收起主观点发布于2019-09-26 10:22:28
凤尾的培养机制较为完善,且有很大的发展空间。对于一名职场小白来说,凤尾拥有较为完善的培养机制能够帮助小白快速适应职场,快速转变角色。能够有效帮助小白在某一块工作域的快速学习与成长。
凤尾的培养机制较为完善,且有很大的发展空间。对于一名职场小白来说,凤尾拥有较为完善的培养机制能够帮助小白快速适应职场,快速转变角色。能够有效帮助小白在某一块工作域的快速学习与成长。
收起主观点发布于2019-09-26 10:02:55
可以激励自己不断进步和向前发展。
可以激励自己不断进步和向前发展。
收起主观点发布于2019-09-26 09:55:09
鸡头有成就感,越做内心越强大。凤尾挫败感太多,久感久之,更没战斗力。
鸡头有成就感,越做内心越强大。凤尾挫败感太多,久感久之,更没战斗力。
收起主观点发布于2019-09-26 09:54:09
凤尾有上升的空间,通过自己的努力会做到凤头。
而鸡头已经没有上升的空间了,再怎么样也只是个鸡头。
凤尾有上升的空间,通过自己的努力会做到凤头。
而鸡头已经没有上升的空间了,再怎么样也只是个鸡头。
收起主观点发布于2019-09-26 09:27:33
俗人就说点俗话吧,其实就是一个漂亮的屁股和一个不漂亮的头做比较吧,在小的企业做鸡头不见得不是好事,因为你有机会操全盘,或许不是没有环节都能做到极致,但比起凤尾,还是会全面一些。
俗人就说点俗话吧,其实就是一个漂亮的屁股和一个不漂亮的头做比较吧,在小的企业做鸡头不见得不是好事,因为你有机会操全盘,或许不是没有环节都能做到极致,但比起凤尾,还是会全面一些。
收起主观点发布于2019-09-26 09:16:05
做鸡头更能体现个人价值,更有成就感。凤尾做久了就会觉得自己一无是处。
做鸡头更能体现个人价值,更有成就感。凤尾做久了就会觉得自己一无是处。
收起主观点发布于2019-09-26 09:00:03
一言难尽,毫不犹豫的去选择做头头。。。
一言难尽,毫不犹豫的去选择做头头。。。
收起主观点发布于2019-09-26 08:59:26
很多时候限制未来发展是眼界,而不是资源。
很多时候限制未来发展是眼界,而不是资源。
收起主观点发布于2019-09-25 18:05:01
大公司规章制度和眼界都会比小公司有优势
大公司规章制度和眼界都会比小公司有优势
收起主观点发布于2019-09-25 17:29:12
变化才是唯一的不变,有压力才会有动力
变化才是唯一的不变,有压力才会有动力
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爱琳
2013秋季班学号:131002563
收起主观点发布于2019-09-25 17:03:13
肯定是做鸡头。这样的战场才能激发斗志,激励自己向前走,不断丰富自己,战胜自己,在竞争激烈的这个社会才能立足长远。站在高处展望,肩负责任不一样,看到的风景也不一样
肯定是做鸡头。这样的战场才能激发斗志,激励自己向前走,不断丰富自己,战胜自己,在竞争激烈的这个社会才能立足长远。站在高处展望,肩负责任不一样,看到的风景也不一样
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战神西狂
2014春季班学号:1406818381
收起主观点发布于2019-09-25 16:56:27
在大中小企业都工作过(外资、港资、台资、民营),在中小型企业做鸡头能够全面发展,话语权会更多,也能按照自己的思路去开展工作,也能更系统性的观察全局,及时调整工作方法,快速反应,工作起来也更得心应手。
在大型公司做凤尾工作,组织架构复杂,人际关系更复杂,有些事情只能按部就班的去工作,不能完全按照自己的想法开展(哪怕你的方法更有效率),记得08年在一家大型快消品企业工作(当时这家企业的知名度可以说是炙手可热)当时只是集团管理中心的三级经理,负责全国九个地区的加工厂和一些基地,在工作中有很多方面已经需要尽快改善,由于各流程专人负责,各司其职,整个流程从发起到讨论到审批,没有三周的工作日是没办法出结果的,在快消行业,有些机会是稍纵即逝的,所以感觉很没有成就感。
在大中小企业都工作过(外资、港资、台资、民营),在中小型企业做鸡头能够全面发展,话语权会更多,也能按照自己的思路去开展工作,也能更系统性的观察全局,及时调整工作方法,快速反应,工作起来也更得心应手。
