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飘过3茅陈实 2014-06-09 10:36 回复 赞(0) 1楼
哈哈,虽然做了多年人资工作,这个问题还真要好好整理一下回答。
行政管理可以泛指一切企业、事业单位的行政事务管理工作。行政事务是指相关组织内部的日常管理事务与各项服务。如,收发文档、办文办会、接待来宾、收支买办、车辆、安全、福利、卫生、后勤补给及保障等方方面面的日常工作都是行政事务。
人力资源管理主要是研究对人的管理工作,有6个模块内容:规划、招聘配置、培训、薪酬、绩效、劳动关系。
2者都是管理工作,很多知识、工作是共有的,但侧重点不同。
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