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本人从人力资源管理基层做起,期间接受过人力资源专业技能培训,具有现实案例实战经验。熟悉国家和深圳地方劳动法律法规,具有良好的心理素质,能适应烦锁的工作及承受一定的工作压力。并且根据所学的财务管理专业及从工作实践中总结,对供应链各环节有一定的管控经验。

三茅学龄

1892

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我在三茅

学号:1412972250 等级:见习经理 城市:广东深圳 职位:主管

打卡:414天总结:6篇

全勤奖:3 征文奖:0 资料奖:0

三茅勋章

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设计组织结构时的管理都要明白事几个问题:1、把人物分解成各自独立的工作应细化到什么程度?把工作任务进行分解,要有专门的人员去工作,工作的专门化,职责明了;2、对工作进行分组的基础是什么?工作需要一个部门一个团队协立完成,部门化;3、员工个人和工作群体向谁汇总工作?一个部门一个团队,需要有一个领导人物,谁来发出指令,指令发布后谁来传达并执行,中

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