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【HR热点评述第33期】你有职业规划吗?

三茅学习委员 2023-09-05 13:37:09

 

三茅HR联盟 下午茶时间:    

 

话题讨论       

 

 

“底薪两千,HR问我职业规划是什么?”很多人看到这句话,首先会想笑,然后发现自己笑不出来,这似乎是成年人的小小悲哀,大家都还在讨生活。 

 

我们今天先不管底薪是多少,一起来想想,现今职业规划还有那么重要吗?崔健有一句歌词曾经风靡:“不是我不明白,这世界变化快”,确实,现在的行业、岗位、科技的变化实在太快了,所以很多人发出相同的疑问:“互联网时代,职业规划还有没有存在的必要?”

 

欢迎阅读:《互联网时代,职业规划还有没有存在的必要?》,也欢迎大家参与讨论

 

 

问:你有职业规划吗?

 

A:没有,船到桥头自然直

B:有,未雨绸缪

 

 

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  • 赵匡胤29154

    赵匡胤29154 2023-09-05 14:43 回复 赞(0) 5楼

    B

  • 红掌和火鹤

    红掌和火鹤 2023-11-29 15:55 回复 赞(0) 27楼

    有的,最起码要不断学习新知识

  • 飚哥

    飚哥 2023-10-18 15:10 回复 赞(0) 26楼

    B

  • 焦虑的秃头怪

    焦虑的秃头怪 2023-09-14 11:57 回复 赞(0) 25楼

    A,没有

  • 425534083

    425534083 2023-09-12 10:18 回复 赞(0) 24楼

    B

  • 天雪tt

    天雪tt 2023-09-11 15:52 回复 赞(1) 23楼

    其实HR在问候选 人没有做职业规划的时候,主要是想考察候选人是不是一个有目标性强的人,有没有自己的想法及了解求职动机与所面试职位 的匹配性,从侧方面了解候选人的性格及与岗位的匹配度。

  • 风马旗

    风马旗 2023-09-10 10:34 回复 赞(0) 22楼

    有,也象没有。想改变, 却又没有勇气。

  • 吕尚98537

    吕尚98537 2023-09-09 09:25 回复 赞(0) 21楼

    A

  • 骑士1886

    骑士1886 2023-09-09 08:22 回复 赞(0) 20楼

    A

  • Olivia.lau

    Olivia.lau 2023-09-08 16:27 回复 赞(0) 19楼

    我觉得有必要,职业规划是最好定位自己的工具。正因为现在信息快速,行业变迁和更替太快,很容易迷失自己,模糊定位。职业规划可以作为渡轮的船锚,在漂泊的时候有个锚点可以确定自己,所以我认为职业规划是有必要的,但要随时修改规划。

  • 陌上雪蝴

    陌上雪蝴 2023-09-08 08:57 回复 赞(0) 18楼

    有,职业规划不是1年,3年,5年的规划,是你终其一生要成为的那个人,不需要具体到你要赚多少钱,你拥有哪些头衔。职业规划跟人生规划结合在一起,你要成为一个什么样的人,有此终生目标,而后做分解,在分解到当下你要做的事情。

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2024-04-25 15:34
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