在大型公司做凤尾工作,组织架构复杂,人际关系更复杂,有些事情只能按部就班的去工作,不能完全按照自己的想法开展(哪怕你的方法更有效率),记得08年在一家大型快消品企业工作(当时这家企业的知名度可以说是炙手可热)当时只是集团管理中心的三级经理,负责全国九个地区的加工厂和一些基地,在工作中有很多方面已经需要尽快改善,由于各流程专人负责,各司其职,整个流程从发起到讨论到审批,没有三周的工作日是没办法出结果的,在快消行业,有些机会是稍纵即逝的,所以感觉很没有成就感。
收起主观点发布于2019-09-25 16:51:53
在自身能力还不足以承担一个部门职责的前期,我会选择大公司相对规范的制度,会让人成长的更快,眼界更加开阔,当然也有更多的挑战和机会
在自身能力还不足以承担一个部门职责的前期,我会选择大公司相对规范的制度,会让人成长的更快,眼界更加开阔,当然也有更多的挑战和机会
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恩恩恩
2015春季班学号:1505354363
收起主观点发布于2019-09-25 16:09:34
我个人是想做凤尾。拿我本人真实的例子作比较,我的第一份工作在北京的一家中美合资公司,刚毕业只想在大城市先感受下大城市的生活以及多学习些在学校没有接触过的知识,同时我个人的想法实现,确实是在这家公司有学习和成长并且领导也给机会让我们这些新人展示自己;第二份工作就是听父母的回到老家三线城市,家门口的一个小公司,升值空间确实不小,我每天除了工作还是工作,事务性琐事的事情特别多,基本没有自己的生活了现在,我很想再次回到大公司。我目前的状态就是忙忙忙!
我个人是想做凤尾。拿我本人真实的例子作比较,我的第一份工作在北京的一家中美合资公司,刚毕业只想在大城市先感受下大城市的生活以及多学习些在学校没有接触过的知识,同时我个人的想法实现,确实是在这家公司有学习和成长并且领导也给机会让我们这些新人展示自己;第二份工作就是听父母的回到老家三线城市,家门口的一个小公司,升值空间确实不小,我每天除了工作还是工作,事务性琐事的事情特别多,基本没有自己的生活了现在,我很想再次回到大公司。我目前的状态就是忙忙忙!
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红花朵朵
2013秋季班学号:131161704
收起主观点发布于2019-09-25 16:05:14
凤尾,虽说是尾,也是凤凰的尾,也比很多鸡的视野好。
凤尾,虽说是尾,也是凤凰的尾,也比很多鸡的视野好。
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敏宇山
2014春季班学号:1404449722
收起主观点发布于2019-09-25 15:54:27
鸡头更能全面发展自己
鸡头更能全面发展自己
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小鬼桂
实战1班学号:1601065342
收起主观点发布于2019-09-25 15:04:47
我觉得在工作中宁做鸡头不做凤尾,原因有以下几点:1.鸡头可以推动人的积极性和主动性,主动的去思考问题和解决问题;少了凤尾的一些被动性;2.鸡头可以锻造一种服务意识3.鸡头是一种奋力精神,推着人前进4.鸡头更有可能从战略角度去...
我觉得在工作中宁做鸡头不做凤尾,原因有以下几点:
1.鸡头可以推动人 的积极性和主动性,主动的去思考问题和解决问题;少了凤尾的一些被动性;
2.鸡头可以锻造一种服务意识
3.鸡头是一种奋力精神,推着人前进
4.鸡头更有可能从战略角度去思考。
收起主观点发布于2019-09-25 14:24:06
机遇、挑战、成长空间都很大~做项目过程中,都能与大咖并肩作战提升自我~主流技术都可以接触...
机遇、挑战、成长空间都很大~
做项目过程中,都能与大咖并肩作战提升自我~
主流技术都可以接触到~
收起主观点发布于2019-09-25 10:16:18
具体事情具体分析,比如HR职能,在大厂当过凤尾后,以后去小厂才更有底气和资本做鸡头
具体事情具体分析,比如HR职能,在大厂当过凤尾后,以后去小厂才更有底气和资本做鸡头
收起主观点发布于2019-09-25 10:10:24