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初入职场要尽快熟悉职场环境

作者 王泽强 2024-07-09 10:07 9929
我们在从“学生”到“社会人”的转变过程中,难免做过一些“蠢事”,做过“蠢事”不可怕,只要能从中吸取到有益的经验。
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你在工作中有做 “蠢事”的经历吗?从中获得了什么启发?
我们在从“学生”到“社会人”的转变过程中,难免做过一些“蠢事”,做过“蠢事”不可怕,只要能从中吸取到有益的经验。
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你在工作中有做 “蠢事”的经历吗?从中获得了什么启发?
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摘要:陌生会让一个人变得畏手畏脚,很难开展工作,因此,你需要尽快熟悉职场环境,改变被动工作状态。

    从“学生”到“社会人”,刚开始步入职场往往表现对工作有新鲜感,但又有点紧张,一方面是怕做错事,另一方面又怕做不好,处于被动工作的状态。在实际工作中,要想改变这种被动工作状态,需要从以下四个方面吸取经验:

    一、多问:接受工作任务问清楚任务内容。

    初入职场有一个经验就是因为没有弄清楚工作任务内容,导致所做的工作跟领导所要求的背道而驰。这是因为在接受上级工作任务的时候,没有弄清楚工作任务内容。要解决这个问题,只需要做到两点就足够了:一是有不明白的地方要问清楚。当领导安排一个工作或多个工作下来后,会口述安排工作,一般来说,口述安排工作有两种形式:一种是会议形式。会议形式是通过会议来安排工作,这时候就需要做带好笔和纸做记录,有不明白的地方需要列出来,在会后跟领导那边明确好。另一种形式是单独面谈。领导会单独一对一交代工作,会在单独办公室交代工作,当领导说完工作任务后,你可以重复一遍让领导听一下是否正确,如果有错误领导当场会进行纠正。二是用心去听领导布置任务。分心往往是造成没有弄清楚领导安排工作任务的因素之一,因此,当领导布置任务的时候,你需要集中精力专心听领导布置任务即可,这样可以避免跟领导再次确认工作任务的内容,当然,一些细节的问题需要跟领导确认。

    二、多记:准备好笔记录好领导讲话的内容。

    在职场中,经常会开各种会议,包括部门会议、公司例会、管理层会议、各部门协调会、紧急磋商会等,不管是大会还是小会,作为职场新人都要保持一个良好的习惯,那就是带好纸和笔进行记录,记录领导讲话的重点内容,尤其是涉及到个人工作范围的,更是要用笔记录下来,这样日后在开展工作的时候,也好翻开工作笔记做参考。俗话说,好记性不如烂笔头,你记性再好,也没有记录下来更准确,而且有时候你工作忙起来,会忘记开会的一些内容。做记录你需要注意两个细节:第一个细节是记录关键词。关键词往往是这次会议的重点内容和主题,这个要记下来,比如今天开会要求整顿卫生,要求各部门做好卫生区域管理工作,关键词是卫生整改。第二个细节是记录具体部署和要求。还是以整顿卫生为例,这次会议领导要求各部门负责各自区域卫生,责任到人,每周进行一次卫生检查,并有奖惩机制。那么在做记录的时候,你需要记录每周一次的卫生检查是什么时间点,你个人和所在部门卫生状况如何,在会上有没有被点名批评,相关奖惩机制有哪些,这次会议要求卫生达标的标准是什么,对照标准有哪些差距,有哪些改进的空间。

    三、多学:多向身边的同事请教。

    职场老人和职场新人,最大的差距就是在工作经验上,在职场待久了,会形成很多工作经验,这是经过长期工作积累的。因此,作为初入职场的新人,你需要多向身边的同事请教,当你接受上级一项工作的时候,你可以向身边的老同事请教,看他们遇到类似工作是如何开展工作的,工作思路如何,有什么需要注意的地方,这样可以节省你摸索的时间,而且能少走很多弯路。向身边的同事请教,是有技巧的,首先,要问重点,把重点的问题列出来,然后再向身边同事请教,也就是有针对性、有选择性请教问题。其次,注意时机,不要在对方忙的时候,或者对方心情不好的时候去请教,要注意时机和场合,在对方下班后、正在接很重要的电话、准备要做很重要的工作请教,只会让对方反感。最后,平日跟身边的同事处好关系,你虚心请教,教不教主动权在对方手里,人家凭什么要教你,那得让对方有教你的充分理由,所以,日常要跟身边的同事处好关系,多跟他们交流沟通,当你跟对方混熟了,甚至成为好朋友,那在你需要的时候,自然会毫无保留教你。

    四、多看:观察优秀同事是如何工作的。

    初入职场,你要想尽快成长起来,你需要向优秀的同事学习,他们身上一定有优秀的品质。所以,你在日常工作中,可以多观察他们是如何工作的,多注意细节性的东西,这对你以后的职业生涯会有很大帮助。正所谓,近朱者赤近墨者黑,你经常跟优秀的人在一起,不优秀都很难,你如果经常跟不优秀的人在一起,要想变成优秀确实很难。观察优秀同事是如何工作,你需要注意两点:一是观察优秀同事的做事风格。优秀同事做事风格一定跟一般的人有所不同,他们都有一些优秀的品质,比如坚持做好每一个工作、工作上充分热情、保持不断学习的进取心、对工作从没有抱怨等,这些优秀的品质,可以从他们日常工作状态可以观察出来。二是观察优秀同事的工作方法。不同的人有不同的工作方法,比如优秀的销售人员,为什么总是能达到个人销售目标,一定是有一些方法的,人家不会主动告诉,那最好的办法就是多观察对方如何工作的。

    很多人都有初入职场的经历,因为在一个陌生的环境下,有很多东西是不懂的,因此,很难放开手脚去做。你需要树立正确的职场心态,找到自己合适的位置,尽快熟悉职场环境和规则,在实际工作中不断提升自己,吸取工作经验,让自己更快成长起来。

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