收起主观点发布于2014-06-10 09:38:31
期待电子书,因为我们是专业网站,拼的就是专业,感觉这样可以学到更多的东西,同时也给大家提供更好的平台,展示自己。
期待电子书,因为我们是专业网站,拼的就是专业,感觉这样可以学到更多的东西,同时也给大家提供更好的平台,展示自己。
收起主观点发布于2014-06-10 09:25:59
我希望看到优质文章分主题整理为系列化电子书。按主题细分整理的电子书有利于更深入具体的学习,从学习效果出发,我更希望获得有序整理过的系列化电子书。它不同于现在的电子杂志,因为系列化电子书不需要情感类的美文作品,它只需要逻辑严密的讲专业,和人资行业出版的纸质书一样,严谨、专业。
我希望看到优质文章分主题整理为系列化电子书。按主题细分整理的电子书有利于更深入具体的学习,从学习效果出发,我更希望获得有序整理过的系列化电子书。它不同于现在的电子杂志,因为系列化电子书不需要情感类的美文作品,它只需要逻辑严密的讲专业,和人资行业出版的纸质书一样,严谨、专业。
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狐狸的心
2013秋季班学号:130714882
收起主观点发布于2014-06-10 09:23:16
我希望按照主体,非常系统的归纳和整理相关知识点,最好能够在知识点上结合案例,并且目录上能够显示出案例。在实际工作中,有很多类似案例的实际情况发生,有时甚至不知道这个问题的关键的知识点是什么,所以目录上标注出案例,是非常必要的。
我希望按照主体,非常系统的归纳和整理相关知识点,最好能够在知识点上结合案例,并且目录上能够显示出案例。在实际工作中,有很多类似案例的实际情况发生,有时甚至不知道这个问题的关键的知识点是什么,所以目录上标注出案例,是非常必要的。
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笑迎清风
2013春季班学号:130297753
收起主观点发布于2014-06-10 09:23:00
我支持反方观点
目前HR从业人员大部分是侧重于人力资源个别工作模块的,或者每个工作阶段所从事和侧重的模块都有所变化,而按主题细分整理的电子书更有利于各个模块专业深入具体的学习。我们通过学习和摸索将目前所侧重的模块工作做的更专业和深入的同时,对其他模块的知识则可以在时间和精力允许的前提下结合工作与网站的专业知识逐步探索,毕竟人力资源的各个模块也是密不可分的。有所侧重,学有所精,但也需提升个人的工作综合素质和能力。
我支持反方观点
目前HR从业人员大部分是侧重于人力资源个别工作模块的,或者每个工作阶段所从事和侧重的模块都有所变化,而按主题细分整理的电子书更有利于各个模块专业深入具体的学习。我们通过学习和摸索将目前所侧重的模块工作做的更专业和深入的同时,对其他模块的知识则可以在时间和精力允许的前提下结合工作与网站的专业知识逐步探索,毕竟人力资源的各个模块也是密不可分的。有所侧重,学有所精,但也需提升个人的工作综合素质和能力。
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酸奶宝宝
2013秋季班学号:131173948
收起主观点发布于2014-06-10 09:16:47
我支持反方观点。我希望在某一个模块上,有个深度的探讨,以后针对某方面,自己也能做个系统的总结,当然系列电子书的篇幅不能过长,一般习惯睡前看看电子书。
我支持反方观点。我希望在某一个模块上,有个深度的探讨,以后针对某方面,自己也能做个系统的总结,当然系列电子书的篇幅不能过长,一般习惯睡前看看电子书。
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李亦心
2014春季班学号:1402191915
收起主观点发布于2014-06-10 09:13:52
杂志毕竟内容比较广泛,何况现在微信等其他平台中类似的杂文特别多了,我们在三茅更希望看到的是专业的东西,我指的专业的东西不止人力资源的专业知识,可以有一些人资对行业的分析,对行业的总结等。不仅仅是纯理论的那种。
