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1. 员工入职会签单,这是一个工作安排情况的流程单,在公司内流转,牵扯到相关部门需要签字确认,确认员工的正式到岗时间,部门,岗位,以及工作安排情况。
2. 员工信息登记表,要求员工认真,如实填写所有内容,大致有个人的基本信息,住址,籍贯,紧急联络人,工作经历,教育背景,家庭状况,个人发展方向等,并承诺以上所填写内容无虚假信息。
3. 身份证复印件、 个人简历、学历证书复印件、照片,这些都是招聘的时候收上来的资料,在入职的时候要随入职资料一起存放。
4. 公司的规章制度,如员工手册,工作管理手册等相关的细则规定。
5. 劳动合同,有知道其他公司还要求签署保密协议之类的,这方面的合同因公司不同而异吧。
6. 部分岗位还可要求员工提供原单位的离职证明。
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