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看来正反方的观点后,觉得大家或许有点激烈,或许有点脱离实际,或者说大家想太多吧。
职场妈妈本身就是一个答案了,既是职场人士,也是妈妈一员呀。
现阶段会衍生出这个概念,是因为职场不分性别,职位或工作能力更不分性别。即使是家庭主妇,也是一种新型职业呀,除了陪伴自己的小孩成长,还要兼顾家庭氛围,两性关系,其中的种种又何尝不是一种新型的职场呢。
所以职场妈妈这个概念本身不难理解,只是每个人的生活方式或工作方式不同,会根据自己的喜好来分配不同的时间去做不同的事情。
说到底还是时间及精力管理的问题呀,有孩子之前可以100%投入工作吗?不见得吧,还有一些人际关系,纷纷扰扰来不断分割你的“所谓职场精力和时间占比”,更何况怀孕生子,只是在家庭生活中新增了一个角色。既然是一个新的变化,难道不会重新根据变化分配自的时间和精力吗?
我们总说工作生活两不误,其实归根结底,是一个层面上的选择呀。当然每个人的观点不一哈,这是个人庸见~
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