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一、我们公司HR人员的职业规划
我们公司HR职业规划主要是纵向规划,我们公司为集团公司,下分各经营板块,所以在HR职业规划上就分几层:
第一层为经营板块:专员—主管—经理
第二层为集团:板块经理—集团经理—总监
虽然有这样的职业规划,但僧多粥少,许多员工还是觉得前程渺茫。公司为稳定人心,在纵向之上又设立办公室主任,办公室主任相当于总裁助理。
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