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朋友圈里还依然在热火朝天的辞旧迎新,17相伴,18期盼。2018年就这样到来了。每到新年,心中就会有些小兴奋和激动,期待自己有崭新的开始。新的一年,不忘初心,砥砺前行。 2018年给自己的关键词是什么呢?去年我的关键词是多元、整合和探索,感觉有些严肃。既然是新的一年,希望可以在轻松的氛围下有一个全新的开始,想来想去有四个字是所有人都会用到的,而且是必须的。四个字就是吃喝玩乐。那我来聊聊2018年我对吃喝玩乐四个字的诠释。 吃,从生活方面来说是希望吃遍美食,吃的健康。我来广州最初的想法是可以满足我的胃。好吃的对于我这个吃货来说非常重要。希望2018年继续保持一颗吃货的心。从思想层面来说,是吃透的含义。什么是吃透呢?我理解的吃透是张口能说、伸手能做、举一反三、还能融会贯通。平时我们接触到的知识和信息是非常丰富的,但很多也就过眼而去,没有真正在头脑中留下印迹,大多数时候只是知道有这样的概念,并没有进行深入的思考和延伸。所以在真正解决工作中实际问题的时候,缺乏系统化思维,考虑问题会欠全面。另外我希望自己可以真正深入钻研一些数理方面的知识,毕竟大数据时代的到来,虽然在人力资源方面的应用还没有那么的普遍,但从行为描述到行为数据的挖掘趋势已经开始凸显,所以学习一些编码技能、多问几个为什么,真正吃透基础的统计知识。 喝,我希望自己可以多喝点墨水,吸收更加丰富的知识,像海绵一样拼命的吸收有营养的成分,让自己更加充实。前不久公司高管开了一堂公开课,主题为金融与科技。谈到了ABC,人工智能、大数据、云计算。在互动环节,大家不约而同提到机器是否在未来取代人的工作,是否会面临着失业等等。高管对大家的建议只有四个字,学习迭代。多请教、多尝试、多摸索,找到最适合自己的方向,逐步打造出自己的知识体系。曾经有本书里提到,学习有三种途径,读书、阅人、察己。读书的水平取决于个人的吸收能力,阅人的水平取决于换位思考的能力,而察己的水平取决于自我反省的领悟能力。最终实现自信不自负,知足不满足。当然学习也包括多和同行互动交流,多给同行喝彩。这次参与三茅网举办的牛人比赛,我有些体会。我本人一直是比较被动的类型,比较少关注别人,或者主动与别人互动,但这次参加比赛,有不少朋友主动给我投票、交流,也带动了我。我觉得主动沟通交流是必须的。 对于玩,大家都爱玩,喜欢玩。如果有玩家的心态、顽主的精神,玩出品位和格调,那真是一种境界。顽主最重要的是把玩儿当成正经事,得玩出花样,得玩的兢兢业业。为什么说有玩家的心态呢?其实打游戏的过程是一种体验,对于我们来说,在职场中也是一种体验。无论遇到什么都以一种体验和经历的心态应对,心情肯定不同。顽主的精神对于现代职场人来说更加有意义了。能够拥有多重职业和身份的多元生活是件很重要的事。为什么呢?随着人工智能的日益兴起,很多流程性的工作会被机器取代,人力资源工作中不少基础性工作也是同样被取代,很多人会面临失业的危机。但其实从事人力资源工作的人都知道,这个职业是长期积累的经验型的工作,因为接触到的人很多,实际上是积累了一个丰富的资源宝库。如果在这个过程中,将曾经积累的故事记录下来分享给同行,可以朝写作者方面发展,另外如果对人的心理有自己的研究,可以朝职业发展心理咨询方向进行,还可以总结出自己的职场经验,将这些宝贵的经验分享给职场新人,发挥出个人的价值。而在这个过程中慢慢开始了个人多种职业的尝试,在积累的过程中就逐步开辟了自己的新天地。不仅丰富了自己的人脉圈,还提高了自己的专业技能,丰富了自己的未来。 对于乐,不用说,大家都希望未来更加的开心快乐。而且做人力资源更需要自娱自乐的精神。所以我想在2018年可以继续保持乐在其中、乐此不疲、乐享工作与生活的状态。在日常的生活中不忽略小事,在生活中发现深刻的道理。期待自己新的一年,分享工作或生活的积极、创造幽默、活出生命向前的努力和宽阔。 2018,将吃喝玩乐进行到底~~
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4楼 大卡
#赞赏# 徐老师,近期可以分享一些关于年终招聘困境方面的知识吗
涂熙
@大卡:好的
3楼 静水流远2016
很有创意,将简单的生活吃喝玩乐升华到生活和职场,这创新能力没谁了。感谢分享。
@静水流远2016:谢谢你
2楼 HR慧
有新意,赞赏
@HR慧:谢谢你
1楼 大白兔77赵颖
#赞赏# 噗呲,受你启发,我是不是要深夜吃喝一下呢,好纠结
@大白兔77赵颖:谢谢赵老师的鼓励。有机会一起大吃咯:)
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4楼 大卡
#赞赏# 徐老师,近期可以分享一些关于年终招聘困境方面的知识吗
涂熙
@大卡:好的
3楼 静水流远2016
很有创意,将简单的生活吃喝玩乐升华到生活和职场,这创新能力没谁了。感谢分享。
涂熙
@静水流远2016:谢谢你
2楼 HR慧
有新意,赞赏
涂熙
@HR慧:谢谢你
1楼 大白兔77赵颖
#赞赏# 噗呲,受你启发,我是不是要深夜吃喝一下呢,好纠结
涂熙
@大白兔77赵颖:谢谢赵老师的鼓励。有机会一起大吃咯:)