杂志毕竟内容比较广泛,何况现在微信等其他平台中类似的杂文特别多了,我们在三茅更希望看到的是专业的东西,我指的专业的东西不止人力资源的专业知识,可以有一些人资对行业的分析,对行业的总结等。不仅仅是纯理论的那种。
收起主观点发布于2014-06-10 09:10:23
期待体现专业性、严谨、逻辑严密的资料,个人认为,一些理论的激励也好,心态学也好,大家都明白,真正把这些理论的知识应用到日常工作中去,那就比较困难了。目前网上理论性的资料很多,但缺少系列化的资料。
期待体现专业性、严谨、逻辑严密的资料,个人认为,一些理论的激励也好,心态学也好,大家都明白,真正把这些理论的知识应用到日常工作中去,那就比较困难了。目前网上理论性的资料很多,但缺少系列化的资料。
收起主观点发布于2014-06-10 09:07:02
我支持反方观点:我更期待总结输出系列电子书
按主题整理为系列化电子书,更有利于专业化、系统化学习、理解、运用。
我支持反方观点:我更期待总结输出系列电子书
按主题整理为系列化电子书,更有利于专业化、系统化学习、理解、运用。
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小瑞琪店
2013秋季班学号:131101776
收起主观点发布于2014-06-10 09:06:47
目前电子时代已成为热门时代,手机、电脑成为年轻人的必需品。电子书更方便电子产品的阅读和使用,随时可以查阅。
我赞成以及更期待总结输出系更电子书。
目前电子时代已成为热门时代,手机、电脑成为年轻人的必需品。电子书更方便电子产品的阅读和使用,随时可以查阅。
我赞成以及更期待总结输出系更电子书。
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昊旁友
2014春季班学号:1401208591
收起主观点发布于2014-06-10 09:05:12
电子书可以按模块(或者说是按需)分类,可以提高使用效率,当然期刊也有好处,可以博采众长,一个像专题,另一个就类似课本,所以对我个人而言,还是电子书更实...
电子书可以按模块(或者说是按需)分类,可以提高使用效率,
当然期刊也有好处,可以博采众长,
一个像专题,另一个就类似课本,
所以对我个人而言,还是电子书更实用。
收起主观点发布于2014-06-10 09:05:09
我也希望电子书,这样随时随地都可以看,实用性比较强。
我也希望电子书,这样随时随地都可以看,实用性比较强。
收起主观点发布于2014-06-10 09:04:30
我希望看到优质文章分主题整理为系列化电子书。按主题细分整理的电子书有利于更深入具体的学习,从学习效果出发,我更希望获得有序整理过的系列化电子书。
我希望看到优质文章分主题整理为系列化电子书。按主题细分整理的电子书有利于更深入具体的学习,从学习效果出发,我更希望获得有序整理过的系列化电子书。
收起主观点发布于2014-06-10 09:03:24
我们支持何种做法,关键看他对于我们的实用价值,电子书的优点可以说是非常明显的。
一是可以很快的完成资料整理;
二是便于传播与保存;
三是成系列的电子书,可以帮助大家更快的找到自己需要的资料。
这些优点可以很好的方便大家,为什么我们不支持呢?
我们支持何种做法,关键看他对于我们的实用价值,电子书的优点可以说是非常明显的。
一是可以很快的完成资料整理;
二是便于传播与保存;
三是成系列的电子书,可以帮助大家更快的找到自己需要的资料。
这些优点可以很好的方便大家,为什么我们不支持呢?
收起主观点发布于2014-06-10 08:47:18
HR们在工作、学习中,需要的资料都是针对性比较强的,正如我们办公电脑里面的文件一样,分类存放会比较方便使用。所以,我支持系列电子书
HR们在工作、学习中,需要的资料都是针对性比较强的,正如我们办公电脑里面的文件一样,分类存放会比较方便使用。所以,我支持系列电子书
收起主观点发布于2014-06-10 08:38:26
我希望看到系列化的电子书,虽然学习是不容走捷径的事情,应该面面俱到,但是毕竟学习是漫长的阶段,而且大家工作都挺忙的,能坚持学习已经不易。所以,能在有限的时间中更有针对性学习、补充到欠缺的部分,不是适合我们这个群体的吗?
