到底,无非三句话:多学习,多思考,多行动。这三个环节,缺一不可。

       缺乏了学习(输入),你就会变得盲目,不断重复自己的旧模式、旧做法,不会有任何新的改变。

       缺乏了思考(加工),你就会变成「鹦鹉」,照搬和套用别人的策略,没有「自己的东西」。

       缺乏了行动(输出),那一切就都是空谈,更不会有任何实际的成果……

       最后,别再野蛮生长,那不是正确的方向。请把时间花在正确的事上,而不是容易的事上。

 

关于我:

企业管理顾问、500强首席人才官、资深HR导师

1v1打造高段位HR,订阅我赠送见面礼《HR如何成功经营职业发展路径》

195

43

27

雪茄烟丝001

25楼 雪茄烟丝001

写得太好了

2021-04-16 18:14:36 回复 赞(0)
changyan

23楼 changyan

写的不错,很有帮助

2021-04-16 18:14:20 回复 赞(0)
释放你的纯情

22楼 释放你的纯情

每次看你的文章都有所收获

2021-04-16 18:14:11 回复 赞(0)
WEN晶晶

21楼 WEN晶晶

写的太棒了

2021-04-16 18:14:06 回复 赞(0)
设计生活

20楼 设计生活

写的非常有心

2021-04-16 18:14:00 回复 赞(0)
我说我疯狂

19楼 我说我疯狂

很有条理

2021-04-16 18:13:52 回复 赞(0)
杨大力8787

18楼 杨大力8787

的确是要有自身存在的独特价值。

2021-04-16 16:32:41 回复 赞(12)
贝贝哟啊

17楼 贝贝哟啊

有道理

2021-04-16 13:54:13 回复 赞(0)
定向越野

16楼 定向越野

老师分析的很全面。

2021-04-16 13:54:08 回复 赞(0)
一生有你12

15楼 一生有你12

谢谢老师的分享

2021-04-16 13:54:01 回复 赞(0)
guodong290

13楼 guodong290

完全同意

2021-04-16 13:53:45 回复 赞(0)
灬沉醉

12楼 灬沉醉

老师好

2021-04-16 13:53:39 回复 赞(0)
醉清风vb

11楼 醉清风vb

有道理。

2021-04-16 13:53:29 回复 赞(0)
五星红旗飘扬

10楼 五星红旗飘扬

是这样的

2021-04-16 13:53:21 回复 赞(0)
派大星晴晴

9楼 派大星晴晴

每天学点新知识。

2021-04-16 13:53:13 回复 赞(0)
jocelyn00

8楼 jocelyn00

老师的这段话特别好,记下来努力做到:
“如何才能提升自己的能力呢?说到底,无非三句话:多学习,多思考,多行动。这三个环节,缺一不可。缺乏了学习(输入),你就会变得盲目,不断重复自己的旧模式、旧做法,不会有任何新的改变。 缺乏了思考(加工),你就会变成「鹦鹉」,照搬和套用别人的策略,没有「自己的东西」。 缺乏了行动(输出),那一切就都是空谈,更不会有任何实际的成果......"

2021-04-16 09:57:08 回复 赞(1)
HRZN

7楼 HRZN

完全同意

2021-04-16 09:22:08 回复 赞(0)
杨世伟123

6楼 杨世伟123

内容挺好

2021-04-16 09:21:59 回复 赞(0)

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