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中级经济师:零基础备考通关秘笈!

三茅HR联盟

今年,是我在单位工作的第八年了。我从初出茅庐的小伙子变成了一个庸庸碌碌的中年人,我习惯了朝九晚五的日子,不出意外的话,我将在岗位上看着孩子长大成人,最后在60岁的某一天办理退休手续。

 

然而,生活却不总能如人意。

 

 

单位虽然清闲,但是人员冗杂,原来的领导退休了,调来了一个新领导。新官上任三把火,第一把火便烧到了我身上,我成了被约谈的人之一。


领导给我们半年的时间,如果半年内没有什么突出的贡献或者业务能力没有任何起色的话,将会被直接解除聘用。


我害怕极了,如果是几年前,我一定说走就走,可是现在不一样了,我上有老下有小,家庭的责任担在我的肩上,我到底该怎么办?

 


 

究竟在短时间内我该如何突破呢?那天晚上,我下班时撇到了一样单位公告栏一角泛黄的告示——单位每年有一次升职加薪的机会,只要符合了其中一项职称要求,就有机会。我赶紧上网查了一下,发现考的最多而且认可度最高的还是中级经济师。



时间紧迫,我当时想的是今年必须一次考过,没有任何基础,我深知凭我一个人的力量是不够的,经过筛选、对比,我最终在三茅报名了王涛老师的课程。老师的授课精炼严谨,重难点深入浅出,生动有趣,即使在深夜听课也不会让人觉得无聊而心生困意。

 

 

半年的时间很快过去,不出意外地,我拿到了中级经济师的证书。都说优胜劣汰,原来和我一样被约谈的同事大多数都坐以待毙,最后灰头土脸地走人了,而我的业务能力却在这半年来不断精进,并被领导委以重任,拿到证书之后,我的工资直接涨了20%。学习是会上瘾的。现在,我的目标不再是待到退休了,我还想在职场上有更高的发展。

 

我把我的经验分享给大家,是因为我相信有很多人跟我以前一样甘于平庸,如果在职场上遇到了跟我一样的困难,不如另辟蹊径。我也希望我的经验可以可以给大家带来一点启示,我们没有办法预知未来,但我们可以把握今天。

 

 

还有很多人并不知道,人力资源领域还有唯一的国考证书——中级经济师,考取后也可同时获管理师职称证书,一举两得。

身边太多的例子证明,人力资源经济师值得考,考了准没错

 


01 考中级经济师有什么好处?

 

 

作为业内公认的超有“钱景”证书中级经济师一直是升职加薪转管理岗的必要条件。

 

与这个证书相关的岗位薪资都是15k+,而且竞争力杠杠滴!

 

 

最重要的是,经济师证书是可以直接评定职称的,考下来不仅有补助,还能升职加薪,甚至可以多领10%的退休金!

 

拥有证书就是你比别人升职快、加薪多的硬本事,越早考,越能抢到第一波红利:

 

❶ 含金量高: 国考证书,人社部颁发;

❷ 额外补贴: 最高拿2000元补贴;

❸ 升职高薪: 每月涨薪500~2000;

❹ 简单好考:80%高通过率;

❺ 就业前景:800万人才缺口,市场前景广阔!

 

三茅课程研发团队特意邀请行业大咖王涛老师,打造了《中级经济师(人力资源)》国考证书班13年+专业讲师,深受3万+学员好评,带你直击考试要点,高效备考半年拿证,升职加薪、跳槽大厂都不是问题!

 

 

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02 去哪考?怎么考?

 

随着报考人数屡创新高、考试的重大改革,考试难度不断加大,你暗自下决心今年必须通过考试。

 

但打算自己备考的你,日常是这样的:

 

懒癌患者:拖延症晚期,看书5分钟,刷手机2小时;
在职备考党:白天上班,晚上备考,苦不堪言;
宝爸宝妈:你在学,娃在闹,全线崩溃...

 

一年只有1次考试机会,不过再来一年?职业上升期就那么短短几年,你有多少时间可以浪费?我们在学习上付出的最大成本,永远都是自己的时间,而非金钱。跟着导师一起学习,直播答疑+真题演练+考前押题!

 

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 98节课程,配套34套习题名师主讲,经过1年时间的实践打磨,助你更好拿证,更快涨薪!

 

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课程详情介绍

 

—01—

名师带班+超强口碑

 

劳协会的高级讲师王涛老师主讲,13年的考证授课经验,累计培训人力师超2万人,通过率高达80%,是名副其实的口碑、专业、经验值都爆棚的名牌讲师。

 

 

—02—

 

教材精讲+考前串讲

 

综合教材精讲,结合历年真题,全面详解教材重难点;考前精学串讲,强化考点,提高应试技巧。

 

 

—03—

 

直播答疑+题库练习

 

每月直播答疑,目前已累计开展52场直播,可无限次回放;还有课程讨论区(专人指导老师负责答疑)。

有历年真题演练,把握考试节奏;每章节都配备练习题,巩固测验每章节的学习内容。

 


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