我希望看到系列化的电子书,虽然学习是不容走捷径的事情,应该面面俱到,但是毕竟学习是漫长的阶段,而且大家工作都挺忙的,能坚持学习已经不易。所以,能在有限的时间中更有针对性学习、补充到欠缺的部分,不是适合我们这个群体的吗?
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小虾米儿
2013春季班学号:130637309
收起主观点发布于2014-06-10 08:22:07
对非HR出身的我们,更希望系统的学习,甚至关于HR最基础的学习,所以希望有经验的大师们能帮忙整理,分类,这样学习起来更方便;如果是杂乱的,今天看了,明天忘了,后天再看到,自己的思路也不清楚了,当然吸收的就不好,也达不到三茅让大家学习进步的目的了。...
对非HR出身的我们,更希望系统的学习,甚至关于HR最基础的学习,所以希望有经验的大师们能帮忙整理,分类,这样学习起来更方便;如果是杂乱的,今天看了,明天忘了,后天再看到,自己的思路也不清楚了,当然吸收的就不好,也达不到三茅让大家学习进步的目的了。
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uunh
2014春季班学号:1403605316
收起主观点发布于2014-06-10 08:10:47
短期看,系列电子书更适合众hr目的性的深入阅读,总结,以案例为基础,引发专业深度的思考;期刊更适合人们在阅读专业深度后对知识领域宽度的拓展,更显示共鸣情感的激发;所以,我认为更因该以专业电子书为主,而后精选期刊中精彩多专业领域的精文相辅,因为毕竟大多文章属于跨领域知识,难于仅从单一角度归入电子书中。
短期看,系列电子书更适合众hr目的性的深入阅读,总结,以案例为基础,引发专业深度的思考;期刊更适合人们在阅读专业深度后对知识领域宽度的拓展,更显示共鸣情感的激发;所以,我认为更因该以专业电子书为主,而后精选期刊中精彩多专业领域的精文相辅,因为毕竟大多文章属于跨领域知识,难于仅从单一角度归入电子书中。
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博采众长
2014春季班学号:1405345730
收起主观点发布于2014-06-10 08:03:20
我支持反方观点,从学习及专业性角度考虑,我认为按主题项目和细分类别进行分类整理的电子书,更有利于大家更系统化、专业化等方面深入学习,可提高各位HR的专业水平(我相信这也是大卡开办“三茅”学习的平台用意吧!)。所以我更希望获得有序整理过的系列化电子书。
我支持反方观点,从学习及专业性角度考虑,我认为按主题项目和细分类别进行分类整理的电子书,更有利于大家更系统化、专业化等方面深入学习,可提高各位HR的专业水平(我相信这也是大卡开办“三茅”学习的平台用意吧!)。所以我更希望获得有序整理过的系列化电子书。
收起主观点发布于2014-06-10 07:48:20
对于毕业生或者初涉工作的学习者而言,系列的电子书可以系统性的学习知识点,也可以挑着学自己需要的,主要是基础性知识和生动易懂的案例。
牛人总结和精选案例适合有工作经验的、专业知识较丰富的老人,新人底子薄很难一下明白。
我是一名应届毕业生,学习HR知识需要从整体把控,专题深入,从基础入手。
对于毕业生或者初涉工作的学习者而言,系列的电子书可以系统性的学习知识点,也可以挑着学自己需要的,主要是基础性知识和生动易懂的案例。
牛人总结和精选案例适合有工作经验的、专业知识较丰富的老人,新人底子薄很难一下明白。
我是一名应届毕业生,学习HR知识需要从整体把控,专题深入,从基础入手。
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四只兔子
2013春季班学号:130284172
收起主观点发布于2014-06-10 07:44:13
电子书比期刊涵盖内容更多些,综合类更强些。如果以总结为例,还是希望电子书。按主题细分整理的电子书有利于更深入具体的学习,从学习效果出发,我更希望获得有序整理过的系列化电子书。
电子书比期刊涵盖内容更多些,综合类更强些。如果以总结为例,还是希望电子书。按主题细分整理的电子书有利于更深入具体的学习,从学习效果出发,我更希望获得有序整理过的系列化电子书。