被曝15克装魔芋爽只有8.9克，卫龙两次致歉：邀请当事人担任品牌质量监管大使
编辑：三茅网
2024-05-24 10:44
562 阅读
近日，有消费者反映包装上明确标注着每包重15克的卫龙魔芋爽，带包装称重实际重量分别为12.6克和8.9克，均未能达到包装上所标明的重量。
23日下午，卫龙官方在抖音发布致歉声明称，针对近日消费者反馈的15g魔芋爽存在克重不足的情况，表示诚挚的歉意。卫龙已经与相关消费者积极取得联系并依照相关规定妥善解决，同时在内部立即展开了产品生产、品质检测等自查工作。
卫龙表示，针对消费者反馈的产品问题，已经及时与其积极取得联系，并依照相关规定妥善解决。
针对产品净含量不足，卫龙已配合漯河市市场监管局进行产品净含量抽检，待报告生成后会进行公示。
针对客服与消费者初步沟通过程中的不当言论，卫龙已在内部展开工作检讨。
卫龙还表示，邀请事件当事人担任品牌质量监管大使。
近年来，以魔芋爽为代表的蔬菜制品发力，成长为卫龙第二条增长曲线。2018年以来，卫龙蔬菜制品收入实现狂奔，2023年达21.19亿元，占总收入的43.5%,，比重逐渐接近辣条产品。
（本文来源济南时报，如有侵权请联系删除）
考勤/绩效/工资/社保（680个带公式的Excel模板），一次性拿走！
讲真，很多职场人用了那么多年的Excel，依然停留在简单的表格绘制和公式运用上。可能有小伙伴会说，“Excel很简单啊，不就是输入数字，然后加减乘除嘛，这是计算器都能完成的工作啊。”这么想就错了！Excel里真正...
2024-06-12 14:30
一文读懂：如何管理岗位经验，批量复制人才
宁德时代实行“896 工作制”奋斗 100 天？内部员工回应：非全员强制
抖音集团、快手成为2024年巴黎奥运会持权转播商
为什么品牌增长，需要小红书IP？
案例篇丨经济补偿基数是应发工资还是实发工资？
失业后的大厂高P职级，都去做什么了？
用优惠券套现被解雇，员工能索要赔偿金吗？
三茅日报丨人力资源相关最新简讯（2024年6月17日）
小米汽车员工实发工资曝光 近乎年入百万
小米两名国际业务部地区总经理被辞退，涉嫌虚构外包业务和索贿等
终于理解为什么有人不想升职了
奇葩！公司败诉后竟将员工信息制成传单，还集赞领奖......
扫码下载APP
扫码添加公众号
扫码在线咨询
正在加载中
猜你感兴趣
换一批
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别，因为人才和普通劳动力，本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别，因为人才和普通劳动力，本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别，因为人才和普通劳动力，本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别，因为人才和普通劳动力，本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别，因为人才和普通劳动力，本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
查看未读消息
查看最新消息
更多
消息免打扰
拉黑
不再接受Ta的消息
举报
返回消息中心
群发消息本周还可群发 次
文字消息
图片消息
群发须知：
(1) 一周内可向关注您的人群发2次消息；
(2) 创建群发后，工作人员审核通过后的72小时内，您的粉丝若有登录三茅网页或APP，即可接收消息；
(3) 审核过程将冻结1条群发数，通过后正式消耗，未通过审核会自动退回；
(4) 为维护绿色、健康的网络环境，请勿发送骚扰、广告等不良信息，创建申请即代表您同意《发布协议》
本周群发次数不足~
群发记录
暂无记录
多多分享，帮助他人成长，提高自身价值
群发记录
群发文字消息
0/300
群发
取消
提交成功，消息将在审核通过后发送
我知道了
复制
分享
复制
全选
总结
解释一下
延展问题
自由提问
复制
分享
