app-消息中心-服务通知-安全验证
扫码前往/下载app
--------------------------》《--------------------------
90后员工虽然大多是独生子女,在其特有的家庭成长环境中会养成以自我为中心的性格,在与他人合作的过程中会出现难题,但是我们没有办法磨灭90后员工身上所特有的创造力以及敢于拼搏、学习能力强的独特优势。正对他们身上的这一特性,某公司想出了一个办法,为新入职的员工精心安排了主题为“职业态度与心智成长”的培训。该培训旨在帮助职场新人完成从大学生到职业人的转变;帮助年轻人更快地融入公司文化和工作环境;培养年轻人发挥团队精神,学习有效沟通,从而快速提高工作绩效;激发年轻人的工作热情和责任心,创造积极向上的工作氛围。(SO不是我们公司的~我是借鉴过来的哦~~)
有针对性的培训。新入职的群体多为90后,他们思维开放,对生活有自己独到的认知,虽然常以自我为中心,但也容易表现出脆弱的一面。尤其是在自己的定位和企业的角色扮演中,对人际关系的处理缺乏实际经验。如何从学生转变成一个优秀的职业人?如何更好的与团队沟通合作?如何从系统的理论学习向多方位的实际应用转换?这是他们需要学习和了解的地方,当然也是企业培训应该关注的焦点。
采用引导式培训。90后员工在工作的过程中可能更在意自己的职业规划,注重我能在工作中学到什么?这份工作如何能体现我的个人价值?针对这一特性,培训就应该从这些新人所关注的问题入手,从心智成熟到个人成长发展的角度,设计一系列新员工关心的课题。在培训中,采用引导的方式,有针对性的设计几个模块,包括企业文化学习、有效沟通体验、设备操作实战等培训内容。
开展体验式活动。培训自始至终贯穿生动活泼的精神,透过活动、体验,共同分享收获。其中“扮演角色”的活动颇有创意。新员工往往在遇到困难的时候产生情绪化,容易急躁,或者抱怨别人,甚至郁闷不乐,这些都会对工作带来消极因素。个人往往对于产生这些现象的原因不清楚,摸不清背后的根源。培训通过场景再现,还原现实生活中一些熟悉的场景, 来寻求答案。通过实景再现,实地分析,挖掘背后的根源,帮助这些刚离开学校的职场新人,了解和认识自己,让人有茅塞顿开的感觉。让员工亲身感受到,在职业发展道路上,“了解自己、改变自己”是达到职场高绩效状态的重要学习过程。
----------------------------------分一记----------------------------------
4
7
30
分享
30楼 陈小渝
本来以为92、93这一批新入职的员工的培训差不多,没有想到还有那么多可以去探索和学习的。谢谢分享~
29楼 伊水伊兰
最后一段说的太好了
28楼 向大自然学习
最后一段精辟!
27楼 自由159
最后这段好,抱怨是没有用的
26楼 妖妹儿
水,我来晚了
25楼 小小07
前言会让我们更有好奇心读你的正文,支持~~
24楼 fayetta018
支持~~~
23楼 八月盛夏
109#来支持了!必须的!
22楼 道道
水水一直不错~
21楼 xueliHR
内容详细,谢谢分享!
20楼 qiyechen
谢谢分享,期待您的点评 114楼报道
19楼 米修2少爷
二少来学习了,真不错
18楼 yadian
学习了 谢谢分享
17楼 _小丫头
很详细哦,支持个
16楼 樱花季节
学习了,支持来喽,我在144,欢迎回访!
15楼 蔡维宝
学习了,,谢谢分享,,支持下 8楼呀
14楼 张腾
经典 很好的帖子顶顶顶顶
13楼 学会放弃1980
来看遥遥
12楼 莫失v莫忘
支持一下,明天争取首页
11楼 饿狼
学习了哟
12下一页
每月经综合计算排名可上榜上榜用户将获得200~800不等的茅豆奖励
近24小时数据量增长最快的文章可上榜
经济基础第26章考点梳理
万红coco
直播中 140
经济基础第27章考点梳理
明天 19:30 开播 48
普通HR如何通过AI摆脱事务工作
三茅品牌发布
已结束 可回放 815
分享到微信朋友圈
打开微信,点击底部的“发现”,使用“扫一扫”即可将网页分享至朋友圈。
暂无结果
微信扫码激活福利
Hi!欢迎来到三茅网
下一步
跳过
完成
根据相关法律规定,绑定手机号即可享受完整功能
收不到短信验证码的几种常见原因:
1、手机装了拦截软件。
解决方案:在软件中操作解除拦截,或删除软件即可
2、手机关机、暂无信号、欠费。
解决方案:保持手机电量充足,手机账户状态正常,且处于信号良好的网络环境即可
3、手机欠费停机后充值复机第一天无法接收SP短信。
解决方案:建议联系您的手机运营商处理
4、在运营商那边设置了黑名单。
解决方案:建议联系您的手机运营商处理解除黑名单
5、手机无法接收长度超过70个字的短信。
解决方案:更换可支持接收长短信的手机
6、手机在境外使用或者使用境外手机。
解决方案:境外无法接收服务短信的问题,建议联系您的手机运营商处理。如因使用境外手机导致无法接收服务短信的,则建议更换能正常接收国内服务短信的手机
7、手机短信息存储满了。
解决方案:删除短信,腾出内存空间即可
8、个别地区有手机网络、运营商故障等。
9、当前绑定手机已停机或已注销。
解决方案: 申请人工协助
30楼 陈小渝
本来以为92、93这一批新入职的员工的培训差不多,没有想到还有那么多可以去探索和学习的。谢谢分享~
29楼 伊水伊兰
最后一段说的太好了
28楼 向大自然学习
最后一段精辟!
27楼 自由159
最后这段好,抱怨是没有用的
26楼 妖妹儿
水,我来晚了
25楼 小小07
前言会让我们更有好奇心读你的正文,支持~~
24楼 fayetta018
支持~~~
23楼 八月盛夏
109#来支持了!必须的!
22楼 道道
水水一直不错~
21楼 xueliHR
内容详细,谢谢分享!
20楼 qiyechen
谢谢分享,期待您的点评 114楼报道
19楼 米修2少爷
二少来学习了,真不错
18楼 yadian
学习了 谢谢分享
17楼 _小丫头
很详细哦,支持个
16楼 樱花季节
学习了,支持来喽,我在144,欢迎回访!
15楼 蔡维宝
学习了,,谢谢分享,,支持下 8楼呀
14楼 张腾
经典 很好的帖子顶顶顶顶
13楼 学会放弃1980
来看遥遥
12楼 莫失v莫忘
支持一下,明天争取首页
11楼 饿狼
学习了哟
12下一页