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辩论时间:2019年08月23日 16:39 - 2019年08月30日 16:39

很多人说跟对人比作对事更重要,你是如何看待的呢?如果一个是很不错的平台大企业,但明确leader 一般。还有一个是发展型企业,领导是行业里众所周知的有能力的领导,请问你会如何选择?

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​进对公司更重要!

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​跟对领导更重要!

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1507631160
9

1507631160 2015秋季班学号:1507631160

收起主观点发布于2019-08-24 11:54:48
真事:一个人品极差能力极差的渣渣,跟着老大混成了上市公司股东了,在别的公司他一定会被打。选择比努力更重要。
真事:一个人品极差能力极差的渣渣,跟着老大混成了上市公司股东了,在别的公司他一定会被打。选择比努力更重要。

评论 全部评论(2) 我参与的评论

123hz

123hz 2019-08-28 12:12:16

所谓好坏领导,只是不同的领导风格,比如:辱虐式领导和破坏型领导等等都会对下属产生消极的影响。好的领导如变革型领导和家长型领导等等。都会对下属产生比较积极的影响。 回复

墨瞳1122

墨瞳1122 2019-08-28 09:10:58

你这还不是跟对了好老大 回复

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