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跳槽前,20条自查清单!

作者 众泽 2023-10-09 14:25 568
几乎每天,后台都会收到 5 条以上,关于跳槽或者换工作的提问咨询。
我写了20条自查清单,各位在跳槽前可以检查一下。
我们开始吧!
1、当下,先忍住,别跳槽,裸辞更不要;
2、如果你很纠结,说明还没有好机会,不推荐跳;
3、如果你很难受,本质上是你自己能力还不够,先把能力练起来;
4、实在忍不了,有10,000个跳槽的理由,就先确认自己的大目标和大方向,不要瞎跳;
5、如果不知道自己喜欢什么,目标是什么,方向是什么,可以先看这篇文章;
6、如果实在对自己没有信心,但又忍受不了只想跳槽,推荐你先花2-3个月,去系统学一下专业,或者一门硬技能;
7、如果非要选择跳槽的企业,在不了解对方前提下,最好不要选择创业3年以内的公司,因为中国企业的平均寿命是2.5年左右;
8、想要通过跳槽来增加自己的收入,本质是只想盯着外在的结果,而不是盯着内在的提升去做选择,这并不会是一个好的决定;
9、如果这份工作只做了 1 年多,但又忍不住想跳槽,先想想未来简历该怎么写?另外再说一句:那些频繁跳槽的人,很难成为大家公认的专家;
10、不要把你现在的公司当作跳板,这样你会损失更多;试着把当下的工作当作是你的最后一份工作,这样你会有意想不到的收获;
11、这件事情就跟买股票一样,绝大部分人买了再卖 ,买入是为了卖出,极少数人是长期主义长期持有。前者玩的是一种零和游戏,后者在创造长期的价值并能分享长期价值;
12、安稳往往是消磨意志,不安则会激发潜力。如果你只想要稳定的、安全的、轻松的工作,有潜力的企业往往都不会要你;
13、如果你对事物充满热情,两眼发光,总能用极简的语言把复杂的事情说清楚,不会有太多的「有色眼镜」,持续能接受变化和挑战,这样的你是比较容易找到工作的;
14、总的来说,对你一生影响比较大的跳槽决定,排序是这样的:换城市>换行业>换职业>换老板>换职位;
15、不管任何岗位,如果你有比较强的业务能力、营销能力、创造营收能力,在跳槽的时候都会比较占优势;
16、做一个心有余力的人,每天都要留出额外的时间去学习和思考,少去操心你改变不了的事情,就算是发呆或者冥想,有时候也能获得滋养;
17、如果你没有跳槽的想法,也可以把自己的简历扔到市场,看一看自己的竞争力到底是什么,知道现在自己的能力在市场上能拿到什么范围薪水价码,早崩溃早重建;
18、不要那么快动心。很多公司,都会夸张了岗位本身的价值,以及你来新岗位的受重视程度和发展空间;所以先了解清楚,自己到底要做什么,这个岗位到底能做什么,再做决定;
19、为什么每一份工作,做了一段时间,你才发现不适合自己?这点是需要系统反思的问题,这个问题背后藏着很多真相;
20、对于个体来说,50岁都只是人生的一个起点,所以不要在25岁的时候就开始丧了,35岁也非常年轻,还有很多机会。
一起加油吧!

 

最后想对你说,如果你也一样,作为HR工资不够高,想要快速提高自己的收入,那么一定要转型成为业务型的HR才可以。
只有贴近业务,老板才会重视你。

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评论

未来3年,请保持能随时离职的能力
哪怕在一家公司待了2年以上,我相信很多人都有离职的冲动。很多人心里都有过离职的想法,但还是要劝大家谨慎再谨慎,因为大部分人离职后都是平级跳、薪酬涨幅一般在10%以内居多。现在大多数的人都缺乏能随时离职的...
2024-04-25 15:34
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